特休&預告日期 - 離職

※ 引述《nightff (如果有一天)》之銘言：
: 不好意思,想請問假如工作滿一年,
: 公司要請你離開,要你用特休去扣預告日期是可以的嗎
: 我可以選擇部分轉現金嗎?(可以說不要請嗎
: 爬文看有人說可以,有人說不行,
: 另外預告日是隔天開始算20天這樣嗎
: 沒想到都要過年了還遇上這種事(／‵Д′)／~ ╧╧
: 只能期待下一個會更好...
: 希望大家可以過個好年

呃…抱歉

我不太確定是否我理解有誤 @@?

公司資遣妳

你的年資已滿一年，所以公司必須給你20天的離職預告期

又因你年資已滿一年 所以有特休7天

@@ 這2個部分都是屬於你的權益 你是要怎麼用特休去扣預告日期?

總而言之 你在離職前就是有27天的有薪假

有沒有折現也沒差 反正就是離職前這27天假公司不得少給你

所以建議作法

請直接詢問公司希望你何時離開公司? (離職日期給公司押)

27天有薪假本來公司就該給你的

非自願離職證明記得請公司提供，順便提醒公司要記得作資遣通報

這樣應該就OK了…



接著就趁這段時間好好休息大玩特玩吧

年後再收心找工作吧

祝求職順利 ^^


--