工作量增加 - 加班

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By Donna
at 2019-01-20T10:27

Table of Contents

※ 引述《vip0828 (vivilu)》之銘言:
: 最近工作量增加到已動想離職年頭
: 我的業務都是雜事很多
: 最近又增加一個新業務 《沒加薪》
: 這業務壓力頗大 大到已經出現失眠問題了
: 但相較於其他同事 有時閒到逛網拍 聊line《其他人薪水比我高 之前不小心聽到的》
: 但自己常常因為新業務忙到無法上廁所 需要加班完成
: 心理難免不平衡 最近在想要不要跟大主管約談調整工作量的事但又怕主管覺得我草莓
: 之前跟小主管約談過 小主管回應是我覺得你可以負荷。但現在我覺得我不行了 每天都

: 想進公司
: 目前這份工作一年九個月
: 還是乾脆年後換一個新環境重新開始
: 假如各位是我 我怎麼做呢?

我年資跟你差不多
業務量因為同組人員離職或調走的原因
也是加了好幾次

一開始看別組的人閒死
一天到晚滑手機,串門子,薪水還略高我1千多,很不爽

反應了幾次,薪水動不了,因為是總公司規定的;工作分配動不了,因為我這組從5個工
程師變2個,要丟也沒人可以接



在經歷一段水深火熱每天issue解不完的日子以後,我終於把幾個專案陸續搞定,後續只
剩維護,所以工作量有下降

然後我又把幾個會議從每週開2次變雙週開1次

以前常搞到7點多下班,現在我每天準時下班

有時候路很難走或根本沒路,但也可以披荊斬棘自己弄出一條

供參考

雖然我也在準備離職
但理由已經不是工作量,而是發展性了

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All Comments

Sandy avatar
By Sandy
at 2019-01-25T03:28
真強者
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By Enid
at 2019-01-25T17:49
公司感謝你無償的付出,省了很多錢啊
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By Irma
at 2019-01-27T20:36
覺得原po很厲害啊,有可以省錢的員工和不能省錢的員工
,當然選前者...說實在話,以後這個部門要加薪升等,就
只剩你了哈哈
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By Irma
at 2019-01-31T18:43
強者到哪都是強者 推離職
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By Oliver
at 2019-02-04T06:28
有的人就是能轉化成自己的能力然後離職換更好的

家族企業的優缺點

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By Queena
at 2019-01-20T01:07
家族企業最大的缺點就是好康永遠都是自己人, 背鍋扛責都是外人 本肥宅從海邊智康號上岸後曾經在某家族小企業當了快一年的研發部門主管 本肥宅後來會離開也是因為家族企業的業務經理,也就是老闆的大女兒搞掉大客戶的訂單 ,下半年營收衰退將近四成左右,財務長-也就是老闆娘就逼本肥宅裁員或減薪,幸好本 肥宅早聽到風聲,已經 ...

工作量增加

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2019-01-19T21:48
最近工作量增加到已動想離職年頭 我的業務都是雜事很多 最近又增加一個新業務 《沒加薪》 這業務壓力頗大 大到已經出現失眠問題了 但相較於其他同事 有時閒到逛網拍 聊line《其他人薪水比我高 之前不小心聽到的》 但自己常常因為新業務忙到無法上廁所 需要加班完成 心理難免不平衡 最近在想要不要跟大 ...

這樣扣薪合法嗎(代po)

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By Edward Lewis
at 2019-01-19T21:20
朋友沒PTT帳號幫他代PO,麻煩職場的前輩們了 -- 從事工廠作業員就職第5個月升正職第3個月,目前仍在職,在12月份中請了三天的事假, 總出勤18天,總時數144小時,1月份領薪資單發現請假扣款6110元、超休扣款3160元,一 半薪水直接去了…… 公司底薪是14570元 加上其他津貼:2000 ...

家族企業的優缺點

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2019-01-19T21:14
我覺得跟家族企業沒什麼關係 主要是台灣以中小企業為主 有企圖心和前途的都已經外移了 現在留台灣都是混飯吃而已 靠固定的客源不會倒但也不會有什麼大發展 老闆一年免強賺個幾百萬 比上不足但肯定過得比一般人好不少 業務也不怎麼操勞,何樂而不為? 以我本身經營者的角度來看 家族企業效率不彰的問題來自於權力結構錯綜 ...

希望職場前輩們提點

Susan avatar
By Susan
at 2019-01-19T20:30
今年24歲畢業一年了 新莊私立大學文組畢業 去年剛畢業時的那對人生規劃沒什麼想法 也因本身患有憂鬱症的關係 沒有去找正職的工作(也毫無頭緒要做什麼) 零零散散接了幾份家教工作。 去年年底覺得不能一直這樣下去, 要去找一份正職工作, 於是找到了這份旅館業櫃檯的工作 薪水25k 日工時10.5個小時 月休大概1 ...