最近公司新請的人似乎有些問題,
因為本魯平時很好聊(八卦?)
所以同事私下都會跟我說覺得誰有問題,
工作態度或是內容等等,
本魯就建議同事如果覺得不ok,
可以將此狀況跟對方主管回報,
讓公司決定此人是否正式聘用(目前試用期)
晚上回家看到文章說職場上有一群被稱為「亂象」的人群,突然疑惑了起來,
請問本魯這樣建議是否不太好?
這樣算是在挑撥煽動嗎?
會不會在別人眼中,本魯才是「亂象」呢?
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因為本魯平時很好聊(八卦?)
所以同事私下都會跟我說覺得誰有問題,
工作態度或是內容等等,
本魯就建議同事如果覺得不ok,
可以將此狀況跟對方主管回報,
讓公司決定此人是否正式聘用(目前試用期)
晚上回家看到文章說職場上有一群被稱為「亂象」的人群,突然疑惑了起來,
請問本魯這樣建議是否不太好?
這樣算是在挑撥煽動嗎?
會不會在別人眼中,本魯才是「亂象」呢?
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