約聘工作真的不好嗎 - 加班

By Ivy
at 2020-09-19T09:22

Table of Contents

※ 引述《qnmini5566 (紅人)》之銘言：

從你會問這問題就代表你對約聘職也是有疑慮的-
雖然內文補充了一堆三節獎金加班費什麼的

但總結：你還是約聘

當今天景氣很糟的情況
約聘跟正職,當然先砍約聘-

說實在的
國道收費員也沒想過他們會有失業的時刻啊
他們老闆是誰!?

是政府啊！比你舉例的台積電大吧?!
而且還不是景氣緣故,而是被科技幹掉~

公司沒有缺誰就不能運作
就算你是公股銀行的董事長也一樣
拔掉再換一個上來就好

馬照跑舞照跳,明天太陽一樣升起

這種時代,每天正職被裁員的一堆
尤其飯店觀光,國外航空業都倒多少了
就像復興航空，怎麼不可能說倒就倒！

約聘的更不用講,且你內文說也沒合約
那更好,到時叫你滾蛋你也沒得喊扣~

既已出社會工作
把天真留在學校

--

All Comments

By Cara
at 2020-09-21T14:31

私人約聘默默走人，國家約聘死賴不走，呵呵

By Rachel
at 2020-09-24T14:31

其實我遇過一些台大有野心的畢業會先用約聘進google, JPmo
rgan等，一進去就是為了洗經歷跳槽，甚至當實習一樣為了去
海外讀碩士後寫在履歷上

By George
at 2020-09-28T02:09

推最後兩句話

By Tracy
at 2020-09-29T13:29

那是本來美國就有intern制度，那intern薪水比臺灣
正職高很多
有錢就有人

By Daph Bay
at 2020-09-29T14:52

cisco的，我記得好像一個月就臺幣五萬了

By Mary
at 2020-10-01T04:44

把天真留在學校推一個！

By Ida
at 2020-10-01T22:03

我指的是台灣約聘職位，去一線外商看職缺會發現正職都不是
給新鮮人，反倒一堆約聘和contractor

By Ursula
at 2020-10-04T09:51

這是因為台灣在全球分工的定位並不吃香，沒有綠卡的本土碩
士也只能先用這種約聘洗資歷

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