想找做的久的奴才 找個性安靜宅的就對了 - 離職

James avatar
By James
at 2016-03-20T10:53

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中小企業本身技術其實不會很難
你會做 大家也都會做 所以市場拼的就是低價
要拼低價 有個重點就是底下要有一批低薪便宜的好用奴才
且流動性不能太高 至少要願意領低薪穩定做個兩三年

我一再強調 [人才]與[奴才]一定要區分清楚 不能搞混
因為兩者待遇與管理術完全不同 我這裡講得是[找奴才]

看到各部門的基層奴才來來去去後 敝人歸納出一個共通性：
[想找穩定性高的奴才 挑個性安靜 宅的就對了 不要挑活潑外向朋友多的]

我多年觀察研究後 這是有道理的 歸因如下：

1.安靜宅的人通常比較認命 不會有太多想法主見 較容易甘心當低薪奴才
2.活潑外向朋友多的 通常機會也多 朋友多嘴就雜 就會跟他說公司待遇太低
介紹他一起來幹麻幹麻 朋友公司怎樣怎樣 比較效應下加上有選擇 就容易不安份
我就看過一個行政助理 來半年 很活潑 就被朋友慫恿去做寵物美容離職
找安靜宅一點的 比較不會有這種機會

所以當你的下屬職務是不需要人際關係的 給薪又低的 又希望他做的久
就選個性安靜 看起來宅宅的那種就對了 男女都通用 這種通常都做很久不會離職
個性活潑的 如果你給的待遇不夠高 很容易不安份離職

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Tags: 離職

All Comments

Gilbert avatar
By Gilbert
at 2016-03-24T23:51
我朋友一堆肥宅怎麼合約到就要閃了?
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2016-03-28T04:41
您的做很久是半年?還是一年?這篇結論太武斷了
Odelette avatar
By Odelette
at 2016-03-31T07:48
推 說出爛公司實話的R大!
Kyle avatar
By Kyle
at 2016-04-01T13:37
還有,不必把所有的助理統統打成就是無用的形象...
Faithe avatar
By Faithe
at 2016-04-03T06:08
不過說真的 我在公司不說話是因為 我都在搞副業 覽的理
Agatha avatar
By Agatha
at 2016-04-04T11:15
副業搞起來 你公司怎麼樣 Who care? 因為我真的沒時間理
Mary avatar
By Mary
at 2016-04-07T21:49
所以奴才的榨夠本標準 是1y 2y 還是3y 想問R大怎麼算?
Hedy avatar
By Hedy
at 2016-04-10T11:59
蠻貼切
Adele avatar
By Adele
at 2016-04-14T20:38
所以中間值3.5 到四年 對公司好 對奴隸也好? 那3年要怎
Liam avatar
By Liam
at 2016-04-18T21:46
麼演呢 耍自閉症 還是 多少捧主管LP 然後該閃事也要閃
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2016-04-21T03:50
你這個人真的很敷淺耶～
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2016-04-24T00:03
樓上 這才是爛公司真實的一面 那這3-4年 要怎麼樣才能金
Andrew avatar
By Andrew
at 2016-04-28T03:34
馬影帝? 那演表面之外 私底下奴隸要做甚麼可以推離苦海?
James avatar
By James
at 2016-04-28T04:53
願意在非技術基層面只做2~3年領低薪，不是奴是蠢
Isabella avatar
By Isabella
at 2016-04-30T11:20
有時候圖一口飯吃 技術低階 勉勉強強做下去 不是很喜歡?
Wallis avatar
By Wallis
at 2016-05-02T23:18
哈哈哈 我在前公司跟前前公司都扮演這種角色耶 一年內就閃
不講話不抱怨的反而最危險好嗎 傻傻地你
Isabella avatar
By Isabella
at 2016-05-07T01:12
不同意~
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2016-05-08T03:33
你以為安靜的就是笨蛋嗎
Isabella avatar
By Isabella
at 2016-05-12T12:56
滿貼切的。
Leila avatar
By Leila
at 2016-05-15T11:53
好幼稚。看過很多你的文都只適合欺負社會新鮮人。
有幾年歷練的不會甩你的。所以你也只能當菜鳥的頭頭。
Quintina avatar
By Quintina
at 2016-05-19T16:05
升不上去的
Audriana avatar
By Audriana
at 2016-05-24T04:06
Amou1030 ,你如果有更好的想法，其實你可以發表出來
Audriana avatar
By Audriana
at 2016-05-26T14:02
如果說不出什麼來，確只針對人做攻擊，那比較幼稚的，其
實是你。
Edith avatar
By Edith
at 2016-05-29T10:47
又是你...
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By Charlie
at 2016-06-01T11:53
認同mick72
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By Zanna
at 2016-06-01T21:10
放心，層級不同，R版友跟本不在乎那種低階哀嚎的
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By Mason
at 2016-06-04T18:57
認同+1
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By Enid
at 2016-06-05T03:25
驚！ 某S竟然來此取暖
Jacob avatar
By Jacob
at 2016-06-07T23:45
是說我嗎？ 哈哈 看來被我傷得深 那只好繼續撒鹽了
Damian avatar
By Damian
at 2016-06-09T10:13
純噓amou1030 呵呵
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By Quanna
at 2016-06-11T20:48
別生氣啊 取暖不是你常用來形容推文裡不同意見版友的說法嗎
Susan avatar
By Susan
at 2016-06-16T04:33
誰跟你安靜就會認命，樣本數不夠多就別出來說笑
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2016-06-16T13:18
不會叫的人才是真會走的人
Oliver avatar
By Oliver
at 2016-06-16T18:10
推樓上 叫的都不會走
Sandy avatar
By Sandy
at 2016-06-18T19:51
你以為大家都白癡嗎 誰會沒事講要走不走
Faithe avatar
By Faithe
at 2016-06-23T16:41
會叫的都不會走,會走的30天前才會叫
然後接下來的時間就如同待退弟兄一樣...閃躲飄
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2016-06-27T15:50
我每天上班只講早安和下班時說掰掰，快工作滿一年準備
提梨汁了
Daniel avatar
By Daniel
at 2016-07-02T14:59
推R大的暗黑兵法
Elvira avatar
By Elvira
at 2016-07-03T04:20
你一定是捨不得那個助理被拐走.............................
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2016-07-06T02:08
我自認安靜 但假日都在看 104 欸 反正這間公司我無牽
無掛 要走隨時都可以走
Belly avatar
By Belly
at 2016-07-07T23:32
哈哈 真的是這樣 我就被留很久
後來被挖角才跑
Irma avatar
By Irma
at 2016-07-10T09:44
雖然平常很認同R大 但這篇真的太武斷
Doris avatar
By Doris
at 2016-07-14T03:31
滿認同版主的，很多老闆都是這樣想的，做老了，他也
油條了，所以待3年左右最好
Hardy avatar
By Hardy
at 2016-07-16T13:18
而且要能力好又不要求高薪的!!能力太差的還不接受!!
Eartha avatar
By Eartha
at 2016-07-18T21:44
真的認同一直叫離職的留最久!!

