工作選擇 - 薪水

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By Donna
at 2018-03-02T10:16

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問一下各位的想法,這份工作是第二份,來到這裡大概才11個月,之前都在做培訓。目前
工作慢慢要放手讓我做了,但是公司很少人,大概只有十人。

工作量很大要自己研發還要面對客戶、又要面對大老闆,薪水算是滿意。

但是最近一直被老闆逼到緊繃,一直說我領的錢比別人多(掛幹部),所以應該要想的更
全面,搞得身心靈都累。

目前有朋友介紹他們公司薪水可能會少八千加上停車費又少了1萬2,但是工作壓力比較小
,甚至都可以準時下班,但交通可能要50分鐘以上,目前約20分鐘。

想問一下各位會怎麼選呢?或是重新找一份差不多的薪水。

P.S. 或是先休息,目前可以領育兒津貼照顧小孩,謝謝

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Tags: 薪水

All Comments

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-03-04T14:45
重新找差不多薪水的
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By Caroline
at 2018-03-08T22:10
工作量很大且需培訓11個月才能上手 想必薪水非常高
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By Zanna
at 2018-03-09T04:20
回樓上,其實就是某間公司的大專培訓
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By Christine
at 2018-03-11T02:29
那個集團除非你競爭力不夠 不然就快跑吧
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By Faithe
at 2018-03-15T00:41
找新的
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By Sierra Rose
at 2018-03-16T00:57
猜的出來是哪個集團?
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-03-16T11:04
做鑽頭的嗎
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By Callum
at 2018-03-20T10:19
覺得 除非真的受不了 不然不要為了逃避現在而離開
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By Kumar
at 2018-03-24T12:25
而是有了更好的機會再離開 另外 有帶人主管經驗是找下份
工作的優勢要善加運用

工作遇到瓶頸

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By Joseph
at 2018-03-02T06:20
我勸你真的不要亂跑 不是研發不是TOP SALES 只是製造出貨就1.5M,你公司很罕有 等於你一個月12多萬耶 是不是主管也沒差了atat 而且講真的 很多公司的主管都沒你高 這麼高薪,老闆機車點有什麼關系? 只要錢付到位 老闆要機車也微笑忍著啊 何況你只是後勤單位 壓力相對較輕的 有時候領到高薪真的是命 ...

被要求簽署「加班作私事」聲明書

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By Rae
at 2018-03-02T02:59
幫朋友代po。 朋友在某知名新創電商工作,公司近ㄧ輪融資的金額不少,也標榜在台擴編砸錢找人才,雖然公司薪水也給的不錯,但相對的加班時數也很長,下班週末隨時接到需求要幫忙處理也常見。 近期公司被勞檢,台北市政府要求公司交出打卡記錄,但公司卻先要求員工簽署由公司擬定的聲明書,要員工聲明在公司加班是因為處理個 ...

公司要求退勞健保,但非離職

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By Zenobia
at 2018-03-01T21:04
在過年回來上班的時候,老闆娘告知公司決定要解散,你們的職位、年資、特休等等會保 留,但是勞健保會在228辦退保,會補貼勞健保2500元,可以去公會加保。 未來會再另外成立公司,幫你們保回來,而當下未同意,告知需要考慮,且沒錄音也沒簽 任何書面資料。 就在今天上班後,人事將勞健保轉出證明給我,上面也註記轉出 ...

五六七網路資訊有限公司 光曳子公司

Eden avatar
By Eden
at 2018-03-01T10:54
公司名稱:五六七網路資訊有限公司(光曳新開的分公司) 應徵部門/職務/工作地點:高雄幸福城市 欲了解之公司資訊: 小弟之前在旅遊業上班,薪水約在30k左右,最近轉換跑道,有幸應徵上此公司,薪水開的比小弟之前在旅遊業拼死拼活還多一些,面試主管說的工作內容感覺門檻不高,但卻有比我預想還高的薪資,小弟蠻心動 ...

人在台灣替美商公司問題請教 謝大家!

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By Emma
at 2018-03-01T07:06
首先 不知道這些問題能否在板上詢問 若有不相干再請告知會刪除的 謝謝! Dear 版上各位先進大大們好~! 小弟目前蠻幸運 有機會替一家美國新創公司工作 但往後會都在台灣工作 但因為新創公司也是第一次聘請台灣人 自己也是人生第一次有機會這樣替外工作 以致於他們許多問題也都很不清楚... ...