找工作快來看!中華電信釋出「千名基層 - 職場

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By Olivia
at 2022-06-22T22:32

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找工作快來看!中華電信釋出「千名基層職缺」
楊絡懸·Yahoo財經特派記者

簡章:https://bit.ly/3bpoXU8

畢業季來臨,社會新鮮人正找工作,若要轉行的民眾也可把握相關職缺。中華電信(2412
)宣布,為因應5G創新應用服務快速發展,今年將積極擴大延攬「資通訊人才近千名」,
聚焦電信核心業務及AIoT、雲端、資安等新興業務,基層人員月薪至少3萬7千元,報名時
間於6月29日截止。

中華電信表示,今年啟動組織轉型,以三大事業群、三大技術群展開轉型改造,因此正式
啟動基層從業人員招募,擴大招聘資通訊人才近千名,報名時間至6月29日下午5時截止,
相關徵才訊息公開於中華電信人才招募網站。

在職場環境及福利方面,中華電信指出,公司落實員工、員工子女照顧,今年起實施育嬰
減少工時制度,讓育有3歲以下幼兒的員工,每天可減少1小時工作時間,薪資照給且不影
響全勤及考績。

除了提供員工完整的職涯發展歷程,中華電信也率先同業,設置全台9處「職場互助教保
服務中心」,將於今年8月8日正式開學,讓員工能兼顧家庭,安心工作,創建永續的幸福
企業。

根據中華電信招募簡章,此次招聘職缺為工務類、業務類的管理師及工程師,月薪分別為
3萬9,125元、3萬7,125元,視營運情況及員工績效表現另核發獎金、員工酬勞等,遴選方
式有筆試及口試,部分類別有體能測驗,學歷條件需取得大學學位,部分職缺限定為工學
院或理學院畢。(審核:呂俊儀)

新聞:https://bit.ly/3HMN0bI

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All Comments

Noah avatar
By Noah
at 2022-06-25T09:39
中華電信很看業績
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By Jake
at 2022-06-27T20:46
不好考欸,親戚的經驗分享
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By Gilbert
at 2022-06-26T22:27
很久之前,大二時考上中華電信,
分到查修班,做不到半年就提離職了
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By Tom
at 2022-06-29T09:34
查修就是爽,我想進宏華,用關係也進不去
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By Kumar
at 2022-06-26T22:27
很不好考的那種
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By Brianna
at 2022-06-29T09:34
中華是看什麼業績@@?
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By Emma
at 2022-06-26T22:27
低調爽
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By Odelette
at 2022-06-29T09:34
MOD?
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By Iris
at 2022-06-26T22:27
除非你是老闆的兒子不然哪裡不用看業績
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By Edward Lewis
at 2022-06-29T09:34
不需要揹業績的工作多的是好嗎
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By Sarah
at 2022-06-26T22:27
種花全員皆業務,有時我會讓親戚代買東西讓他報工號。
不過業績差會怎樣我不清楚
Victoria avatar
By Victoria
at 2022-06-29T09:34
不用業績的工作很多
Madame avatar
By Madame
at 2022-06-26T22:27
不講業績不然就換成kpi好了ㄏㄏ
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By Gary
at 2022-06-29T09:34
業續?我哥中華電信的,從沒被要求要業績欸~!
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By Frederic
at 2022-06-26T22:27
這麼低嗎 才三萬多
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By Charlie
at 2022-06-29T09:34
業績只是多獎勵,沒有要背
James avatar
By James
at 2022-06-26T22:27
宏華現在不用靠關係了吧….
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By Andy
at 2022-06-29T09:34
宏華又不是中華電信,面試就能進了

大家會萌生這種想法嗎?

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By Gilbert
at 2022-06-22T22:02
之前當國外業務 最近開始做PM 每天覺得生不如死 突然想到以前我做最久的工作也只有五年 坐辦公室的工作因為一直很有變化性 一個工作頂多聽到大部分的人做兩三年 覺得遇到中年失業工作只會愈來愈難找 加上女生還有生育不利就業職場問題 突然想要找大公司室內有冷氣的「作業員」 這樣生小孩還能請育嬰假後 ...

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By Jack
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上禮拜聽到公司有接班人計畫 培養下一代優秀人才 公司的支柱 結果聽說成員至少50歲起跳 一想到可能還有20年才能加入接班人梯隊 不知道為什麼突然有種違和感湧現 大家公司的接班人都幾歲呢 - ...

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By Caroline
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By Adele
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By Dora
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