月休四天，每日10-11小時的工作 - 面試

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By Joe
at 2018-03-10T01:38

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最近應徵上一份工作，但試用期發現老闆每晚都在店內喝酒喝到打烊，(據其他員工說每
天都這樣)，喝醉後有多餘的勾肩搭背，工作內容時間和休假與面試時不一樣(面試是8時
，休假6-8)，甚至懷疑他是不是喝酒時面試的…

這份工作是這樣的，月休四天，每天工作至少10小時，期間沒有休息與吃飯時間，收尾打
掃的動作稍慢就是11小時，月薪29k，沒有勞健保他另外只加1K給我(在那30K內)，換算成
時薪其實就是100多元。

請問這是因為新制度的關係造成的合法工作時數與休假嗎？因為對於變形工時本身就蠻亂
的不熟悉。

還是其實這樣是不合法的呢，如有錯的說法請指正，第一次朝餐飲業做，以前都是坐辦公
室或一般坐著工作類型的服務業，沒遇過這樣的休假與長時間類型，第一次遇到這樣的工
作時間與休假，對這部分法律不清楚，想詢問，非常謝謝各位。

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Tags: 面試

All Comments

Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2018-03-10T04:35
這還用問合不合法嗎...
Annie avatar
By Annie
at 2018-03-14T15:51
不合法
Dora avatar
By Dora
at 2018-03-17T23:58
我也是餐飲業 這算很血汗了 應該是小餐廳
再找找吧 這應該不合法了 合法也是最低限度的那種
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2018-03-18T12:01
沒有勞健保就是不合法
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2018-03-19T20:55
這是三小公司 欠檢舉
Rachel avatar
By Rachel
at 2018-03-23T14:07
某些連鎖飲料店不是都說月薪28K起嗎？你怎不考慮
Jake avatar
By Jake
at 2018-03-24T03:43
你都去做了，才在問合不合法？變形工時是有限制行業
誰能救你？
Elvira avatar
By Elvira
at 2018-03-28T11:43
的，你遇到的是慣老闆！自己的權利都不知道保護，
Dora avatar
By Dora
at 2018-03-30T08:56
太可怕了
Linda avatar
By Linda
at 2018-04-02T03:30
沒勞健保一定不合法 另外可以google勞基法工時的部分
研究看看
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-04-02T15:03
光勞健保只貼1000給你就是很大問題了
Necoo avatar
By Necoo
at 2018-04-05T01:52
快走
Edwina avatar
By Edwina
at 2018-04-08T10:46
看到沒勞健保 就該走了
Elvira avatar
By Elvira
at 2018-04-09T14:52
我也沒有讀大學但是腦袋不會像你這樣笨連被凹也不懂還
要來這邊問
Emma avatar
By Emma
at 2018-04-14T14:21
因為你不是第一次工作，所以基本的應該知道！台灣現
在就是勞工要自救，自己要聰明一點..加油，你值得
更好的工作！
Selena avatar
By Selena
at 2018-04-15T05:43
快逃阿阿阿阿阿
Lucy avatar
By Lucy
at 2018-04-17T06:05
原PO態度很不錯阿 快逃 祝早日找到好工作
Susan avatar
By Susan
at 2018-04-18T20:41
想也知道不合理啊 更別說合法了 快離職吧
Brianna avatar
By Brianna
at 2018-04-22T06:27
(聖光術)
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2018-04-22T08:18
呃，不懂知道要來問就好…而且po態度很好啊，噓文火
氣也太大了吧
Necoo avatar
By Necoo
at 2018-04-26T00:36
我覺得虛心討教很好啊 就是有自救意識才上來問 給推
Kumar avatar
By Kumar
at 2018-04-29T23:15
噓文的大概一出生就什麼都懂了吧
Kyle avatar
By Kyle
at 2018-05-01T22:51
其實勞基法這東西才是最應該懂得
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-05-05T07:47
我覺得不用噓 但蠻誇張的 月休四 每天工時這麼長 沒出
社會也知道違法吧 更何況連最最最基本的勞健保都沒有..
.
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2018-05-07T08:50
人家是問變形工時的部分，噓文的是在兇什麼
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-05-08T01:38
噓文的都病得不輕嗎？
Jacky avatar
By Jacky
at 2018-05-10T20:27
噓文可能有經歷過吧 拍拍 原PO快逃R

前端工程師(實習)面試與準備

Andy avatar
By Andy
at 2018-03-10T01:36
大家好 去年差不多這個時候我也有在這邊分享一篇關於UI設計的面試 一年後的今天我正式掛上了工程師的稱號 幾個禮拜以來的面試終於告一個段落 在這當中遇到最大的問題就是... 實習或面試的經驗好難找 尤其現在新創公司林立 很多公司沒有是第一次徵才或很少人分享自身經驗 所以在這邊分享一下這次的六家面試 （職位都 ...

Lativ米格國際很操是真的嗎？

Daniel avatar
By Daniel
at 2018-03-09T21:31
各位好~ 小妹目前待業中，會想問這問題是因為我在年前有收到Lativ的網路行銷企劃面試邀約， 但是對我來說太遠了，看那位置感覺很偏僻，所以我就直接拒絕了~ 不過由於我離職後還是時常跟前主管聊天，前主管知道Lativ有發我面試就一直跟我說應 該去面試，前主管說他們薪資給很高，福利也不錯，年終也很多，就算在附近 ...

月休8天的公司

Dora avatar
By Dora
at 2018-03-09T18:56
通常看到人力銀行上的服務業正職職缺 會覺得月休8天很正常 而面試人資/主管也都聲稱公司有照勞基法 細問之下卻連國定假日要補假 或補薪的都沒有... 有些甚至會說 「我們以前就是這樣」 「對阿，我們有照勞基法」 原來她們所謂的有照勞基法就只是 勞`健保,提撥6%，有些連6%都沒... 這樣還能對外聲稱有照勞 ...

面試結果通知時間

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By Hardy
at 2018-03-09T18:42
想請問面試時人資有給我個最晚通知期限 如果最後一天都沒消息，是否就沒希望了呢QQ 因為有聽過曾同樣應徵那間的朋友說會發感謝函 謝謝 ----- Sent from JPTT - ...

短期工作

Edwina avatar
By Edwina
at 2018-03-09T17:22
小弟下週要去面試以間新工作 但現在小弟在職而且做快3個月 一直很不喜歡公司制度，家族企業 年終做了20年才2萬……… 面試時的工作跟現在也不一樣錢又少 25k 請問一下下週面試要在新公司履歷提到 這份工作嗎？如果被問起要如何回應？ 小弟去年10月退伍1月開始上班。 ----- Sent fr ...