工作幾年後的7年級生 現在過得好嗎? - 加班

Yuri avatar
By Yuri
at 2017-02-04T22:36

Table of Contents


看到這篇文章一直分享到現在
其實一直覺得版上好像超多人年薪破百
覺得自己好nothing 所以從沒發過文 哈哈
但看了這主題覺得人生真的很難說
快樂、健康、自由、財富要自己去衡量
所以小妹不才也來分享自己的淺淺經歷~

77年次 花媽執政城市長大一直到高中
家族是很本土的南部家庭
想當初學測上了很多人戰的淡江
對我來說學測算考得比預計高
指考應該沒辦法更好
但整個家族無法理解
為什麼要特地到台北念大學
(這又是一連串的故事)
覺得就近義守念一念就好
但我還是堅持了淡江
我很高興當年做了這個決定
如果我一直就待在南部
我可能沒辦法有更多元的思維
我也會因為父母太保護小孩
無法像現在這麼獨立(以我個人的背景來說)

畢業後做了半年服務業
其實當時很羨慕同學都好厲害
畢業後就進了叫得出名的大企業
總覺得自己好像落後了同學們一截
短短半年服務業後
進了一家老牌的國產女裝
By the way~在台灣 國產服裝真的越來越辛苦
我好幾個念服裝設計的朋友也常感嘆
在台灣當設計 除非是很新穎的設計師
否則真的只是在幫公司做出公司要的產品
沒什麼空間讓你自己去設計什麼
而且網拍、韓衣、快速時尚打進來
其實傳統國產服裝真的不如從前

回到我本人 一開始進去也是26k的助理做起
在新北租套房
但小妹不買名牌也不會過多玩樂
即使剛出社會 就開始都有固定儲蓄
一開始做原料管理、進出口相關
不敢說做很好 但的確主管老闆都有誇獎
內部員工50幾 專櫃小姐120幾人吧
海外有廠 其實還是小朋友的時候就有想離職
因為也發現公司蠻多鬼打牆反覆的政策
而且中小企業就是這樣 算跟我同齡的公司了
算穩定 但也很多陳舊的包袱和文化
傳產都是這樣 老闆說了算
做了快三年老闆調我去下面的部門當人事
其實這個調職當時我超難過
因為那個直屬主管是我一開始進公司的主管
體弱多病 出勤很差 但蠻漂亮會穿著
老闆喜歡他 算很會公關那種
典型因老闆的喜愛待很久的主管
不會直接生氣 但會給你軟刀子那種
輾轉他當了人事主管還當了老闆秘書
進公司沒多久我就撥給另一個很好的主管
在那段期間我學到很多
沒想到好不容易獨立了 又要調回那個主管下面
無論如何 當時我接受了論調
果然 是口才好的主管
人事相關的知識都是我自己摸出來的
前一個人丟一堆爛攤子 那位身為主管的人
卻都不知道 因為出勤不好嘛
期間當然也被捅過軟刀 做了一年本想離職
因為不想浪費時間
在這種學不到東西的主管下面
但就在此時 這個主管因一個引爆點
跟公司不愉快離職立刻走人
老闆要我接秘書 我接了
之後近一年半 都過著燃燒的日子
中小企業就是這樣
工作量、人力安排、薪資不均是很常見的
老闆習慣什麼事都叫身邊的人下去做
當時我的team才三個人
公司會計體系八個人 公司也才五十幾人...
會計呢 永遠在位子上就好
我從接人事後 工作量只進不出
但中小企業 而且服裝其實算傳產
文化就是那種 老闆最大
工作量 獎金要怎麼安排都看老闆怎麼解讀
即便不算小公司
但機動性 新任務 永遠都是cue固定的人選
以前是新人離職 漸漸中間年資的也離開
老闆不會不知道公司的問題
但在流動率高不敢好好整頓公司人力的狀況下
其實真的看清中小企業的許多問題

但在接了秘書之後 我的確快速高壓成長
老闆也是思緒動很快 眉角超多的老闆
但我算觀察力敏銳度應變能力蠻好的
所以老闆也常說 妳做事很利~
你年紀輕輕怎麼就懂這麼多人情世故
不管開會表達一些看法 見解
還是側面幫老闆了解員工狀況
辦公室戀情啊 各部門誰的情緒啊
用台語跟大樓保全哈啦啊 對內對外
什麼的 算是滿會面對人這一塊的
雖然很累 但也算做得還不錯
其他部門也處得很好 算作出一些心得
當然 期間 也受了一些會計的冷言冷語
(對啊~我們會計就死腦筋 就不會講話啊)
但也漸漸長期加班惡性循環
想想 雖然有加薪 但其實根本沒比
那些每天坐在位子上就好的會計多多少
我不奢求絕對公平 但希望相對公平
但中小企業即便老闆想加薪
甚至還會被其他家族企業的親戚砍....
身體也漸漸出現超支的警訊
當時我已是人事兼秘書兼文具總務
還要去追蹤營業部的東西
而且去年突然一直被勞檢(偏偏公司又違法)
完全是要瘋掉的狀態

在這個時候 老闆還把我另一個得力同事氣走
然後要我再把他的工作範疇再扛下來
再請個助理就好嘛...講得都很輕鬆
我當下就跟老闆提了離職
但我可以等另一個的離職風波安頓好
再來處理我的部份 半年後我才離開

總共待了五年半 其實最後真的很累
生理期大失調 每週日晚上必做惡夢
重感冒的乾咳好幾個月一直好不了
也很清楚公司許多無法改變的文化
但我還是很感恩這五年半
我沒有虛度 我盡力在每一個位子上
我遇過一些永遠偷放水做60分的萬年科員
也遇過有些小朋友 覺得公司不好所以做事半套
但我覺得如果你覺得這個環境不好
就想辦法在這裡成長到最大值
才能進到下一個想要的比較好的公司啊
不然這段時間也算浪費了不是...

