桃園首件勞事法調解成立 罷工空服優待機 - 福利

Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2020-04-14T16:31

Table of Contents

※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1UbL7ark ]

作者: z520314 (知足常樂 多貪則憂) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 桃園首件勞事法調解成立 罷工空服優待機
時間: Tue Apr 14 14:02:10 2020

1.媒體來源:
中央通訊

2.記者署名
吳睿騏

3.完整新聞標題:
桃園首件勞事法調解成立 罷工空服優待機票恢復

4.完整新聞內文:
桃園市空服員職業工會在勞動事件法實施首日,遞狀控告長榮航空公司不得對去年參與罷
工會員差別待遇,桃園地院今天下午調解成立,是勞動事件法實施後桃園第一件調解及成
立案。

桃園地方法院表示,此案為勞動事件法在今年元旦施行後,桃園市空服員職業工會在施行
的第一天,到桃園地院遞狀,以工會為原告,主張長榮航空公司不得對去年6月20日參與
罷工會員差別待遇等,限制空服員使用長榮優待機票及立榮國內線優待機票。

桃園地院表示,案件由桃園地院院長邱瑞祥指定有經驗的勞動調解委員朱瑞陽及李貞儀,
共同組成勞動調解委員會,經過3次勞動調解,基於勞資關係和諧與友善、武漢肺炎疫情
對航空業影響,達成自明年元旦起恢復罷工空服員權益調解成立,也是勞動事件法實施後
桃園首件調解及第一件強制調解成立案。

桃園地院表示,罷工空服員遭長榮航空公告限制使用,包括長榮優待機票及立榮國內線優
待機票權益,除了在明年元旦恢復會員使用優待機票權益,長榮航空也願在今年6月1日前
,將調解案相關內容,增列於「長榮航空國際航線員工優待機票福利辦法」中。

空服員職業工會說,面對疫情對航空業的衝擊,工會希望減少過去爭議、修復勞資關係,
公司也願意給出比過去協商更好的方案,所以在法官和調解委員的促成下,雙方達成共識
,希望公司能看見工會釋出的善意,攜手共度疫情,照顧好每一個員工。

長榮航空表示,去年與空服員職業工會於罷工後簽訂和平協議時,就已同意將漸進式給予
未於罷工期間支援的員工享有優待機票福利,後續雙方就漸進時程也多次協商交換意見,
公司欣見空服員職業工會在疫情嚴重衝擊時願意屏除歧見退讓,長榮航空也願意善意回應
,提早自明年元旦起,給予員工使用免費優待機票的福利,雙方順利達成和解。

5.完整新聞連結 (或短網址):
https://www.cna.com.tw/news/ahel/202004130364.aspx

6.備註:
這工會是不是廢到笑

看到這句 "工會希望減少過去爭議、修復勞資關係"

哪個工會會希望修復勞資關係減少爭議?

照這邏輯以後也不用再提罷工了

任何罷工都是在產生爭議破壞勞資關係

看起來根本沒籌碼了,還繼續當會員的小公主信仰真的很足

罷工有理,但這工會真的廢到挺不下去...

