在職場上打好關係? - 職場

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By Sierra Rose
at 2012-12-09T17:56

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感謝上面大大精闢的分析!

但是職場上難免有不對盤的人

或是小人

那又該如何對付?

上面那篇是正面的增進人際關係

但是出社會一定會遇到不對盤的人

或是本身能力很差,只能靠打小報告

或是拍馬屁充康存活的小人

或事掀你八卦的人

那又該如何處理甚至對付這種人?

畢竟我沒有害人意圖,但是遇到小人持續不斷的攻擊之下

又該如何自保

謝謝!

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Tags: 職場

All Comments

Lauren avatar
By Lauren
at 2012-12-14T12:59
拍馬屁其實就是經營人際 自己要學著跟人相處
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By Wallis
at 2012-12-14T16:53
別老是花時間想東想西 想誰又要害你 與其花時間胡思亂想
好好工作是不是比較好?
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By Michael
at 2012-12-16T02:45
而且在職場上 失敗的人 總是最多牢騷...
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By Joe
at 2012-12-16T12:32
凡是按照規定來自然不會落人話柄

台灣42歲到52歲人的工作態度

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By Hedy
at 2012-12-09T12:33
之前兼任做了一陣子公司人資 得到一點心得 50-65的 也就是我們父母的年代 約是民35-50出生 這年代剛光復 百廢待興 大家都過苦日子 所以耐性很強 很拼很操 現在有成就的企業家也多是這個年代的60-80歲的長輩 30-40歲 其實拉到25-40也行 民國60-75左右 理論上來說是過最爽的一代 但是其 ...

新鮮人外派到大陸的薪資通常應該多少?

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By Liam
at 2012-12-09T09:59
幫朋友問一下 他學歷是大學畢業 如果是傳統產業的公司要他外派到大陸 如果不到50k 你們會去嗎 低於多少絕對不會去呢 謝謝 - ...

在職場上打好關係?

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By Caroline
at 2012-12-08T20:38
※ 引述《NTU100 (YUY)》之銘言： : 小弟即將出社會 : 看到各式各樣的例子 : 無論在研究室也好,在工作也好 : 除了增進實力之外,人際關係也是相當重要 : 小人的擾亂以及破壞 : 都是往不良關係下去破壞 : 想問一下各位,做人 以及拉關係如何提供一些手段 經營人際 通常要用下列幾種方式切入 ...

老闆因為12/22補班不高興

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By Delia
at 2012-12-08T16:35
如果不適合我會自D。 我的職位企劃兼公司人事 下面是人事處理問題 因為政府說12/22(六)全國上班補12/31(一)的班 但我現在的公司原本星期六就有人值班(兩個) 當初公司行事曆是已經規定好了 但是現在老闆卻在跟我說 這樣星期六補班的話那原本值班的人不就賺到(?) 但是我們是每六個禮拜輪值2次 ...

為啥大家都不喜歡一個工作全是女生？

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By Harry
at 2012-12-08T13:22
之前在男人版有聽到大家在討論 都說不喜歡一個工作環境全是女生的情況 請問大家也認同嗎？ 難道就沒有一個工作環境全是女生，但大家卻很團結融洽的？ 有人有過相關經驗嗎？ - ...