惠雙房屋行政助理(秘書)一職的疑問? - 工作
By Yedda
at 2011-10-18T00:00
at 2011-10-18T00:00
Table of Contents
各位大家好:
前陣子入取了惠双房屋的行政助理那時還蠻高興的
因為以前做過的工作都是服務業工讀
所以想做領個月薪工作比較穩定
那時店長打電話給我問我說月薪多少我可以接受
(前提:面試時,店長問我工作時間可以接受嗎?那時的我根本不知道工作時間是幾點到幾點,我反問工作是幾點到幾點?店長說早上9點到12點而已,時薪103元,那時的我愣住,因為我是夜校生,我是要找白天正常時間的工作,所以那時間太短,根本無意義,但那時的我很尷尬不知道怎麼回答,我就說我可以接受~我就靈機一動說,可以~我剛好下午有入取另一個工作是做下午的,)
一個月過後的前幾天店長突然打給我叫我去做
我說因為那時您沒入取我,所以我下午的工作也沒去做了,現在的我要找全職的工作。
店長就叫我做全職的助理(9點~18點),問薪資多少可以接受?
我不懂行情我就說1萬8千
殘念!!! 我所有朋友外加親戚 都說我薪水太低了
請問這還有得救嗎?
我做了幾天 無意間發現之前助理薪水 2萬2千= ="
之後工作內容大約就是整理文件之類的
但是要保管契約 如不見必須自行付錢登報報廢此契約無效
還要管理金錢支出 作帳等等事宜
感覺賺的錢不多 卻有一大堆責任
重點 店長叫我 必須要簽一張必須待滿4個月以上的契約 違約賠錢
和另一張 保證人簽約(說我職位有金錢來往須保證人)
但我叫我父母簽約 沒人要簽 人想當保證人
我表姐叫我不要做 說這樣很奇怪
如果對方挖洞給妳跳 你又簽了一張須待滿4個月 這樣很麻煩
請問 有什麼變通方式嗎
問其他有做過類似工作的 有要簽約和找保證人嗎
是不是都不簽 就注定離職?
而且我做了三、四天 都沒打卡耶
店裡業務也都沒打卡~~
Update:
這個工作我沒有特別不想做
所以才會煩惱 保證人 跟 任職契約4個月
不知道該不該繼續做..
因為這個工作 沒有特別累 雖然薪水不高 但工作內容還不錯..
只是承擔的壓力 有點...OOXX..
Update 2:
我在煩惱.. 惠双會倒嗎 我會不會領不到薪水...
因為它的加盟店
因為我看店收入..好像不太好..
前陣子入取了惠双房屋的行政助理那時還蠻高興的
因為以前做過的工作都是服務業工讀
所以想做領個月薪工作比較穩定
那時店長打電話給我問我說月薪多少我可以接受
(前提:面試時,店長問我工作時間可以接受嗎?那時的我根本不知道工作時間是幾點到幾點,我反問工作是幾點到幾點?店長說早上9點到12點而已,時薪103元,那時的我愣住,因為我是夜校生,我是要找白天正常時間的工作,所以那時間太短,根本無意義,但那時的我很尷尬不知道怎麼回答,我就說我可以接受~我就靈機一動說,可以~我剛好下午有入取另一個工作是做下午的,)
一個月過後的前幾天店長突然打給我叫我去做
我說因為那時您沒入取我,所以我下午的工作也沒去做了,現在的我要找全職的工作。
店長就叫我做全職的助理(9點~18點),問薪資多少可以接受?
我不懂行情我就說1萬8千
殘念!!! 我所有朋友外加親戚 都說我薪水太低了
請問這還有得救嗎?
我做了幾天 無意間發現之前助理薪水 2萬2千= ="
之後工作內容大約就是整理文件之類的
但是要保管契約 如不見必須自行付錢登報報廢此契約無效
還要管理金錢支出 作帳等等事宜
感覺賺的錢不多 卻有一大堆責任
重點 店長叫我 必須要簽一張必須待滿4個月以上的契約 違約賠錢
和另一張 保證人簽約(說我職位有金錢來往須保證人)
但我叫我父母簽約 沒人要簽 人想當保證人
我表姐叫我不要做 說這樣很奇怪
如果對方挖洞給妳跳 你又簽了一張須待滿4個月 這樣很麻煩
請問 有什麼變通方式嗎
問其他有做過類似工作的 有要簽約和找保證人嗎
是不是都不簽 就注定離職?
而且我做了三、四天 都沒打卡耶
店裡業務也都沒打卡~~
Update:
這個工作我沒有特別不想做
所以才會煩惱 保證人 跟 任職契約4個月
不知道該不該繼續做..
因為這個工作 沒有特別累 雖然薪水不高 但工作內容還不錯..
只是承擔的壓力 有點...OOXX..
Update 2:
我在煩惱.. 惠双會倒嗎 我會不會領不到薪水...
因為它的加盟店
因為我看店收入..好像不太好..
All Comments
By Steve
at 2011-10-20T21:37
at 2011-10-20T21:37
一般來說房仲業的秘書,有點像總務工作也就是什麼都要做.只不過店長要你擔的責任『保管契約如不見必須自行付錢登報報廢此契約無效』和『簽一張必須待滿4個月以上的契約違約賠錢』有點離譜,也不符合勞基法的規定.因此建議你和店長溝通看看,若店長堅持那就不要在待下去了,畢竟你還年輕很多做事的方法也不懂萬一錢弄丟或是帳出錯,真要賠錢你認為划的來嗎?或許你還年輕所以沒想太多所以往後找工作時要先問清楚才不會發生類似這種問題.建議你以後找工作先問清楚:
1.工作內容2.上班時間3休假制度4.有無勞健保5.午餐有無補助6.薪水.
當然在我看來你自己也犯了很多問題像薪水方面因這份工作是從沒接觸過的,所以你應先問對方而不是自己先開口,另外工作內容你也沒問?還有就是你連考慮都沒就答應上班等做了問別人才後悔.所以現在你應該問自己到底這份工作想不想做呢?
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