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Tags: 福利

All Comments

Genevieve avatar
By Genevieve
at 2020-04-19T04:40
減少爭議跟不罷工兩回事啊...
Catherine avatar
By Catherine
at 2020-04-24T04:33
長久下來 雙方如果可以自行平衡通溝 確實比較好啊
溝通
不然雙方一直對立 公司找碴 工會罷工會比較好?
Kumar avatar
By Kumar
at 2020-04-28T00:48
工賊不意外,整天只想爽
民間公司沒持股份,還想插乾股要董事位
Emma avatar
By Emma
at 2020-05-01T11:16
工會就是寄生公司 現在這景氣 別鬧了 乖乖聽話吧
Mason avatar
By Mason
at 2020-05-05T01:04
旺季罷工蠻可惡的
Harry avatar
By Harry
at 2020-05-07T20:17
不說還以為黑道咧
Kyle avatar
By Kyle
at 2020-05-08T09:19
明年元旦起XDD
我怎麼印象當初本來就是說逐漸恢復
Tom avatar
By Tom
at 2020-05-10T13:50
那協調事項不就是跟著公司說法走?工會就是精神勝利法
Blanche avatar
By Blanche
at 2020-05-15T05:01
還不是罷工機組員鎖優待機票一年半?
Zanna avatar
By Zanna
at 2020-05-17T11:43
逐漸恢復可以分十年也是逐漸啊樓上
Lucy avatar
By Lucy
at 2020-05-17T18:07
病毒之前,人人平等…
Robert avatar
By Robert
at 2020-05-20T07:26
不可能鎖十年的啦,這只是一個態度而已
兩邊都可以下臺就下了
Caroline avatar
By Caroline
at 2020-05-24T03:04
罷工的時候要求沒罷工的不得有相同的福利 被刪福利的時
候卻要求要跟沒罷工的相同福利
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By Barb Cronin
at 2020-05-28T00:09
政府要融資、疏困要好好談條件,資方要把錢吐出來,不然
,老是政府在擦屁股,全民被綁架…
Enid avatar
By Enid
at 2020-05-31T16:22
任何罷工都是在產生爭議破壞勞資關係,這個論點很資方超讚
Queena avatar
By Queena
at 2020-06-04T22:48
,你知道罷工是法律賦予勞工行使的權力嗎?
Edith avatar
By Edith
at 2020-06-06T22:03
套用goldleft的邏輯: 罷工的時候不允許禁搭便車條
款因為要一視同仁,罷工後取消參與罷工的員工福利
就不用一視同仁
Brianna avatar
By Brianna
at 2020-06-07T14:06
任何慣老闆都是勞資糾紛的始作庸者
Ida avatar
By Ida
at 2020-06-11T15:14
工會談了什條件才有機票回復?
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2020-06-13T19:11
資資叫
Lucy avatar
By Lucy
at 2020-06-16T03:50
真鳥的工會,白忙老半天回到原點
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2020-06-16T11:44
歐洲工會強多啦
Ethan avatar
By Ethan
at 2020-06-21T05:31
裡子、面子,誰輸、誰贏?
Lily avatar
By Lily
at 2020-06-25T06:20
工會法與團體協約法應該要針對這次勞資糾紛為借鏡做修
正,否則集體勞動權益還是滯步在此

會計offer選擇

Elvira avatar
By Elvira
at 2020-04-14T14:37
本身是私立大學本科系畢業 工作經驗3年半左右 有四大經驗 現在有三個選擇想請教大家會怎麼選 工作A 博弈產業 (員工約40人) 薪資:48k x 14 通勤:45分鐘,捷運直達 福利:供午餐,加班則供晚餐 加班:幾乎不 工作B 上市電商 (員工約2千人) 薪資:46k x 13 或 14 通勤:60分鐘, ...

產品偏貴的東西,員工福利有比較好?

Gary avatar
By Gary
at 2020-04-14T09:22
看到福義軒被「重罰15萬」 我不禁在想,福義軒蛋捲這10年來至少漲了60元 但是工廠員工的福利好像也沒有相對提高 請問產品單價高的產品,工廠或是店家的員工福利有比較好嗎? - ...

工作請益

Kama avatar
By Kama
at 2020-04-13T00:48
大家好 最近得到一個工作機會 但實在有點困擾 不是很確定 該不該去 因為實在對這個職缺不熟 悉 想請大家幫忙評估一下 如果有相關背景的人給個經驗分享 那就更感激不盡 andlt;(_ _)andgt; 現職是資深資料分析師 公司不到300人 工作內容是做AI產品研發 大概10-20%的時間接觸客戶 去 ...

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Jacky avatar
By Jacky
at 2020-04-10T20:45
手機排版,若傷眼先道歉 目前手上有3個offer,以下先不考慮其他未公佈的。 小弟末端國立大學怪系,碩士海外洗商碩,雅思overall 7.0,過去毫無科技業經驗,可 視為新鮮人。 應徵職位皆為國外業務 公司:奇X科技|融X電訊|彩X電子 產業: 散熱 | IPC | 安控 薪 ...

應屆畢業的越南去留....

Hardy avatar
By Hardy
at 2020-04-08T17:52
真的看不下去,台灣的慣老闆無上限。 雖然你是實習,但在廠內還是當台幹用吧? 這要領30K,那我真心建議你去送外送(誤) 給你一些資訊參考,順便拜託要來越南的 來之前先打聽,不然根本來亂的。 台幹來越南幾乎都是管理職, (因為你隨便做都贏80%的越南人) 而且一定是責任制,週休一日 這樣算一算, ...