第一次領月薪疑問 - 薪水

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各位前輩你們好

以前國高中、大學只打過工
所以都是領時薪
這次第一次應徵月薪的工作

想請問一下
底薪如果是26k(不含勞健保)
然後這間公司每月的其中一個禮拜六要去上班8小時,這樣的話有加倍嗎?

因為這個月剛領薪27k(不含勞健保)
這樣禮拜六只賺了1000嗎?

老闆的算法好像是26k/30天
一天約866
然後禮拜六上班就是866*2
約1732
老闆好像有多給1xx湊27k

但如果是算時薪,150*8*2
約2400

我的疑問是加上禮拜六上班的薪水
27k是正確的嗎?
感謝各位前輩!

我會再努力往高薪爬的> <




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All Comments

Caitlin avatarCaitlin2019-05-06
領月薪除以三十啊,你週末有算薪水的不知道嗎
Edwina avatarEdwina2019-05-07
你的時薪是26除以天數再除以一天八小時才對,最後再乘以
加班時數和倍率
Sarah avatarSarah2019-05-10
至於要除以真正工作天數或是除以三十天...兩種算法我都
看過,我不知道你的時薪150是哪邊蹦出來的
Heather avatarHeather2019-05-14
你就不是領時薪的
Mia avatarMia2019-05-17
你的時薪就是 26k/240,不是150
Rebecca avatarRebecca2019-05-21
google一下 "加班費試算系統"?
Rebecca avatarRebecca2019-05-22
你接下來可以算22*8*150會發現領月薪幹嘛
Puput avatarPuput2019-05-23
還要扣勞健保的費用喔!
Michael avatarMichael2019-05-24
加班費率有分區段倍率 可以查一下 簡單算一下
Kyle avatarKyle2019-05-26
月薪是因為你放假錢照算,時薪是有做有錢沒做沒錢
Hedwig avatarHedwig2019-05-27
26-勞健保費(有的大公司會再扣福利金)+加班費=你這
個月的薪水
Agatha avatarAgatha2019-05-30
你的區間應該是909元(勞健保扣繳)26000-909+1373(
加班費)
Puput avatarPuput2019-06-03
怎麼又一個觀念錯誤的啊
26K 依勞基法規定 勞保要保26400好嗎
Hedy avatarHedy2019-06-06
樓上你算25200的級距給他幹嘛
Lucy avatarLucy2019-06-07
喔喔喔抱歉我只是在等垃圾車快速的查一下而已......
Susan avatarSusan2019-06-10
前提是你的公司有讓你報加班……沒報的話你怎麼算都
對不起來
Todd Johnson avatarTodd Johnson2019-06-14
月薪不是時薪,26k/240沒錯
Brianna avatarBrianna2019-06-16
月薪還要看福利和制度 不然還比時薪制差