找工作的管道,該考慮獵人頭公司嗎? - 面試

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By Dinah
at 2017-06-04T17:19

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引述《ywc17 (輕‧熟‧男)》之銘言:

剛好看到,又手癢想寫一點心得,分享我所知道的資訊,
四月份靠獵人頭進入現在的公司,
如果你問我,我會告訴你,你一定要去試試,理由如下:

獵人頭手上的工作,大致上有三類型:

人力銀行有,獵人頭手上也有
人力銀行沒有,獵人頭手上有,但屬境內公司
人力銀行沒有,獵人頭手上有,但屬境外公司

基本上,第一種類型我不大推薦,因為表示這個位置很難找,
相對表示你必須一進去就做出貢獻,而且通常也會佔個領導職缺,
領導職表示要帶人,要管人又要有貢獻,這在一開始是相當困難的。

第二或第三,都是可以去看看,差別只是在於,境內公司
所有的薪資福利都是參照台灣當地,你會有同事,
你會有主管,當然你也會有辦公室,不過,這個你還是得透過獵人頭才知道。

第三類是我認為如果你有機會錄取,你不會想放棄,目前有很多的公司
在台灣並沒有設立分公司,多半設立在香港或是新加坡,甚至是中國大陸,
他們需要人才在台灣幫忙,雖然需求人數並不多,但需求的公司很多,
以我公司為例,總部在香港,受訓,開會就飛去香港,兩個小時左右,
但我在台灣是沒有同事,沒有主管,完全自主管理,有時在家工作,
有時去客戶端工作,重點是薪水,你可以拿到當地的薪資,
不敢說拿到母公司的待遇,但是拿香港當地的薪水在台灣生活,
其實真的滿好過。

回想當初獵人頭顧問告訴我這是現在工作趨勢的時候,我真的沒想過
當然,如果你在意要有大家庭的感覺,要有員工旅遊,要有尾牙,這些都沒有。
在台灣,不是只有那些你聽過我聽過獨眼龍也聽過的公司,
我現在的公司,台灣沒有任何知名度,甚至當初面試的時候我也沒聽過,
但不代表它是一間默默無名的公司,他是歐洲最大的航空公司,
只能說自己孤陋寡聞,鼓勵你勇於嘗試,你才知道這世界有多大,
別把自己的格局侷限在台灣,有很多很好機會再等你。


: 因為已經看到目前工作未來發展性有限,加上跟主管不對拍,凡事都被針對性刁難
: 所以年初開始就有打開 104 想說開始試試看水溫
: 目前是採行守株待兔的方式,想先測測自己的市場水溫
: 但是結果並不太樂觀 ... 也間接影響到我主動投遞履歷表的信心
: 目前想到兩個改善方式:
: 1. 履歷健檢極適合職務建議:
: 版上每次看到網友熱心幫忙的文章時都已經額滿
: 所以打算找比較有口碑的專業機構幫忙健檢及推薦換工作方向
: (覺得也許我的學經歷有其他我不知道但其實適合的工作職務)
: 這點不知道有哪些機構是版友有用過且推薦的呢?
: 2. 主動找獵人頭公司:
: 獵人頭公司可以上傳履歷表當成他們資料庫去配對
: 好處是等於多了一個找工作的管道
: 但是爬文下來也知道風險其實也很高
: 最常被抱怨的就是疑似為了業績而亂推薦工作
: 能否請版友給個建議,謝謝大家!_

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All Comments

Enid avatar
By Enid
at 2017-06-05T13:30
可以把履歷給Hunter,但只是個被動的機會,他們只是把
你當做談傭金的物件而已,很多時候都是亂槍打鳥,別太
多期待囉
Agatha avatar
By Agatha
at 2017-06-08T14:29
這幾年真的聽到蠻多第三類型的工作~人資是從regional of
fice打來
Poppy avatar
By Poppy
at 2017-06-12T22:58
英文這樣斷字害我看半天不能理解 XDDDD
Andy avatar
By Andy
at 2017-06-16T00:51
歐洲最大航空?漢莎?台灣沒人聽過是你周遭的人的問題了吧
William avatar
By William
at 2017-06-18T20:20
個人有碰過的都是類型一,真希望能碰到三。

剛求職去房仲練功真是棒啊

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By Zora
at 2017-06-04T16:19
現在誰沒大學畢業? 如果不是唸國立名校而只是唸些私立科科大,或者好就業之類的學校找工作相對難。 幸好信義永慶錢太多,一個月給五萬讓你學東西。永慶給九個月真大方,還可以讓人練些基本功,就算混時間混滿一樣四十幾萬到手啦。而且有過房仲業務經驗再去面試其他公司就更容易了,因為會被當寶認為抗壓性高正是企業需要的人材。 ...

公益職場探索營,提升你的求職技巧

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By Mia
at 2017-06-04T11:39
活動名稱:TYS x 中租青年展望基金會 職場探索營 活動性質:公益,免費報名。 活動時間:106/7/7-7/9 活動對象:18-25歲在學或畢業兩年內之青年 活動內容:職涯探索活動、履歷課程、面試模擬實戰、專家剖析產業 活動連結:https://goo.gl/m9wafW ...

在高雄活的好累

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By Isla
at 2017-06-04T09:39
哥大新竹科技業做二休二雜工 大你沒幾歲 念野雞大學就去做技術員吧 南部人天真的以為30k就是正常薪水 哥2休2科技業技術員4年年薪八十多 http://i.imgur.com/sRQfsy6.jpg http://i.imgur.com/xUjx90l.jpg 別做服務業了 趁你還年輕 北部科技業技術員不加班 ...

對於這種老闆大家有什麼看法?

Oscar avatar
By Oscar
at 2017-06-04T03:04
※ 引述《furryelk (furryelk)》之銘言: : 某個面試老闆對面試者說: : 「我們另一個業務休假,他3號才回來上班,所以你3號再來報到跟他一起上班, : 因為這是我們公司的問題,所以1號到3號的薪水,我們會照樣算給你。」 : 事後也真的有照發, : 該公司是一個十人以內的小公司, : 且公司 ...

面試上了還在猶豫

Susan avatar
By Susan
at 2017-06-03T23:32
目前大三生,暑假正在找實習的公司,確定上了有兩家, 今天剛面試完最想要去的公司,所以還得等消息。 確定上的兩家,都有詢問我最快上班時間,我回覆6/20之後 (其實也是在等最想要去的公司消息) 但A公司積極與我聯繫要我的個資,方便登入公司人資系統, 但目前還在猶豫不確定會不會去,所以還沒給個資, 已經拖了五天了 ...