大公司與小公司的選擇 - 職場

曾經聽過一句話

在職場上 是"寧為雞首 不為牛後"

最近這問題一直困擾著我 想提出來跟大家聊聊

我現在的公司 是規模700多人的公司

我在裡面擔任法務的職位

但是 我越來越覺得 公司是不需要我的

主管將所有的事情都攬在自己身上

完全不給我工作 叫我做的都是一些跑腿打雜的工作

說難聽一點 國小沒畢業的都可以

明明有機會獨當一面處理事情時 也都順利解決

並不是專門搞砸交辦事項 卻防我防的像賊

我不懂是深怕我搶了他的飯碗嗎?


我在這家公司過的很痛苦 每天就是不知道要幹嘛

有時想想 真的要我走 乾脆直說 資遣費付一付 大家都解脫

用不著這樣 擺明就是要我自動提離職

拿自己的書看 還要忍受同事的異樣眼光

要逛網站打混 一二天還ok 長期下來 真的生命都腐爛掉了

我的薪水不低 身邊的人都說羨慕我

但是 沒有成就感 也沒有成長空間的工作 說老實話 根本就是在浪費生命

我才30歲 真的不想過著這種別人認為你可有可無的工作

我也覺得 自己在待下去 講得更難聽一點 跟要飯的真的沒啥二樣

今天面試了一家公司

規模不大 人數約100多人

因為要擴充公司規模 準備要上市上櫃了

所以他們很需要法務這職務的人

薪水跟現在差不多

(其實只要能有一個被當作是人 被需要的工作環境 即使錢比現在少一些 我也願意)

我現在心情滿矛盾的

面對能有機會離開 是期待的 不過對於轉職這件事 心情多少有些忐忑不安

當然這家公司規模不大 也是我擔心的一個因素

大家認為 是工作的愉快 有成長 能獲得成就感重要

還是保守的繼續待在自己不快樂 但是短時間餓不死的公司重要??





--