南科奇昕實業社 - 面試

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By Damian
at 2016-03-07T10:27

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地點在南科 女朋友去面試文書處理一職

https://www.104.com.tw/job/?jobno=4jgx9&jobsource=

應徵資料上寫全職

結果到了卻是算日薪 $1000/日 放假就沒薪水

感覺根本就是找打工的....

如果也有想要去這家面試的可以再考慮看看到底要不要去了


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All Comments

Linda avatar
By Linda
at 2016-03-08T10:53
投履歷沒下文 還好沒去浪費時間= =
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By Yedda
at 2016-03-13T10:51
日薪一千周休二日的話一個月剛好22k orz
Ethan avatar
By Ethan
at 2016-03-17T02:32
我女朋友一聽到就秒走 她說同場還有人穿很正式的OL套裝來
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By Bethany
at 2016-03-20T17:26
這間貌似萬年屎缺@@去就業服務台打聽一下 網路上也有資料
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By Susan
at 2016-03-22T04:35
如果有國定假日放假的話就沒有22K 連20K都有問題
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By Lucy
at 2016-03-22T19:18
抱歉舊文重推但我覺得要讓大家都知道,如前面大大說
的放假就沒薪水,可想而知連假跟過年會很辛苦,你說年
終?抱歉沒那東西啦一個小紅包連補放假沒賺到的天數
都不夠河河。也不用擔心福利問題因為沒福利,你想得
到的都沒有,真要說大概就制服上衣兩件,假日出勤比
照平日給薪,當日上班超過8小時後不管加多少都只有1.3
3。午餐自理,加班的晚餐一樣自理,都沒有補貼,哦對
了有勞健保而已。

沒大學畢業能在台北生存嗎

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By Freda
at 2016-03-07T09:33
小妹也沒大學畢業+沒有任何語言證照 (五專畢業+高考證書) 來跟你分享我找了半年工作的心情 畢業之後原本打算留在高雄工作 後來找到一間本科系的公司就進去做了一陣子 先來說高雄的特點 老闆給你20008是仁慈,責任制卻是你應該。 加班叫做學習因為你是新人,禮拜六要上班因為錢給你已經夠多了 沒有獎金因為經 ...

台灣人才不值錢

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By Lucy
at 2016-03-07T06:25
就我觀察業界的人力資源變化 應該不是台灣的人才不值錢 而是各個台灣的公司 都想透過壓榨勞方的薪資 來假裝提升自己公司的獲利能力 除非真的是台灣頂尖的大公司 營利成長幅度真的很大 才有可能分給許多員工 可觀的紅利或薪資提高的獎勵 不過在台灣 一般大部分中小型公司 都不具有這種能耐 但又追求不切實際的獲利 ...

工作一年多,卻對工作越來越厭煩

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By Olivia
at 2016-03-07T05:45
小魯本身是夜校生,已在某傳統產業擔任繪圖員一年多了,實領22k和勞健保,隔週休,8 :00~17:00 中午休息ㄧ小時。 而公司只有我一個繪圖員,所以有什麼問題幾乎都是我在處理,但常常因為圖面變動卻只 有老闆與公務知道,卻沒告知我,導致我常常被罵,所以我有想過我是不是不適合這份工 作。 然而最近萌生想換工作 ...

該做全日計還是正職比較好

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By Genevieve
at 2016-03-07T05:11
其實很想投入餐飲業 去學習廚房廚藝的東西 而知名的連鎖餐飲業 通常都會有計時缺跟正職缺 做全日班計時人員的話 怕錢太少 只有20k出頭 但好處是時間比較彈性 比較不用擔太大責任 但最大的缺點真的就是錢太少 而且薪水可能較不固定 而正職的話 雖然錢比較多 但據說主管對正職的標準及要求都 ...

台灣人才不值錢

Joe avatar
By Joe
at 2016-03-06T23:36
CS科系出身的都可以去找看看那種remote OK的工作. https://angel.co anglelist上面就有不少這樣的職缺,薪水300萬以上很常見, team lead那種一路到600萬 都看的到,不含equity就有這樣的價. 公司: Yelp(以下單位為美元) Connecting p ...