招聘說明會服裝穿著 - 職場

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By Rebecca
at 2015-04-17T22:14

Table of Contents

想請問大家

如果要參加企業的招聘說明會(日商)

就參觀辦公室環境和介紹工作內容

時間大概一小時左右

請問需要穿到套裝嗎?

還是一般服裝就可以呢

謝謝!





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Tags: 職場

All Comments

Agnes avatar
By Agnes
at 2015-04-19T22:20
套裝
Andy avatar
By Andy
at 2015-04-24T13:04
日商很重表面
Megan avatar
By Megan
at 2015-04-27T23:46
盡量越正式越好喔，別以為是在台灣辦 只是招聘說明會就:)
Tom avatar
By Tom
at 2015-04-30T10:35
日商絕對是全套，能探聽公司套裝習慣(顏色，褲or裙長度，
襯衫款式，鞋子款式)跟著穿更好
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By Sierra Rose
at 2015-04-30T20:30
有些公司不穿條紋啦，只穿白藍色的啦，各種規定都有

應徵客服 繳交JCIC?

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By Megan
at 2015-04-17T12:58
各位大大好 如題 小弟主要有兩個問題 1.應徵客服(會碰觸到金流) hr說我錄取了 需要繳交JCIC 個人綜合信用資料 還有良民證?! 這兩項資料是很正常的嗎？ 2.我用hotmail先回傳JCIC的照片給HR 但是後來hotmail收到有封信件顯示如下 mail:postmansterathot ...

為何年輕人只想當上班族？

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By Olivia
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小弟現在從事保溫工程約一年半，我也來分享一下我的工地經驗。 朋友介紹下進來的(他爸的)，以前非相關行業(之前幫親戚賣飲料)，以前也沒做過什麼比 較正式的工作所以一開始談薪水我也是不會...由於也沒有朋友做相關行業(在高雄)，所 以我就講25K(有包住)，所以一開始我是算月薪(隔週休有勞健保)，但是後來同事說 ...

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By Queena
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By Puput
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育嬰停薪不給勞保 勞動部敗訴

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By Carol
at 2015-04-16T13:01
育嬰停薪不給勞保 勞動部敗訴 去年12月新修公布的性別工作平等法，將過去婦女申請育嬰假留職停薪得繼續參加勞保， 由原任職1年規定，改成任職半年即可適用，有利保障婦女權益，台北高等行政法院因此 採用新法規定，判決勞動部應准予全球華人企業公司陳姓員工，應繼續享有勞保權利。 勞動部勞保局原不准陳婦在育嬰假留職停 ...