日本打工度假簽證申請協助工讀生 - 打工
By Ophelia
at 2018-04-13T08:23
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本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本
。
★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:4/30~5/11(週一~週五) 為期十天
排班方式:
每日工作時間:上午 09:00 -11:30 (視情況調整,前兩天可能會早到約半小時)
下午 13:30- 16:00
每日休息時間︰11:30~13:30
休息有無計薪供餐:無計薪;不供餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
平常日工資:200/hr
國定假日工資:依排班,PT人員得於月初劃定國定假日為休息日
延長工時工資:前2小時應為上開約定之1.34倍、後2小時為1.67倍
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
工資發放日:工作最後一日發放
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰1.日本台灣交流協會 「臺北事務所」
地址:台北市松山區慶城街28號通泰商業大樓
2.日本台灣交流協會「高雄事務所」
地址:高雄市苓雅區和平一路87號
勞務內容︰1.DM發送,協助加入LINE生活圈
2.簡易說明公司服務內容
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:全國人材有限公司
單位地址:桃園市大園區領航北路4段358號2F
★《聯絡資訊》請先協助填寫GOOGLE表單
聯絡人姓氏稱謂︰黃先生
聯絡方式︰03-3818369/0966567895
投遞履歷信箱:[email protected]
https://goo.gl/forms/fE0BYcurvCu8WxtG3
是否回覆報名者:依規定面試後,只回覆錄取者
需求人數:*目前缺台北4/30 ㄧ日 1名
1. 需與人重覆交談內容。
2. 需長時間久站
3. 個性開朗活潑者佳
通知方式:電話或line聯絡
PS:請務必遵守公司工作規則
JHSU是專業日本打工度假公司
希望熱情活潑的你可以把我們公司的特色
傳達出去,非常歡迎你的加入。
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
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本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
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工作日期:4/30~5/11(週一~週五) 為期十天
排班方式:
每日工作時間:上午 09:00 -11:30 (視情況調整,前兩天可能會早到約半小時)
下午 13:30- 16:00
每日休息時間︰11:30~13:30
休息有無計薪供餐:無計薪;不供餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
平常日工資:200/hr
國定假日工資:依排班,PT人員得於月初劃定國定假日為休息日
延長工時工資:前2小時應為上開約定之1.34倍、後2小時為1.67倍
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
工資發放日:工作最後一日發放
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰1.日本台灣交流協會 「臺北事務所」
地址:台北市松山區慶城街28號通泰商業大樓
2.日本台灣交流協會「高雄事務所」
地址:高雄市苓雅區和平一路87號
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★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:全國人材有限公司
單位地址:桃園市大園區領航北路4段358號2F
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聯絡人姓氏稱謂︰黃先生
聯絡方式︰03-3818369/0966567895
投遞履歷信箱:[email protected]
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需求人數:*目前缺台北4/30 ㄧ日 1名
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3. 個性開朗活潑者佳
通知方式:電話或line聯絡
PS:請務必遵守公司工作規則
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