每週一MBA生涯公益解惑日:生涯文件寫作示範 - 工管

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By Agnes
at 2022-08-03T17:54

Table of Contents






每週一MBA生涯公益解惑日: 生涯申請文件寫作示範

(感謝個案協助提供資料~ 內容已經過加密處理。)


不論任何求職或申請文件,對於一般未受過訓練的申請者,多半會因為不知自我特性,又
不知申請單位需求的狀態下,就算頭腦一片空白,也只能硬著頭皮,寫出平淡而籠統的自
我介紹。這類自介文件的特性,就是套在另一個身份背景完全不同的人身上,也看不出來

以下是經過加密處理的新、舊版文件比對。

OLD

【中文自傳】
我的名字是OOO,今年OO歲,個性開朗,喜歡接觸人群,具有良好的英語溝通技巧以及抗
壓性,以及與不同單位溝通協調解決方案的能力。
【求學經歷】
在校時修習了管理,財務,人事行政等課程,對於組織階層、管理模式以及如何去配合制
度的規劃,成為一個具有高度團體意識的人。此外也參與系學會的宣傳組協,助舉辦各種
系內活動,累積了相關的基礎。
【工作願景】
我是個善於創新,樂於學習新的事務的人,面對壓力毫不退縮,願意挑戰自我潛能。
相信我可以很快的適應貴公司的職場環境,並發揮我快速學習的專長,使我能具備該職缺
應有的能力。
未來,希望能運用我的所學與經驗,成為一位優秀及專業的財務人才。


NEW
我的名字是ooo,今年oo歲,畢業於頂尖私立大學企業管理學系,具備五年工作資歷(含
替代役),正在尋找能在國際舞台中,運用創新雲端科技而改變法人投資習慣的事業機會
,與公司協同解決市場問題,共創獲利新高。

【關鍵工作資歷】
在過去的四年,有幸榮升位居業界龍頭的 ABC公司 財務企劃經理的經歷中,透過對財金
狂熱與前瞻思維,曾帶領團隊跳過競標程序,成功贏得、並執行世界最大工業集團DEF客
戶之「全球同步數位整合平台」企劃案,並因此為公司帶入數百萬圓業績。

替代役於外交單位服務,曾多次接待亞洲各城市考察團。服役期間協助長官處理各類對外
行政事務,並由於熱心助人的個性,贏得各級長官及同僚賞識,度過融洽與高效能的役期


【特殊成長及求學經歷】
因為兒時在國外長大,因而培養母語般的外語能力,並對全球政治經濟事務,及世界哲學
與文化具備高度敏感性與興趣。在經歷過文化衝擊、為了融入社群的過程中,塑造出對分
析科技資訊、以實地幫助他人解決疑難的性格,及開朗幽默的個性,喜歡接觸人群,並具
有高度抗壓性,及與不同單位溝通協調解決方案的能力。

在校時修習了管理、財務、人事等課程,對於組織階層、管理模式以及如何去配合制度的
規劃,成為一個具有高度團體意識的人。此外也參與系學會的活動組協,助舉辦各種系內
活動,累積了相關的基礎。

為了與多元背景與文化的朋友們交流,業餘時間養成了廣泛興趣,包括:國際政治、科技
新知、天文見聞、籌組社區聯誼、桌上遊戲,網路新聞等。

【求職願景】
我是個善於創新,樂於學習新的事務的人,面對壓力毫不退縮,願意挑戰自我潛能。
相信我可以很快的適應貴公司的職場環境,並發揮我快速學習的專長,使我能具備該職缺
應有的能力。
未來,希望能運用我的所學與經驗,協助企業改變消費者習慣,開創最大股東權益。


[寫作技巧剖析:]
此類文件寫作的關鍵,在於對申請人背景的高度熱情與深入了解,並依照個案的大家族背
景、成長過程中的親友關係與同儕關係,找出因為「環境情緒流體」而養成的性格特性,
及其所培養的 興趣技能 與 專業能力—也就是前文所提到的「生涯三驅力」,並將其統
整為「關鍵生涯品牌」,然後投射出熱情生涯的未來市場機會,與經營哲學。

依照如此的熱情生涯品牌為軸心,自然會在投射生涯目標後,超越企業與學校,並出現最
佳企業夥伴、期望產業成就,以及為了成就產業領導力所欠缺的技能需求。就自然會出現
「長、短程目標」,why this company及why MBA。並且由消費者利益出發,而非以個人
成敗論英雄。也唯有如此,才能將履歷、求職信、申請文件、推薦信,及面試等一以貫之
,並且環環相扣,並運用高度一致的生涯品牌建構,把所有文件所產生的縱效發揮到最大
,因而帶領企業與學校,開創未來。


Sincerely,
David Lee



原文出自:
http://mbacareerfitter.blogspot.com/2022/08/mba.html

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