Bethany avatar
By Bethany
at 2016-03-19T23:17
一名何小姐，日前到台北市內湖一家髮廊應徵，沒想到第一天上班，竟然被老闆要求脫下 貼身衣物，並稱還要將她的尿液送驗，還說這是新進員工都得做的檢驗，事後何小姐深覺 受辱報警。老闆今天(19日)出面表示，因為怕設計師有傳染病，才會提出這樣的要求。 熟練的將客人頭髮整齊吹好，這名在台北市內湖開髮廊的何姓男老闆，從事美 ...

泰麥企業

Faithe avatar
By Faithe
at 2016-03-19T23:08
由於某些因素，因此不方便講太多.. 公司流動率高，因此不推薦，進來時有兩個人一起離職(做2、7月離職)才遞補我和另一位 應徵職缺:國貿助理 須具備TOEIC750以上，英打80字以上，熟正航系統，需要大學英文本科或者國貿科畢業 薪資26000，月休六天(如果一個禮拜有五個禮拜天就剩下一天了...)，時 ...

快被主管逼瘋了..

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2016-03-19T20:07
公司如果嚴重影響了自己的身心，不要猶豫，果斷離職。 　　小妹在去年就因為主管無能、新人欺凌，導致我在生理期來時身體極度不適， 甚至到了無法下床、需要用暖暖包來緩和疼痛的地步（以前沒有這問題），還時常 肚子痛。後來主管以合約到期為由告知不續約時的當天就離職，因為不爽遭到這樣 的待遇，後面的調解過程及做到了某部 ...

離職或續留

Hardy avatar
By Hardy
at 2016-03-19T14:02
大家好 事情是這樣的 小弟因為是私立糞校畢業的 一直以來也只能做些免洗作業員之類的工作，而且還沒啥專長... 目前在現在這間公司待了近3年的時間 。我們公司的課長簡直是我人生中的貴人，我一進公司沒多久就把我升上副領班。 但是我一直存在着不擅與人相處的困擾。我本身就蠻粗心大意的，而且學習力也差。所以對自己很沒 ...

快被主管逼瘋了..

Agnes avatar
By Agnes
at 2016-03-18T22:47
工作環境是自己選擇，繼續待還是走人，決定權在自己身上！ 跟你說說小妹我親身的例子吧！ 升大三那年的暑假(21歲)，我是夜校生，所以我應徵了早班現場作業員，產品是汽車避震器，每天目標產量400PCS。 對一個女孩而已，每天拿4.5kg的產品400次，長久下來的確會累，而且在沒有一定SOP的小工廠做事，學的 ...