新創數位團隊招募實習生 - 面試

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★《工作期間》
工作日期：面試通過安排(明確起訖日期，長期者應加註起始日期，承攬制填交
件日期)
排班方式：每月至少20小時(每週或每月工作日，得以休息日表示)
每日工作時間：面試通過安排(明確起訖時間，多班制需載明各班別起訖時間)

★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元，日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)

　平常日工資：140/h(應為時薪或日薪，不得為月薪，計件制者應註明常人平均每件所需
工時)
工資發放日：每月 10 號(明確工資發放日，不得僅為每週發放、每月發放，留空視為
工作後現領)

★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位，不得為相對位置，僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫，不得含糊)

工作地點︰遠端工作為主(工作場所之完整地址，得與單位登記地址不同)
勞務內容︰團隊為新創早期團隊，有多年的數位行銷與技術背景。我們在為客戶創造良好
的數位改善計畫、提升用戶體驗並打造優質的創新成長環境。因此需要有熱情的你們加入
！招募對自我要求高，正在尋找新創團隊的實習生跟我們一起成長，打造更好的服務體驗
！跟著我們的腳步前進！註記：團隊為早期團隊，對數位教育與推廣有熱忱，適合想磨練
經驗的大三大四學生。

一. 專案實習生
- 工作內容
1. 整理資料、製作專案文件與建置專案內容
2. 參與專案計畫、活動，協助客戶服務與關係
3. 積極努力、重視成長跟溝通

- 應徵條件
1. 有專案或社團幹部或公關等接洽經驗。有領導經驗加分
2. 對人事物關係處理有熱忱、細心，對自己有期許發揮影響力
3. 工作積極熱心，懂得思考，想朝網路業發展

二. 設計實習生
- 工作內容
1. 依需求製作設計內容、素材
2. 實際參與了解客戶與設計需求
3. 積極努力、重視成長

- 應徵條件
1. 具備基本設計能力、有影音編輯技能加分
2. 對人群、事物有感覺，想要透過設計發揮影響力。有手繪或攝影等加分
3. 工作積極熱心，懂得思考，想朝網路業發展

三. 開發實習生
- 工作內容
1. 依需求開發製作產品
2. 實際參與產品與了解開發需求
3. 積極努力、重視成長

- 應徵條件
1. 對網頁開發有認識，有使用過 JS, PHP 等、有專案經驗或開發經驗加分
2. 對開發有熱忱，會主動研究新技術，想要透過開發打造產品
3. 工作積極熱心，懂得思考，想朝網路業發展


★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址，不得為簡稱、相對位置)

單位名稱：夥力數位科技有限公司(應填全名)

★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏稱謂︰陳先生(姓氏與稱謂，不得以代號、假名表示)
聯絡方式︰請來信附上履歷與應徵想法 [email protected]，不回站內
信。(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
是否回覆報名者：只回合適者與用心者。(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)

◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件，受訓期間有勞務行為者應正常給薪)

需求人數：1 - 3 (應填明確人數或一定人數範圍)

強烈建議雇主在徵到人後，修改標題註明「已徵得」或其同義詞，體諒勞工心情

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