扣特休假有違法嗎? - 請假

※ 引述《lalalahu (<(￣︶￣)@m)》之銘言：
: ※ 引述《xchuehx (嗝~~~)》之銘言：
: : 每年都會收到人資發這樣的mail
: : 想請問一下這樣是否有違勞基法?
: : ：
: : 公司2013年全年休假共計116天，比勞基法規定的110天多出6天，
: : 由公司吸收3天，同仁年度特休假提供3天。
: : 周休二日暨國定假日行事曆已經公布在網站。
: : 2013 年您的特休假依上述規定扣除3天後，可休天數共7天，
: : 請事先排妥特休假期，（請盡可能在年中時休完一半、第三季時休完2/3）
: : ，以避免過於集中在年底休假，甚至無法休完。
: : 目前，您已經可以在假單系統查詢與申請明年度特休假。
: : 如有任何問題，請與人資室 連絡。
: 首先我們先確認休假方式是下面哪一種
: 1.實施雙周84小時的公司(工廠)，一年有19天的紀念日，都必須放假(遇例假補假)。
: 全年休假約110天，工作時數約2184小時
: 2.實施雙周80小時的公司(工廠)，一年約有11天紀念日，除春節即除夕其餘不補假。
: 全年休假約115天，工作時數約2080小時
: 若是第一種，用變形工時調整工時，照原PO的狀況，若要扣回需經過勞(工會)資協商
: 即可實施。
: 第二種就沒有扣回的問題，就比照公家機關休假，特休該給還是要給。
幫忙翻譯一下
公司全年休113天，有三天是公司排的休假日，不來的請假不然就上班
就是這樣，沒有討論空間
兩週84小時制的公司(工廠)最容易發生這種事
那公司排的休假日三天一定都是禮拜六，90%以上的人一定會請

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永遠探す君は移り氣な夢見人 浮氣な夢にすがり貴方は何處へ行く
黃昏開く鍵を探して月の影 屆かないまま泣いた私は何處へ行く
二人瞳に秘密失くしても 重ねた腕をほどきはしないわ
一月の蒼い月朝燒け隱してよ 終わるはずのない夜に優しい夜明け
近付く程に痛む戀の重さのせいで 離れすぎてた胸を自由と呼んでいた
暗い場所にだけ光るものがあると 小さな窗の遠く見つめてた

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