工作與家人反對(文長)求解 - 加班

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By Susan
at 2017-06-22T09:29

Table of Contents

※ 引述《credo8 (8)》之銘言:
: 因為換到另一個城市,所以開始找新工作。
: 最近飽受家人壓力與心理壓力,跪求大家給意見......
: 為了真實呈現很多考慮的因素,因此會打得很詳細。
: 關於我:
: 曾經做過電銷、民宿管家、旅行社業助
經歷這些工作 妳對妳自己在職業發展的方向有甚麼具體想法?

累積了甚麼樣的經驗 能力?

有沒有認識可以提拔妳或是拉妳一把的人?

如果妳能把這些條件和現在想做的工作相結合

會比較有機會能說服家人
: 27歲
: 目前錄取的工作:小寵物店的人資行政(南部)
: 薪資:之後調27k+獎金,週休二日與見紅休、不需加班、無年終、有生日禮金
: 會學小動物的資訊與人資行政(採購等等)
: 寵物店(專門做鼠兔),規模不大,但有三家小分店,老闆人十分友善,工作環境很舒服
: ,老闆與員工的互動也很好。
: 面試當天因為一些事情,無法準時赴約,因此先請我男友幫忙打電話過去,先告知會延遲
: ,但老闆很和藹的說安全重要慢慢來...
: 而我喜歡小動物,福利上是沒有大公司這麼好,也因為小公司,制度上比較不完善,但基
: 本的規定都依照法規。
如果勞基法基本項目都真的有遵守 (勞保 勞退提撥 加班或補休 休假規定...)

那在南部這算還不錯的基層工作了
: 以下是面試時老闆說的一些話:
: 1. 我不喜歡一直找人來面試,所以你是我看過可以的,就找你來談,我也理解你可能會
: 有多間公司在考慮,沒關係,只要在報到前跟我說一聲都可以。
或許是客套話 但至少還願意給個基本尊重
: 2. OO員工的一生我都包了,也不能讓他一直領27K+獎金,之後店裡生意逐漸增加後(因
: 新開分店),會調薪
這有點太過誇張的保證要小心

妳不是特殊技術或有特殊能力的人 也不是老闆的親友

一般老闆絕對不會隨便說出這樣的話....
: 3. 不用加班、準時上下班、如果有被客人延到時間,都依照法規計算加班費
這個都得進公司才知道 除非妳有朋友已經在裡面或曾經做過

太多公司面試保證是一回事 實際上又是另一回事
: 4. 因為是剛開始的小店,雖然福利沒有那麼好,但之後都會慢慢建立起來
這個聽聽就好 公司能否持續擴大 這點跟基層員工短期內沒有多大關係
: --------------------------------
: 基於上述的那些,我被說服了!
: 總而言之就是開心的跟家人說,我決定要去這間工作。
: 但家人的態度是:
: 1. 你都幾歲了,做這個有前途嗎?
妳怎麼說服家人 這就很重要了

妳的職業發展計畫大方向是甚麼? 這個工作能提供哪些發展方向

如果該公司未來業績不好 收起來的話 妳還能藉著妳的能力轉更好的職缺嗎?

這個職缺下一階段是甚麼職位? 妳有把握幾年內取得更進一步的發展?
: 2. 沒有你想的這麼美好,寵物店有什麼好學的
任何工作都有訣竅和背景知識

但這不代表妳入行就能學到這些

這得看個人的學習能力 積極度 還有工作環境提供的學習機會

不過這問題至少妳得先回答妳覺得在這間店能學些甚麼

而學到的東西可以讓妳未來有更好或更有保障的發展

有些技術和能力 學到後十年內不怕找不到工作

也有些學到了能小本創業

妳認為在這份工作上有甚麼值得妳學習的?
: 3.免鼠,這兩様可以大規模做生意?有那麼多人可管理?有些大腦好嗎?(這句真實呈現
: ...)
這部分確實會是個問題 兔鼠除了特殊品種 不然繁殖能力很強

加上國內領養代替購買的共識應該會越來越普遍

販售兔鼠的市場應該比較難擴大(除非又有新流行)

當然還有美容 照護 用品 飼料的生意

但這部分也蠻競爭的 尤其如果對方是獸醫背景 也想搶進部份市場

妳們的優勢在哪邊?

