這算是我畢業後第一份工作
在這邊工作了整整兩年多
一開始也是有成就感，但後來陷入一攤死水，
主因是
老闆說要做的計畫遲遲沒有動工，
更悲慘的是老闆幾乎冷凍了這個計畫 (換而言之嘴砲
以下工作內容的部分，抱歉不能說得太清楚，
我的工作枯燥乏味，
但是這些枯燥乏味，都是老闆承諾我們，要做的那個大計劃的前置作業，
所以即使枯燥，我和同事還是很認真的做！
因為我們相信，未來等計畫的產品做起來，一切都會值得，
老闆以前說，等產品做出來，我們工作將不再乏味，
我們會參與設計，到處出差，參展，工作上充實又有挑戰(我竟然相信了 哈哈)
但後來老闆冷凍了這個計畫，不聞不問，
我們每天做著乏味的工作，寄出沒人關心沒人看的工作報表，
遇到問題公司也不積極解決，就開開會，看著辦，我的熱情被磨光了
而且公司常常會先承諾一些事，之後換個主管，一切都變調，
偏偏我們這計畫被冷凍，在公司像踢皮球一樣，
陸續換了三個主管，越換越對工作感到死心
公司說以後產品做起來我們很可能要到處出差，
我們必須加強語言能力，說公司會補助補習的費用，
換了主管就沒有下文，公司答應過的KPI獎勵也是，
換個主管就像沒答應過
最近忍受到極限，看了一下存款，
因為習慣性省錢、同時也是沒時間花錢的關係，
即使失業也還夠我撐幾個月，於是下定決心要換工作，
理想狀況當然是找到新工作再離職，
這段時間我一直有在投履歷...
然後，半夜卻突然收到主管的line
http://imgur.com/jvUHFpj.jpg
http://imgur.com/QRaXWAC.jpg
http://imgur.com/pdgJjLU.jpg
看到主管的話，只覺得..黑人問號????
考慮轉換工作而先投履歷，不是很正常的事嗎????
這樣被離職，難道是合理的嗎？
原本想據理力爭但想說算了，
反正本來就要離開趁這機會下定決心也好，
資遣費那些據說都依照公司規定可以拿到，
我更不希望以後的工作徵信前東家的時候被說壞話，
現在只希望可以快快找到新的工作就好
剩下幾天就當個隱形人
奉勸給大家
FB不要加同事好友
也不要隨便太相信人
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