日薪乘當月天數？ - 加班

1. 日薪*當月總天數=全薪
這個算法不尋常，但不算違法
當你乘出來的全薪小於基本工資時才叫違法

你應該考慮是否為你可以接受的薪資
(包含工作內容，離家遠近，公司福利...)

原文推文有板友提到比打工還少其實不太公平
就7月來說
原po預計可領到的薪資為800*31=24800
時薪制133*8*21天=22344
事實上並沒有比較少
當然也沒有高到哪裡去

2. 加班費的算法要問公司才準，法規是要用全薪下去算，沒有用全薪算就是違法

3. 帶你繞公司表示有機會，但也可能只是例行工作


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說我護航公司的，根本天大誤會，
我只是一個領死薪水，
最近還被老闆嗆說只幫員工想，不幫老闆想的死老百姓
誰管那是什麼公司啊= =有夠雖小


※ 引述《yyblue (blue)》之銘言：
: 今天到一家規模不小的公司面試 是行政助理
: 是個沒專長又沒經驗的應屆畢業生
: 人資說這個職位是在工廠旁邊的辦公室 可能會有些微噪音及異味的問題
: 想說有噪音有異味 薪水應該不會低到只有22-23k
: 後來主管來面試 說因為我完全沒有經驗 公司開日薪800 再乘以當月天數
: 如果當月30天 就乘以30
: 如果是2月只有28天 就乘以28...
: 想請問大家 新鮮人無經驗 日薪800乘以當月天數 是正常的嗎？日薪800 一天工作8小
時
: 這樣加班費要怎麼算 不會是$100乘1.33吧...
: 還有 主管面試完有帶我稍微繞一下工廠及辦公室環境 這是代表主管滿喜歡我的意思嗎
？
: 還是有噪音異味的職位都會稍微繞一下？
: 感謝大家

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