(獸醫現在也開始飽和 為了多賺些錢 很多獸醫也同時經營寵物美容 用品 飼料)
: 並說生氣的吃不下飯 ,然後火一直燒,也說要把我趕出去,再打電話給我男友叫他一併
: 說服我
: 我喜歡這個工作的環境、員工互動、老闆態度 、氛圍
: 也喜歡人資行政:有時候跑跑健保局、郵局、弄出貨、還有小動物 等等
: 事情雖然雜,但是我是能夠接受的
這其實算是一般小公司行政 大公司不太會承認這是人資

所以如果你沒有先想好發展方向 自己補充人資該有的技能

這樣的工作內容其實容易變成雜而不精
: 想問大家,
: 該順著自己的意走嗎?是不是要隱瞞偷偷的去做這份工作? (但等於我拿了我與男友的
: 信任跟家人賭)
信任是靠不斷累積而來的

妳以前作過哪些保證 最後結果如何? 都會影響到妳的信用

另外盡可能拿出比較客觀的證據 明確的想法 目標和計畫

也能夠加強妳的說服力 增加對方的信任
: 而這份工作真的沒有未來嗎?
妳自己如果都不能說服妳自己 怎麼有辦法說服他人?
: 我確實現在卡在年紀上,不能一試再試了(換工作頻繁)
: 還是應該聽家人的建議,找一家有規模、有制度的公司待著?
: 跪求意見,謝謝!
重點還是在於妳的計畫?

到這類型的公司工作 發展不確定性高 容易大好大壞

如果妳態度積極 學習能力強 就算公司倒了 通常這種人也還能換到更好的工作

(因為能累積到足夠換工作的籌碼)

相反的妳沒目標 偏向安逸 在這種公司久了 風險反而越大

(反而會把很多籌碼不知不覺中耗盡)

好好想想自己到底想要甚麼 整理一下思緒

再跟家人談談吧!

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All Comments

Isabella avatar
By Isabella
at 2017-06-26T15:25
如果這篇換成男性,放到八卦板,應該被砲死。
Tom avatar
By Tom
at 2017-07-01T00:20
謝謝你給的建議 我會好好想想,(一針見血的指出我的問題

認真覺得文組的薪水在台灣真的是很低

Charlie avatar
By Charlie
at 2017-06-22T09:25
其實沒啥好戰的 我自己也是文組出身,有看過我的一些發文應該知道我大概的背景 文組學的東西啊,蠻虛無縹緲的,很難量化也很難說服人說你賺了多少錢,你的價值在哪 這個是這些學科先天上的問題,當然我們可以花一輩子戰這件事情,可是不會有任何結果 ,就算我們把視野拉到國際,一個宅宅工程師或碼農拿到歐美澳之類的工作 ...

工地工作的選擇

Victoria avatar
By Victoria
at 2017-06-22T08:10
最近面試了兩家公司都有上 一家做防水工程、一家做電焊和切割 兩家都是跑工地的 面試完兩家公司制度感覺都很完善 剛進去都會培訓或輔助考照 薪水目前是電焊多一些 而防水工程公司的據說升到頂有機會年薪破百 想詢問有相關經驗的人 這兩種未來的發展性哪個好呢? ----- Sent from JPTT on my i ...

葳橋資訊股份有限公司

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2017-06-22T03:00
文長請見諒 這篇文主要是想分享我從就任,到因不適任被資遣,到去調解委員會,到調解成功拿到資 遣費之後又被此公司以民法告損害賠償欲拿回已經給出的資遣費過程 目前已換了新工作,也開完調解庭跟辯論庭,法官說6月底公布判決,可能到時候會再上 來補後續法官的判決結果 --- 我是去年的應屆畢業生,這家公司是我畢 ...

台北國外業務面試分享

Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2017-06-22T01:57
各位版上的大大們好, 幫朋友代po文, 6月初以來至今面試了幾家公司, 都是關於國外業務的職缺, 在此分享面試經驗相關資訊,僅供參考 小弟私立前段大學文科畢業 with 4 yrs+ 電子零組件國外業務工作經驗 前公司無業績獎金,僅依照實際績效發放年終 1. 晟銘電子 位在內科,上市公司,工廠 ...

KPMG英文祕書 問薪資水準

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By Irma
at 2017-06-22T01:49
大家好 最近收到來自KPMG英文祕書一職的面試邀約,在電話中的人資跟我說,工作內容是幫老闆(我不知道是什麼老闆)用英文發mail跟國外客戶聯絡(主要是東南亞),除此之外就主要是行政庶務工作。他的意思聽起來像是說,這個工作比較像是打雜的,英文用到的並不多,問我能不能接受。 我的背景是私立英文系學士、國立社 ...