打工投履歷 - 工作
By Anthony
at 2009-07-22T00:00
at 2009-07-22T00:00
Table of Contents
從開始暑假之後 找了很久
在附近缺人的店家
我都投了履歷 說要我等通知
卻都沒回應 我很困擾
我是去便利商店買那種簡單的履歷
最近 在達美樂問
我拿給她履歷 他也問了滿多問題的
也給我寫員工資料表 離開時 還說會再通知我
但是 差不多已經過了2～3天 他都沒給回應
之後再去問問 他又說這兩天再打給我 說是要面試
但今天已經是她說的第二天了＝ ＝ 都還沒打
因為我是第一次打工....
不知道是不是沒經驗 那些老闆才不用我啊？
投了很多7-11他都說會拿給店長看 再通知= =""
我現在也因為達美樂 看似有機會
所以找工作有些停滯
我不知道是否該繼續找下去
希望有經驗的人或有在達美樂應徵過的人
可以告訴我 幫助我ˊˋ 謝謝你們
Update:
現在 我是想要應徵長期的
但每當店家說是要應徵長期、暑期時
然後我就會說:ㄝ....我開學也可以來
然後店員就會說：好 我會再拿給店長看 給你通知
我這樣講是不是就錯了？
因為如果有只能徵長期 那我OK
如果只能做暑期 我當然也好
就感覺 有暑期的話 優先這樣子 又怕說徵暑期 被拒絕= =
所以我都會說 開學還可以再來.....
在附近缺人的店家
我都投了履歷 說要我等通知
卻都沒回應 我很困擾
我是去便利商店買那種簡單的履歷
最近 在達美樂問
我拿給她履歷 他也問了滿多問題的
也給我寫員工資料表 離開時 還說會再通知我
但是 差不多已經過了2～3天 他都沒給回應
之後再去問問 他又說這兩天再打給我 說是要面試
但今天已經是她說的第二天了＝ ＝ 都還沒打
因為我是第一次打工....
不知道是不是沒經驗 那些老闆才不用我啊？
投了很多7-11他都說會拿給店長看 再通知= =""
我現在也因為達美樂 看似有機會
所以找工作有些停滯
我不知道是否該繼續找下去
希望有經驗的人或有在達美樂應徵過的人
可以告訴我 幫助我ˊˋ 謝謝你們
Update:
現在 我是想要應徵長期的
但每當店家說是要應徵長期、暑期時
然後我就會說:ㄝ....我開學也可以來
然後店員就會說：好 我會再拿給店長看 給你通知
我這樣講是不是就錯了？
因為如果有只能徵長期 那我OK
如果只能做暑期 我當然也好
就感覺 有暑期的話 優先這樣子 又怕說徵暑期 被拒絕= =
所以我都會說 開學還可以再來.....
All Comments
By Mason
at 2009-07-24T05:11
at 2009-07-24T05:11
但是我曾經是拿坡里的員工
(都是披薩店~~就試著回答吧^^")
我當出去應徵的時候是看到門口有貼徵人公告
一進去就是問"有沒有缺人""上班時間"待遇"....等
剛好那時問的就是店長~~
後來就上了....
原因1.店長看順眼
2.那時正好有急缺
**上叫我兩天後去上班
後來新進人員也都是先投履歷
他會先看過履歷後
痾.......也都是挑順眼的(只能說店長最大= =")
然後先叫來面試~~
面試OK的就請他兩三天後來上班
其實做這個不需要有經驗~~但是要外送就是了
不要急~~
可能暑期丟履歷的工讀生較多~~
所以店長還在審核
總之一點
就是他看順眼~~你就能上班了
等等吧!!^^"
2009-07-24 14:01:44 補充：
其實有分想徵暑期跟長期的兩種店家呢
為什麼暑期工讀那麼多??因為有的店暑假生意特別好!!平常日就還好
所以會找暑假的工讀生(EX.餐飲業.遊樂園....)
有的店家平常跟暑假並沒有差很多~~所以希望找長期的(EX.便利商店.加油站...)
因為訓練一個員工要成本跟時間~~所以有的店才會不想找暑期!
我的建議是:
通常會問你要應徵暑期或長期的店...通常要的都是"長期"
如果只缺暑期工他就不會問了~~反而會跟你說她們缺短期工
你遇到有問的.....很明確的跟他說"我可以做長期"就好了
不用跟店員說太多~~
等跟店長面試實在跟他解釋說開學願意繼續做就可以了!!
加油~~祝你快點找到工作囉!!!
By Oliver
at 2009-07-23T18:56
at 2009-07-23T18:56
我現在正在創業
需要肯做事幫我賣商品的人
如果你有誠意真的想賺錢的話
可以給我你的聯絡方式或是主動連絡我
底薪27000 + 公司獎金
不會要你花任何一毛錢買商品或訓練 週休2日
工作地點在台北古亭 需年滿20 謝謝
By Steve
at 2009-07-26T08:54
at 2009-07-26T08:54
大家還是很注重之前的工作經驗,學歷,薪水和面談的感覺,
如果你是服務業,可能會要求容貌談吐應對,
我覺得找工作最快的方法是靠介紹,
我們公司有將近一半的員工都是裡面的某某職員介紹進來應徴,
錄取機會比一般人高很多,
建議你先問問親朋好友有沒有打工機會,
另外去應徵時如果對工作內容有先了解,
寫履歷時可以寫些你可以對公司有什麼幫助,
有助於你被選上的機會,
總之不要氣餒,
現在不景氣本來就不好找工作,
多試幾家總會有機會的
By William
at 2009-07-25T15:49
at 2009-07-25T15:49
我覺得不應該要停 因為想我們短期工讀 所以有機會就要找 找到有人回覆你 要錄用了 我才會停止 死守小心卻成空
反正 如果有人錄用了 其他之後找的就可以不用理他 或是拒絕拉
你有很在意前的多寡嗎？還是你只不過不想要暑假空著呢？
你以後如果去頭履歷 你直接開頭先問 你們有要請'短期工讀'嗎
有的就會直接回絕 不會浪費你的履歷跟時間
還有你應該找流動性大一點的
畢竟你只做1.2月而已吧？
像飲料店 那些 是不太可能請工讀的 因為 你進去教完你 你差不多就要離開了.....
還有壓 有的沒貼徵招的也是可以進去問問拉`給自己多一點機會壓
只是現在快8月了 是越來越難
補習班客服人員 流動性就很高 像這類的 對你機會比較高
加油拉!!
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