※ 引述《limitwatch (有限的時間)》之銘言：
先小小討論一下我對上上一篇的感想好了，
其實那位激動的同仁真的是說得不錯，沒甚麼錯誤觀念，
可惜夾雜"金錢"這種題材，
額外的會讓人覺得你口氣不太中肯，
況且這裡女孩子較多，比較少有"對嗆"來講道理的狀況，男人比較會。
再來是原PO的案例，我猜你應該已經可以理解版友們要告訴你的道理。
儘管可能是你的心得文，
但是如果你長期都陷在這樣的心情裡面，久了之後，你還是看不清真相。
以下我想分享一下我自己的新人經歷，
與工作一年的分享，
可能會很長吧...我猜 XD
------------------------------------------------------------------------
----------------------------我要開始說了喔------------------------------
------------------------------------------------------------------------
一年半前，我還是新人的時候，(第一份工作只做了三個月)
那時因為延畢，但一個禮拜只需要上一天課，
所以媽媽介紹我去她上游廠商(也是進出口)公司上班。
當然也是有經過面試，跟老闆級的都談過，才進去。
但是我剛開始工作時，甚麼都不懂。我連"棧板"是甚麼都不知道，
exel的加減法我也不會。
一開始真的就是硬著頭皮甚麼都做甚麼都問。
可是真的就會像之前某一篇文章所說的，就因為你靠關係，就會有某些人特別討厭你。
一開始甚麼都做，打掃幫忙定便當傳真收件，在前輩有空時趕快請教，
主動與微笑，是不管做甚麼事情都不能忘的。
但因為有人討厭我，到很嚴重的地步，連便當定了她覺得"沒人會吃"的口味，
他都會故意在所有人面前先瞪你一下，
然後私下找沒人的時候念你。
或是打信件的時候少複製了一段英文，會說"你英文不是很好嗎? 怎麼連這個都不知道"..
很多很多的例子，讓我這個在大學時候當過宿舍長社團幹部
以為這輩子能被酸的話都酸完的人，午休還打電話給我媽媽哭... -____-||
過了這件事情之後，我深深覺得，
世上百百人，你動不了他們，你只能改變你自己。
如果他根深蒂固就是對我有偏見，我難過苦情他說不定更開心，
之後我的態度就改成，我管你說那麼多..我做我該做的，學我該學的，就不跟你計較了。
之後我上班的心情就輕鬆多了，面對於其他友善的同事也可以應對自如，
變回原來那個輕鬆自然好相處的我。
p.s.他甚至會在男同事跟我聊完天之後，對我瘋狂兇.. -____-||
--------------------------------------------------------------
---------------------------另外一個故事-----------------------
--------------------------------------------------------------
目前這一份工作，我再過幾天就要歡度一年了，
剛開始我也和原PO有一樣的想法。
沒人交代我做甚麼事情，同事年齡層跟我不同，買飯忘記我的了。
但，so what?
沒人交代你做事，主動找事情做就對了!
你可能會覺得，很多我都不會阿，但是以你的學歷(比我好)，我猜你會的一定還很多，
就算專業的不錯，經營人際關係總會吧!以我現在的工作量，我要是可以聽到一句，
"有沒有需要幫忙的?"我大概會感動到哭。
如果你覺得時間多到可以上網發呆，進修或是主動幫忙，是較好的選擇。
同事不好聊?
你真的覺得你人健談嘛? 有一些人就算是靜靜坐在那，也會有人想認識他，
有些人三句話就可以讓人覺得他好親近好相處。
如果你到了三個月，還覺得自己健談但別人不理你...你自己想一下吧。
大家做甚麼事情都忘記你?
就我的情況，被忘記的情形真的是我剛進來一個月的時候，
那時每天關在小房間裡看dvd，同事又超忙，常常我餓了出房間，她們已經吃飽了。
這時我就應該自怨自艾?
沒有人有義務幫你做甚麼，尤其是你可能一點回饋都沒有。
在我工作八個月的時，也來了一個新人。
他的工作態度就和我差很多，拿著一本書在那一聲不吭，
儘管他一天可能只需要準備看一本書，當大家很忙(忙些裝飾聖誕樹的小事)，
他也不參與，或是說聲"我沒甚麼美術天份耶"就繼續轉頭做他的事情。
或是交代他做過的事情，他做完就放手，似乎把記憶清理的一乾二淨。
所以當問題發生時，他的第一句話總是
"蛤? 什麼? 我不知道耶.." or "是喔，大概是這樣吧..."
