沒有到職日就加保的處理方式 - 加班
By Cara
at 2014-10-14T18:01
at 2014-10-14T18:01
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各位大大,小弟這份工作到現在是第四個月(今年七月一日開始),最近家裡收到國民年金
帳單,我非常好奇為何上面是註明七月份以及八月到十號,詢問主管後他把問題pass給老
闆,老闆隔天用line告知把帳單拿給他即可。
這種自以為能安撫的小技巧可惜對小弟沒什麼用,於是本著追根究底的精神,我今天跑去
勞工局要了明細來看,果不其然...老闆晚了約40天才加保。
我知道這不只是要自己付賬單的問題,還涉及年資和以後的給付,好啦其實我就是不爽,
才六個員工的民宿,是怎麼忙到沒在上班的老闆可以拖這麼久才加保,然後還以為幫忙付
賬單就好,於是當然也順手看了相關法規。
現在打算採取的途徑為:
帳單給老闆付,離職時再匿名檢舉讓他被勞動檢查。
超時工作的所有加班費另外投訴要求補齊。(月休8天每日工作14小時)
違法民宿檢舉沒獎金,政府也廢到每次都罰個小錢不痛不癢,可是...不檢舉對不起自己
啊?
以上,有什麼沒有注意到的地方,希望各位大大能指導一下。
謝謝
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帳單,我非常好奇為何上面是註明七月份以及八月到十號,詢問主管後他把問題pass給老
闆,老闆隔天用line告知把帳單拿給他即可。
這種自以為能安撫的小技巧可惜對小弟沒什麼用,於是本著追根究底的精神,我今天跑去
勞工局要了明細來看,果不其然...老闆晚了約40天才加保。
我知道這不只是要自己付賬單的問題,還涉及年資和以後的給付,好啦其實我就是不爽,
才六個員工的民宿,是怎麼忙到沒在上班的老闆可以拖這麼久才加保,然後還以為幫忙付
賬單就好,於是當然也順手看了相關法規。
現在打算採取的途徑為:
帳單給老闆付,離職時再匿名檢舉讓他被勞動檢查。
超時工作的所有加班費另外投訴要求補齊。(月休8天每日工作14小時)
違法民宿檢舉沒獎金,政府也廢到每次都罰個小錢不痛不癢,可是...不檢舉對不起自己
啊?
以上,有什麼沒有注意到的地方,希望各位大大能指導一下。
謝謝
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By Faithe
at 2014-10-19T05:14
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