奇美實業面試問題及福利問題 - 面試

1.這是個多餘的問題,別人所謂的好不見得是你所謂的好
2.就算別人認為的好~~是你所謂的好~~那請問~~等你進公司後,福利政策就不會變動了嗎?倘若福利政策又變動,難到你就要離開嗎?
3.選擇一個工作公司好不好是一個思考點,職務的工作內容以及自己的生涯規劃是一個更重要的點,
好公司爛職位,你學不到東西,成長不了自己,徒然浪費時間
爛公司好職位,等你學成熟練,那不管走到哪裡都有人要
好公司好職位,那當然是首選,既獲公司栽培,又能成長自己
問題是一個好字,人人標準不同,有人認為薪水高就是好,有人認為學到技術便算好,有人認為一年二次公司旅遊算好福利,也人卻認為只有保障年終5個月才叫做好福利,請問你標準在哪裡!
所以說這是個人人都不同答案的問題,我說很好~~你就覺得很好了嗎?我覺得很差~~難到就真的很差了嗎?
4.面試問題不外乎對職務內容的了解,對公司文化的了解,對自己的了解,對公司對職務對自己未來的展望與計畫