對自己負責很難嗎？ - 面試

副標：你的禮貌睡著了嗎？


轉正職缺之後，本來的約聘位置要再找一個人。

找了兩個月，好不容易前主管面試到一個，她認為可以的女生進來。


其實她來面試的時候，我就覺得不是很OK，由於決定權不在我們身上，所以...

她面試的時候，頭髮沒綁、一般上衣、一件牛仔短裙，看不見對這個工作的重視。

但由於是英文系，之前又有跟歪果人接觸及行政的經驗，最後還是錄取她。


通知對方一週後上班，但是....這就是我無奈的開始。


關於衣服的毛病，不是我針對她，而是公司本來就有要求。

她在淺色襯衫內穿黑BRA，穿魚口鞋，這些都不是公司許可的穿著。


印了工作說明，開始解說公司的狀況及工作流程。

這位小姐在我說了一整個早上沒寫半個字，卻告訴我什麼都沒有問題的時候，

我當下心裡已經開始覺得不妙。

因此詢問她一些面試時本來就該被問或是該要知道的問題，沒想到答案很讓人傻眼。


她說她根本不知道上下班時間，人派都沒講。

OS：錄取妳後的這一週，妳怎麼不問？

她說她也不知道部門是什麼，只知道是來做行政的。

OS：這不是你將來要做的嗎？什麼都不知道的態度正確嗎？

她說她以為收發文就跟以前(小)公司一樣，而且工作內容談得很表面，

等今天來才發現不一樣，一整個很不能適應。

OS：妳來應徵前不知道是哪一間公司嗎？

面試時主管應該要印SOP給妳嗎？

壓著心裡的無奈，告訴她說，公司規模不同，看到的東西自然不同。

在這裡你可以看到很多制度面的東西，如果只是一時的不適應，相信是可以調適的。

妳可以再考慮看看，是不是真的很不能接受。


這樣的談話內容後，我對這名女生更沒信心。

於是下午也不打算再教新的，反正她早上的東西肯定沒學起來。

就看她窩在位子上，不斷上網查單字、做自己的事。


四點一到，她跑來跟我說，人派要求她四點過去一趟，所以她得離開公司。

今天的薪水要怎麼算？


我自己之前也是約聘的身份，倒還第一次聽過有這種要求。

當下就打電話請HR跟人派確認，是否人派真的有這種要求。


之後人派是驚訝的回覆，他們沒有這樣要求那個女生。


所以那女生就只好待到下班時間，她離開後，大家幾乎都認定她明天不會來。

隔天，果不期然沒有出現，而且完全沒通知人派公司或我們的HR，完全沒消息。

直到上班時間過了半小時，我們請人派確認那個女生的狀況，

才得到她不做的消息。

她還覺得我們太安靜，不適合她。

我們前主管問的那一句話，我真的很想聽她的回答。

前主管：我們這裡也很熱鬧啊！她到底是來上班還是來玩的？



基本的求職禮貌跟對自己負責應該不難吧？

對於面試的工作不必先了解，就答應來上班嗎？

面試可以不必整套套裝，但至少也穿件襯衫跟非牛仔材質的及膝裙吧？

上班穿著忘記問，至少觀察一下大家的穿著吧！

真的覺得不適合，當天就可以告訴我們，我們又不會咬人、吃人！

用這種不告而別的方式算什麼？

只會讓人對七年級生印象更糟、弄臭學校的名聲！

更慘的是我竟然跟這種人是校友！？ Orz


正常的好孩子哪裡找啊？ (吶喊))))))))))


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