新加坡勞動報告 - 職場

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※ [本文轉錄自 Policy 看板 #1If5JSxg ]

作者: Merlion (台台) 看板: Policy
標題: [分享] 新加坡勞動報告
時間: Sun Dec 8 19:15:38 2013



http://ppt.cc/ib3w

新加坡居民約350萬人 勞動力約220萬人


其中 擔任

1.經理、專業人員、執行人員比例約為 31.1%

2.擔任技師比例約 21.6%

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專業工作比例總計 52.6%

(2030年將到66% 普通國家約10%
因為普通國家幾乎都自己人
想當然耳高中低的工作當然只能全都自己人一肩挑起)


3.擔任 服務業員工 販賣人員 辦事員 25.5%

4.工人 清潔工 操作員 21.8%
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中高階工作要夠多才能讓超過一半的人都做中高階工作

但 你要創造這麼多中專業工作出來 一定會伴隨更多普通或低階職缺的產生

那這麼多普通工作要給誰做??

(總不可能 10個經理工作 只伴隨1個普通工作吧?

正常來說 你創造10個經理工作 至少會產生50個普通工作)

那今天既然你的專業工作已經多到讓52%的居民(104萬)可以擔任

表示伴隨而生的普通工作應該更多 多到剩下48%的自己人也不足夠去填補 那怎麼辦?

當然是給外勞做啊
(在利用政策把外勞薪資砍低些轉到國庫 富足國庫!
外勞稅表示: 就是因為老闆請外勞要繳大筆外勞稅 所以才不可能開高薪給外勞啊^^
砍低一點來富足國庫吧 版上之前有招人吧 ^^ )

需要外勞多少人?

外勞約127萬
(老闆為了請外勞來補充人手不足 還要開給居民身分者比較高薪 不然沒有外勞額度)

其中110萬在擔任3和4(這種就是之前版上來找台灣人去當這110萬的)

17萬擔任1和2 (這種途徑大多是大廠直接外派到新加坡廠)

到2030年專業工作的居民將膨脹到66% 那不就更產生一堆非專業工作

但本地居民剩下的34%去做也不補不了這麼多的職缺

只好引進外勞所以2030年在多出150萬人

新加坡政府只要保障居民就好 剩下的外勞就是榨乾富足本勞的工具!

==> 為了讓更多居民做好的工作 創造很多高階工作==>伴隨的低階工作就用外勞補充

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All Comments

Ingrid avatarIngrid2013-12-12
依比例來隨便扯的話,台灣大概還需要引進500多萬名外勞
才能追上新加坡
Ina avatarIna2013-12-12
1.你得創造夠多的就業機會多到本國人都不夠做
不然你只是讓外勞來搶工作罷了
Kyle avatarKyle2013-12-15
2.想要玩本國人當經理管外勞的遊戲 ===>台灣就業機會太少
失業太高 高階工作太少
Aaliyah avatarAaliyah2013-12-16
還有一個因素,新加坡是城市國家,幾乎沒有農漁林牧等一
Hedda avatarHedda2013-12-19
級產業。相較之下,一般國家會有不少人從事上述工作。
Anthony avatarAnthony2013-12-21
但是別忘了,新加坡有更發達,更需要勞力且不太容易被機器
Sandy avatarSandy2013-12-24
替代的服務業
Agnes avatarAgnes2013-12-29
看看香港 香港的專業人力 大概也才10%
就業機會太少 所以慘到服務生 辦事員都要由香港人自己做
Erin avatarErin2013-12-31
服務生幾乎由本國人當是一件很慘的事 最好政府創多一點高
階工作 可惜沒有一個國家可以做到如此 普通國家專業工作就
Enid avatarEnid2014-01-02
是大概只有10%的"自己人"能做而已 90%自己人做普通工作
Edith avatarEdith2014-01-07
如何讓職缺數超出自己勞動力幾百萬 辦到的國家少過5個
Robert avatarRobert2014-01-09
普通國家擔任3 4的大概接近8~9成