工作好痛苦，我知道主要是我個人的問題 - 福利

※ 引述《Milktea199 (奶茶)》之銘言：
: 我畢業幾個月後進來目前這間科技業公司
: 當時對找工作方向很茫然，因為經濟因素主要考慮薪資福利好的公司
: 我知道我並不適合這份工作，我是慢條斯理的人卻要在這樣步調緊湊的公司生存
: 過去不算有打工經驗，做這第一份工作後覺得自己真的很不會做事情
: 我畢業的學校在別人印象中滿優秀的，但在這工作上完全用不太到學過的東西
: 在工作上我的學習速度很慢，很多事情前輩跟我講解我還是無法吸收理解，做事效率差
: 給別人有這麼優秀的學校畢業，怎麼都教不會，工作表現這麼差的感覺
: 前輩教過我的事情有很多我還是沒完全學會，所以常常沒辦法獨立把交代的工作做好做完
: 幾乎每天工作都會被唸的很慘
: 我比較不懂得跟別人互動，話也不多，只想把心放在工作上，別人會覺得不夠主動無法跟大家很熱絡
: 還會覺得我不夠努力學習，但我覺得我很努力了只是學習效果不好
: 隨著進來工作的時間累積，工作表現卻還是差強人意，別人對我的印象會越差
: 每天都好難面對公司的人，應該要對團體降輕loading的，卻好像反而是個累贅
: 目前還撐得下去是上頭的人還願意再給我時間，我沒有更好的打算也只能繼續努力撐著
: 只是現在在公司的每一分每一秒都覺得好痛苦，走出公司才覺得身心舒暢

科技業的腳步相較傳產的確是比較快的,

如果前輩們還不錯就不用想那麼多,

一般來說on job training根據產業類別的不同時間會不太一樣,

在那之前都不會太期待你有什麼產出,

但是新人有幾點我覺得很重要

1. 問問題要先思考過, 組織好問題的條理, 可能的原因, 相對應的解法,
即使錯的很離譜也好, 頂多被前輩白眼, 千萬不要不思考就拋出問題,
你可能連自己想問什麼都不知道.

2. 同樣的問題, 不要重複問3遍以上, 第一次發生沒記得該怎麼解決也要有點印象,
第二次發生代表你沒記住, 自己找個記事本或開個資料夾記下來,
同樣的問題一職發生, 會很容易讓前輩對你失去信心 QQ

3. 要問問題, 注意前輩是不是在忙, 或者跟前輩約個固定發問時間,
不要一有問題就急急忙忙衝過去, 人家可能也在忙...

4. 再來, 放輕鬆吧, 如果你老是害怕因為講錯話而不說話, 大家也就沒辦法認識你,
學著自己融入團體, 可以練習開話題, 附近的美食, 最近好看的電影,
如果對大家不夠熟稔, 先不要切入政治話題, 也可以觀察大家都在聊些什麼.

5. 可以私底下請教正妹前輩怎麼走過這段陣痛期, 可以順便連絡感情 (?)

以上.

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　　有時候覺得筆記本就像我們的人生，
　　縱使荒唐、輕狂、悲傷、喜悅、痛苦在上頭無秩序的散佈，但那又如何？

　　一本被寫滿的筆記本至少曾經裝載過感情，
　　比徒留空白就隨手置於那疊筆記本墳的來的幸運。

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