台北縣的工作是不是都比較爛? - 加班

小的之前接到一些台北縣的工作面試

可是光聽到就軟了

1.一天要上班15個小時(常態性)，剛去面試，坐我旁邊的那個還說他
一天17個小時，而且他講的好像很光榮。

2.一個人要顧五個機台(我不是章魚哥)

3.網站上都打22k，但是實際上都是時薪x22天，根本不到22k。


然後聽到隔壁的女性應徵的工作內容

1.你會算算術嗎?基本加減乘除就好了。會看英文嗎?A~Z分開看看的懂就好了。

2.這個工作是要做抽樣檢查，妳的工作內容就是抽幾樣東西起來看一看，沒

什麼問題就OK了。

那個女生問[請問會常加班嗎?] 面試官[你的工作不會，就八小時而已。加

班會有加班費。]

那個女生就很樂很大心的離開了~(￣▽￣)~(＿△＿)~(￣▽￣)~(＿△＿)~(￣▽￣)~


換到我，面試官一次面試三個，就是我跟其他兩個人一起面試。

面試官:(一轉過來就擺臭臉，加上她的醜臉，整個氣氛非常凝重。)
[你說你有做過這個?那你怎麼不寫?]

我:(心裡OS:裡面就三格而已，怎麼全部寫?你寫給我看)
[喔!我只寫正職的主要工作，所以沒寫其他的工作經驗。]


面試官問了下一個:
[你說你之前工作受傷，算是職災嗎?]

右邊那個老兄:
[.....應該算吧.....]

面試官:
[證明勒?]

右邊老兄:
[.....(沉默)]


面試官又問了下一個:
[你怎麼選夜班?家境不好嗎?很缺錢嗎?]

最右邊那位小弟:
[.....沒有]

面試官:
[那你怎麼不繼續唸書?朝本科系發展。]

最右邊那位小弟:
[.........(沉默)]


面試官:
[有什麼問題要問我嗎?]

~~~一陣沉默~~~

面試官:
[好吧，那就這樣。]

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到底公司的人事是要找人工作還是要找人來刁難的?

男女平等只存在於另一個平行世界。

= = 唉~只好繼續努力.....


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