學歷、資歷的薪水到底如何看? - 面試

薪水是先看產業, 每個產業的薪資水準都不一樣.

接下來是看公司,是處於這個產業的上層 中層 下層 (越上層當然薪水會比較好)

接下來就是看職務, 每個職務都會有公司預期要給的薪資範圍.
(承上,產業越差或公司越差,薪資範圍當然就越難看)

當公司職缺開出來是高中職以上就可以做, 那當然就可以預期你拿到的就是高中職的薪水
即使你是大學生或碩士.

再爛的產業工作首先已經是先天不良了,再爛的公司工作就是更差.
可以預期在這樣的公司工作不論你是什麼職缺 或者做多久薪資都不會太好看
因為好的人早就往該產業上層的公司去拿更好的薪水,或者去更好的產業.

為什麼大家都往北部跑,因為中南部的產業不是太差,就是公司太差.
往北部找更好的產業 或更好的公司 .或者去國外找.

假設你真的很可憐 不能去更好的產業 也不能去更好的公司..
那至少至少也要找開出來的職缺是 需要工作經驗 跟需要大學生以上學歷的
自己去找 公司開出來就是要找高職高中生做的工作, 學歷更好的人去,
他們只會覺得佔到便宜.


※ 引述《popo14777 (草草)》之銘言：
: 我在一家小傳產當品保員
: 大家也知道的，剛出社會的新手都落在22k~24k左右
: 包括我也是(起薪22000)
: 最近我問我2~3個同事，你一個月薪資多少?
: A同事(品保資歷1X年):24000左右
: B同事(生管資歷5年左右):24000左右
: C同事(品保資歷3年):24000左右
: 以上3個都是低層職員，不是資歷越高，薪資也越高嗎?
: 他們應該很幹，資歷比我久，薪水也才多2000左右
: 另外，我之前在某某人力銀行看到某某職務的學歷限制是高中職以上
: 當然我去應徵了(我是大學生)
: 面試的時候給我開18000，想說大學生怎麼開這麼低，本來不想要去做的
: 但又想說是不是我剛出社會沒經驗的關係，才會開這麼低?
: 於是，我就進去了
: 結果進去之後問我同事，她高職生(跟我同職務)，薪水也領18000
: 我聽到當場無言
: 如果我今天是台大碩士他也一樣給我開18000?

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