記得畢業的時候我還說不想進技業
感覺文化好冰冷
講說我想進跟女性有關的產業
結果下場就是這樣 哈哈
大學同學還調侃我 我超想揍自己的 哈哈哈
待遇好比較重要管它什麼業
沒有啦 我相信各種經歷有好有壞
但正因為了解中小企業的一些文化跟狀況了
所以這波年後轉職潮想進大一點的公司
也很明確自己要繼續走人資
當然很多人覺得大公司沒那麼好啊
但我真的想看看大公司的運作
較大的人資部門 分工更細
真正有績效追蹤依能力給予相對公平的報酬
其實雖然不是新鮮人了 但我還是好緊張
總覺得自己之前都是在中小企業
即便做得不錯 穩定性也蠻高的
但可能大公司沒把這些看在眼裡 哈哈
而且隨著自己的經歷
知道其實職涯有時也是很需要運
我的朋友或前同事
反而都對我比我自己還有信心
覺得我怎麼會那麼緊張
可能前東家一直洗腦外面沒那麼好待Blabla
其實有點怕被認出來
但我講得都事實啊 ~

天啊 我真是話太多
感謝耐心看完的人
人生很難說的 有些人賺了錢 卻失去健康
有些人收入高但負擔也高 壓力一樣大
真希望 能進到一家比較好的公司
神啊 爸媽真的沒留任何東西給我
給我一點運吧!!
謝謝大家~

--

All Comments

Hardy avatar
By Hardy
at 2017-02-06T07:56
所以現在呢?
Susan avatar
By Susan
at 2017-02-06T12:19
加油~ 祝妳找到理想的工作。
Bethany avatar
By Bethany
at 2017-02-10T09:42
Faithe avatar
By Faithe
at 2017-02-11T13:43
推 感謝分享
Bethany avatar
By Bethany
at 2017-02-14T19:45

無良老闆惡劣的求職經驗。

Tracy avatar
By Tracy
at 2017-02-04T11:55
(轉貼自文山版) 事情是這樣... 小弟在科技公司滾了一年多的時間,後來公司政策讓我覺得這份工作不太適合自己, 休息幾個月後想在過年前後工作,於是在網路上求職,投了不少履歷。 andlt;andlt;某天接到一通電話andgt;andgt; [喂~X先生嗎?這邊奕X實業~我姓徐,我們在木柵國小附近,有興 ...

想匿名檢舉面試的公司有人有經驗嗎?

Zora avatar
By Zora
at 2017-02-04T01:25
最近轉職面試五間有兩間無按照勞基法,把基本工資當天花板,覺得太扯了,什麼叫做景 氣不好要請員工一起撐所以試用時薪算125,我的老天鵝呀,想救救裡面的奴隸。老人都 把七八年紀生當草莓當果凍,把省起來的給自己的親生兒女花用再往國外送,覺得臺灣資 方太看不起別人了。 如題因為面試所以沒有上班打卡資料等等該如何匿名 ...

勞動部舉辦12場就博會 將釋2.2萬職缺

Jake avatar
By Jake
at 2017-02-04T01:08
2017-02-02 06:46經濟日報 記者江睿智/台北報導 農曆春節後,轉職潮湧現。勞動部勞動力發展署在農曆春節後將舉辦12場就業博覽會,包 括台積、群創、聯電、日月光、昱晶、友達、年興紡識、義美食品、和運租車、萊爾富、 家樂福等,從科技到傳產,從製造業到服務業廠商,都有徵才計畫,預計提供約2.2萬職 ...

工作幾年後的7年級生 現在過得好嗎?

Victoria avatar
By Victoria
at 2017-02-04T00:51
夜深了,跟大家道聲晚安,看了系列文好幾篇文章覺得相當感動, 索性跳出來跟大家分享我的故事,內容沒有什麼新奇有趣的,就是 一般人XD 原PO79年次11月,出社會即將滿三年。還算是頗菜的年紀與資歷。 在一個平凡的公務員家庭長大,媽媽是家庭主婦,全家靠爸爸養, 還算是能讀書的料,高中念地方女中,原本念的是三類組 ...

有遇過會打給你前公司的面試嗎??

Mason avatar
By Mason
at 2017-02-04T00:31
※ 引述《dizanwan (地地)》之銘言: : 之前去面試了一間工作 : 他們堅持要你填上前兩份工作主管的名字與電話 : 如果只填一個 基本上就OUT了 : 他們說他們兩間都會打去問 但不會問到個人隱私之類的 只會做基本的探詢 : 不知道大家有遇過這種公司嗎?個人是覺得蠻可怕的啦~~ : ~ 爬了文發現 ...