如此的回答，就只因為很多事情我都不知道，所以就這樣敷衍帶過。
要小心，你是否常常用令人反感的回答方式，就算已經是有年分的口頭禪，
也請敢快改掉。
所以當一開始沒人CC給我的時候，因為我連outlook都不會用...(被看輕是個笨蛋)
但我馬上反應這件事情，趕快把大家的mail加一加，
隔天就好了。(但換成我一直CC錯..)
與其坐在那邊"該"，走過去同事的位置問他一聲，是不是沒你的mail，
或是忘記加入群組，都來得好。
----------------------------------------------------------
最後我也想講點激動的話，
我真的覺得你同事，沒有說非常好(因為目前都是案例式我無法評斷)，
但也沒有很差。
說真的，如果我忙得要死，但坐我旁邊的人只會上網，也不幫忙，
我平常都會不想跟她說話了(也是因為忙)，更別說還拿東西請她吃哩...
我沒有找機會噹他已經很好了... XD
共勉之嚕~
: 謝謝大家的回應，我會銘記在心！
: 其實我會PO那篇文章只是我個人心得/疑問而已
: 我在第二篇文章說
: 我這幾個月做的事情
: 1.整理L/C
: 2.寄包裹
: 3.將訂單輸入公司系統
: 4.沒事的時候就翻e-mail來看
: 5.發一些比較不重要的e-mail
: 說真的雖然我這麼閒
: 但我並不會覺得對不起自己甚至對不起公司拿那份薪水
: 前輩叫我做什麼我都乖乖地拿起筆記本寫下筆記然後照著做
: 大咖不在的時候，有些事情也真的並非我能決定
: 所以我只能做些我能做的事情，盡力地追上進度知道該知道的事情
: 我已經把幾乎過去一年的英文書信e-mail都看過了
: 不關我部門的信件也是最近覺得跳過去吧
: anyway,沒什麼好抱怨
: 保持積極的態度才是上策吧！
--
先小小討論一下我對上上一篇的感想好了，
其實那位激動的同仁真的是說得不錯，沒甚麼錯誤觀念，
可惜夾雜"金錢"這種題材，
額外的會讓人覺得你口氣不太中肯，
況且這裡女孩子較多，比較少有"對嗆"來講道理的狀況，男人比較會。
再來是原PO的案例，我猜你應該已經可以理解版友們要告訴你的道理。
儘管可能是你的心得文，
但是如果你長期都陷在這樣的心情裡面，久了之後，你還是看不清真相。
以下我想分享一下我自己的新人經歷，
與工作一年的分享，
可能會很長吧...我猜 XD
------------------------------------------------------------------------
----------------------------我要開始說了喔------------------------------
------------------------------------------------------------------------
一年半前，我還是新人的時候，(第一份工作只做了三個月)
那時因為延畢，但一個禮拜只需要上一天課，
所以媽媽介紹我去她上游廠商(也是進出口)公司上班。
當然也是有經過面試，跟老闆級的都談過，才進去。
但是我剛開始工作時，甚麼都不懂。我連"棧板"是甚麼都不知道，
exel的加減法我也不會。
一開始真的就是硬著頭皮甚麼都做甚麼都問。
可是真的就會像之前某一篇文章所說的，就因為你靠關係，就會有某些人特別討厭你。
一開始甚麼都做，打掃幫忙定便當傳真收件，在前輩有空時趕快請教，
主動與微笑，是不管做甚麼事情都不能忘的。
但因為有人討厭我，到很嚴重的地步，連便當定了她覺得"沒人會吃"的口味，
他都會故意在所有人面前先瞪你一下，
然後私下找沒人的時候念你。
或是打信件的時候少複製了一段英文，會說"你英文不是很好嗎? 怎麼連這個都不知道"..
