打包/清掃/整理 - 面試

本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範，
本人願意為本文內容負責，並保証本文內容皆詳盡屬實，若違反相關規範，願受處分。

提醒：上方二行文字不得刪除或變更，誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本。
★為必填項目，缺項應保留空項目名稱，灰色文字得刪除之，各項均不得為「面議」。

本文僅授權發表於PTT實業坊，未經同意不得轉載至其它網站，本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)

工作日期：11/18, 11/21, 11/23
(明確起訖日期，長期者應加註起始日期，承攬制填交件日期)
排班方式：無(每週或每月工作日，得以休息日表示)
每日工作時間：
11/18 下午一點半到四點或五點
11/21 上午十點半到下午兩點或三點
11/23 下午兩點半到六點半或更晚
(明確起訖時間，多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰11/21 中午可休30分鐘，其他天就自己找時間休息。每小時休息十分鐘
，我不介意。11/23若超過六點半，可休息30分鐘(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間，
留空視為依法規定)
休息有無計薪供餐：供茶水，休息若準時回來，算薪水不供餐(應分項填寫，留空視為皆有)

★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元，日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)

　平常日工資：200/小時，若做得很好，有獎金50-1000元。(應為時薪或日薪，不得為月薪
，計件制者應註明常人平均每件所需工時)
國定假日工資：(應為上開約定之2倍以上並補休，留空視為依法規定)
延長工時工資：(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍，留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰(非承攬制之工作應填「依法規定」)
工資發放日：(明確工資發放日，不得僅為每週發放、每月發放，留空視為工作後現領)

★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位，不得為相對位置，僅外包承攬制得留空)
(工作地點為私人住宅者，得僅填縣市名與鄉鎮市區名。)
(勞務內容應確實填寫，不得含糊)

工作地點︰
11/18 永和秀朗國小附近
11/21 板橋重慶國中附近
11/23 永和秀朗國小附近
(工作場所之完整地址，得與單位登記地址不同)
勞務內容︰
11/18 舊地毯黏在地上，需要清走，可能要用刮刀幫忙刮除若有殘膠要用清潔劑清除。此外
，若有多餘時間簡單掃拖地與整理物品。
11/21 幫忙打包/簡單清潔
11/23 幫忙將搬家物品開箱與定位，基本清潔，鋪巧拼與簡單地板黏貼

(應詳實填寫，不得為「主管交辦事項」或其同義詞)

◎《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址，不得為簡稱、相對位置)

單位名稱：金小姐(應填全名)
單位地址：板橋區國慶路(應填完整地址)


★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下：)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)

聯絡人姓氏稱謂︰金小姐(姓氏與稱謂，不得以代號、假名表示)
聯絡方式︰站內信(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以
上)
是否回覆報名者：只回錄取者(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)

◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件，受訓期間有勞務行為者應正常給薪)

需求人數：1-2人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式：站內
面試時間：無
受訓時間：無
截止時間：11/14

1.寄信來，務必附上自己的line/如何稱呼你。我沒有性別偏好，但要告知可能後兩天工作
會有跟我先生或我單獨相處半小時到一小時的可能，但也可能沒有。我先生是好男兒，但我
也不希望造成應徵者擔憂，先行說明。
2.可以分開應徵，但若要應徵11/21&23,兩天都要。11/18可單獨。三天皆可也會優先考慮。
請告知清楚
3.請告知我你有做過工作事項的哪些事情加減介紹，我只需要這方面的資訊，不用給我超強
履歷。
4.身份告知為待業/有正職/學生
5.工作不難，但最近我過忙又要開刀，無心無力。
6.無論真實情況工作多久（自行提早離去，不算），都有最低薪資保障。
11/18 500元，即使不到兩小時半做完
11/21 800元，即使低於四小時
11/23 800元，即使低於四小時
強烈建議雇主在徵到人後，修改標題註明「已徵得」或其同義詞，體諒勞工心情


--