已錄取A 但還在等B的結果 - 職場

Tristan Cohan · 2018-07-20

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我是職場新人

最近面試了幾家公司

A和B這兩間公司都是我認為不錯的

今天收到A的錄取通知書 7/30報到

但是B會是我的首要目標

我在B通過了初試下禮拜複試

可以在複試完之後表明是否可以儘速通知結果

或者乾脆直接表明已有別的公司通知但如果錄取還是選擇貴公司

我女朋友還說先去A 確定B錄取再辭職

只是我覺得這樣很缺德

請問有什麼好的建議嗎謝謝

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All Comments

Madame2018-07-24

怕打十大善人?

Valerie2018-07-26

先報到再辭職會扣品德，先練野球拳吧

Charlie2018-07-29

盡量拖延看看

Daniel2018-08-01

還好吧又不確定b會不會上

Yedda2018-08-06

先問問A可不可延後報到

Aaliyah2018-08-09

樓上如果問了之後被A不錄用結果B又沒錄取你要負責?

Joseph2018-08-13

什麼負責？延後報到時間很正常吧？如果原po已經延後一
週了那就先去上班吧

Isla2018-08-18

缺德？當公司把你解僱的時候，看你還會不會這樣想..
.

Linda2018-08-19

原Po來求建議，網友給意見為什麼要負責？

Andrew2018-08-19

沒人強迫原PO採用啊，sn大在？

Edith2018-08-22

跟B表明「已有offer，希望在7/27前確定是否錄取，否則會去
別的公司報到」，若B公司覺得你不錯就會全力加快任用流程。
因為到了第二關通常已經是高階主管來面試了，高階主管看了
喜歡的話HR也不希望讓你跑掉。

Jessica2018-08-23

我是覺得就聽你女朋友的耶

Doris2018-08-27

torah作法是對的，當A發了書面offer之後，你要壓的是B

Ophelia2018-08-27

書面出來代表用人主管和HR都花了時間審核上簽，換是你在

Valerie2018-08-28

位置你就知道，要嘛來要嘛馬上回絕，這樣也好選第二順位

Tristan Cohan2018-09-02

缺什麼德，慣老闆都不怕缺德你怕缺德？

Dinah2018-09-04

菜就是菜

Linda2018-09-04

不然你就問A能否晚，不給延就聽你女友

Olivia2018-09-07

女朋友作法是正解

Faithe2018-09-11

先去A，有時候內部流程跑一跑也一個月了而且B又不
是只有你一個人可以選。

Hedwig2018-09-13

先去報到是對的，B公司不確定性大，一直延後A公司不一定
會想等你，除非公司很缺人，還是你很特別，不然很容易
兩頭空

Linda2018-09-16

結果跟B問是否能提早流程，B就說那就乾脆不用來面試了

Irma2018-09-18

B那樣搞就是不去也罷啦...XD

Andy2018-09-19

說缺德也太善良了吧！當然一口答應去A，B有錄取再決定

Catherine2018-09-20

女友正解

Audriana2018-09-24

目前遇到同樣情況，打算先去錄取那家報到再等另外一
家消息~

Emma2018-09-26

缺德兩字是這樣用的嗎？！

Linda2018-09-27

新人難免有拍謝的心態，但有工作過就知道，選自己最
有利的方案就好，你不為自己多著想，沒人會為你著想
。

Lydia2018-09-27

推你的品德別人要當慣老闆不代表你就要當慣員工

Annie2018-09-29

剛入職後沒多久就離職是蠻正常的一件事呀

Emma2018-09-29

先去A再離職吧

Emma2018-09-30

缺不缺德是理由問題，A辭職的理由就說不適應就好了

David2018-10-03

對阿離職的理由就說不適應有生涯規劃

Selena2018-10-07

你不用覺得缺德，入社會就知道。

Robert2018-10-08

看到缺德我也是笑笑的不然你不要去更好的B好了?

David2018-10-09

我覺得女友建議滿推的阿，可以參考…其實我也碰過來了三
天就走人的，有更好的就過去…這就是職場現實～

Callum2018-10-11

說不適應就好了是在缺德什麼ZZ

Erin2018-10-15

當然先去A若錄取B再考慮啊~在職場上多年後，絕對不會
覺得這樣就缺德!