很多很多的例子，讓我這個在大學時候當過宿舍長社團幹部
以為這輩子能被酸的話都酸完的人，午休還打電話給我媽媽哭... -____-||
過了這件事情之後，我深深覺得，
世上百百人，你動不了他們，你只能改變你自己。
如果他根深蒂固就是對我有偏見，我難過苦情他說不定更開心，
之後我的態度就改成，我管你說那麼多..我做我該做的，學我該學的，就不跟你計較了。
之後我上班的心情就輕鬆多了，面對於其他友善的同事也可以應對自如，
變回原來那個輕鬆自然好相處的我。
p.s.他甚至會在男同事跟我聊完天之後，對我瘋狂兇.. -____-||
--------------------------------------------------------------
---------------------------另外一個故事-----------------------
--------------------------------------------------------------
目前這一份工作，我再過幾天就要歡度一年了，
剛開始我也和原PO有一樣的想法。
沒人交代我做甚麼事情，同事年齡層跟我不同，買飯忘記我的了。
但，so what?
沒人交代你做事，主動找事情做就對了!
你可能會覺得，很多我都不會阿，但是以你的學歷(比我好)，我猜你會的一定還很多，
就算專業的不錯，經營人際關係總會吧!以我現在的工作量，我要是可以聽到一句，
"有沒有需要幫忙的?"我大概會感動到哭。
如果你覺得時間多到可以上網發呆，進修或是主動幫忙，是較好的選擇。
同事不好聊?
你真的覺得你人健談嘛? 有一些人就算是靜靜坐在那，也會有人想認識他，
有些人三句話就可以讓人覺得他好親近好相處。
如果你到了三個月，還覺得自己健談但別人不理你...你自己想一下吧。
大家做甚麼事情都忘記你?
就我的情況，被忘記的情形真的是我剛進來一個月的時候，
那時每天關在小房間裡看dvd，同事又超忙，常常我餓了出房間，她們已經吃飽了。
這時我就應該自怨自艾?
沒有人有義務幫你做甚麼，尤其是你可能一點回饋都沒有。
在我工作八個月的時，也來了一個新人。
他的工作態度就和我差很多，拿著一本書在那一聲不吭，
儘管他一天可能只需要準備看一本書，當大家很忙(忙些裝飾聖誕樹的小事)，
他也不參與，或是說聲"我沒甚麼美術天份耶"就繼續轉頭做他的事情。
或是交代他做過的事情，他做完就放手，似乎把記憶清理的一乾二淨。
所以當問題發生時，他的第一句話總是
"蛤? 什麼? 我不知道耶.." or "是喔，大概是這樣吧..."
如此的回答，就只因為很多事情我都不知道，所以就這樣敷衍帶過。
要小心，你是否常常用令人反感的回答方式，就算已經是有年分的口頭禪，
也請敢快改掉。
所以當一開始沒人CC給我的時候，因為我連outlook都不會用...(被看輕是個笨蛋)
但我馬上反應這件事情，趕快把大家的mail加一加，
隔天就好了。(但換成我一直CC錯..)
與其坐在那邊"該"，走過去同事的位置問他一聲，是不是沒你的mail，
或是忘記加入群組，都來得好。
----------------------------------------------------------
最後我也想講點激動的話，
我真的覺得你同事，沒有說非常好(因為目前都是案例式我無法評斷)，
但也沒有很差。
說真的，如果我忙得要死，但坐我旁邊的人只會上網，也不幫忙，
我平常都會不想跟她說話了(也是因為忙)，更別說還拿東西請她吃哩...
我沒有找機會噹他已經很好了... XD
共勉之嚕~
: 謝謝大家的回應，我會銘記在心！
: 其實我會PO那篇文章只是我個人心得/疑問而已
: 我在第二篇文章說
: 我這幾個月做的事情
: 1.整理L/C
: 2.寄包裹
: 3.將訂單輸入公司系統
: 4.沒事的時候就翻e-mail來看
: 5.發一些比較不重要的e-mail
: 說真的雖然我這麼閒
: 但我並不會覺得對不起自己甚至對不起公司拿那份薪水
: 前輩叫我做什麼我都乖乖地拿起筆記本寫下筆記然後照著做
: 大咖不在的時候，有些事情也真的並非我能決定
: 所以我只能做些我能做的事情，盡力地追上進度知道該知道的事情
: 我已經把幾乎過去一年的英文書信e-mail都看過了
: 不關我部門的信件也是最近覺得跳過去吧
: anyway,沒什麼好抱怨
: 保持積極的態度才是上策吧！
--
All Comments