同事相處 - 加班

其實做人可以不必這麼執著啦
就像推文裡說的，也許有一天你會被這種執著給害了

你可以先試著參與或關心，再看看對方的反應
如果對方是那種自閉or耍孤僻的人
那你就可以不要浪費時間拿熱臉去貼他冷屁股
起碼你已經做到最基本的了，是他自己不領情不懂世故，以後吃虧的是他

我之前有個同事，他是男生，個性有點像是自閉+孤僻
什麼都悶著自己做，出了問題也不說，都是等我們發現才想辦法解決
平常受了什麼委屈或心中有不滿也不說
那同事的爸爸去年過世，就有別的同事半開玩笑地說我都沒關心他
我聽了很不以為意，當然也沒多說些什麼
因為我很清楚是那同事自己個性的問題，自己不肯敞開心胸融入環境

另外，推文裡也說到一個重點，就是要懂得做表面功夫
這是真的，無論如何一定要學會這招
當然不是叫你虛偽or處處迎合，很多事情要看情況來應對
不管是主管還是同事，跟你認真講公事時，你就把你的執著拿出來
但當大家只是在寒喧打哈哈，這時就要放開執著學著迎合

另外，你所謂"你無法去關心一個你不想關心的人"
其實這社會，說關心確實有點不恰當，我覺得用客套來形容比較適合
去跟同事噓寒問暖說穿了就是客套
客套久了，一定會有少數可以變成互相關心的好朋友
剩下大多數的就維持客套，起碼可以維持良好的關係

※ 引述《truechk (.............)》之銘言：
: 我的觀念同事就是同事僅限於工作上有往來
: 同事不等於朋友不可能我也不需要交心
: 剛被主管海噱了一頓
: 主要就是他對我很切心
: 原因在某一個同事家裡有意外我卻不聞不問
: 之前有同事出車禍也是完全不過去探病
: 我的理由是不熟
: 在對談中話題不斷移到我對公司向心力很低
: 沒有辦法像是為自己的家庭付出
: 總是要將自己邊緣化好像不是公司一份子
: 我想問的是
: 這種工作態度真的有這麼令人厭嗎
: 我承認我自私了點~
: 但是我不占人便宜也不影響到其他人
: 要加班我配合加班,交辦的任務也努力完成
: 把我當工具人也無所謂
: 為什麼一定要我改變相處模式
: 坦白說我沒有辦法輕易當人是朋友

--