老是被暗劍射到吃悶虧… - 職場

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By Connor
at 2014-01-21T17:01

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不知道各位有沒有這種職場上吃悶虧的經驗

像我每次看某個特定的業助寫的會議記錄就一肚子火

因為只要寫到關於我的事就會刻意放大(或醜化)


每周的業務會議因為我不是業務,所以參加會議是旁聽的身份,也不用交報告

所以關於我這裡(公關行銷)不會是會議的一個議題

通常只是主管提到只是唸一唸過去這樣(氣氛是像聊天,順帶一提的那種)

不過這位業助就會記上一筆,而且寫的很像是發生什麼事一樣,並且列入下周追蹤事項


舉例像是有一次主管提到公司的知名度好像年齡層有上升的趨勢,30歲以下的都不知道
我們的品牌呀 …哈哈哈

於是乎這位白目大姐就把談話記錄起來,並且在最後的下週待辦事項寫:
meyou提供針對XX族群推廣我司品牌知名度的方案與想法

挖了一個大哉問的洞給我跳(主管明明就不是這個意思)


還有副總講一講突然聊到,那個某某公司出了一個產品,好像開了記者會開了滿大的
竟然被他們搶先了…

於是下周待辦事項:meyou提出公司產品的行銷方案與推廣策略
(最好我位階高到可以推的動)

實在非常的無言

我又不能在下面回:請業助照實登錄…勿陷害同仁…

下次會議記錄請先公布由本人修改後傳閱


有參加會議的人就算了,重點這份記錄會寄給全公司(包括沒有參加會議的老闆)

所以有吃悶虧的感覺(好想扁人呀…呀…呀…)

當然啦,因為派系的關係,合理懷疑是故意的

(╯°□°)╯︵ ┴━┴ 真的很不爽呀

但是最後還是含著眼淚給他簽下去「已閱」 人在江湖身不由己…






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Tags: 職場

All Comments

Edwina avatar
By Edwina
at 2014-01-21T20:58
其實他這樣記也不能怪他吧..誰知道主管是認真還是玩笑...
Eartha avatar
By Eartha
at 2014-01-23T07:15
會議紀錄做完不是要給所有人看過確認沒問題才能算正式文件
Una avatar
By Una
at 2014-01-27T11:24
所以你說我不是吃悶虧呢
Edwina avatar
By Edwina
at 2014-01-31T12:15
如果對內容有疑慮我覺得要反應給他誒
Harry avatar
By Harry
at 2014-02-01T17:49
有疑慮就直接反應吧,先別認為別人要害你或自己默默吞下去
Edwina avatar
By Edwina
at 2014-02-04T08:31
業助看行銷不順眼,不是天經地義的嗎?? 反應個屁
Adele avatar
By Adele
at 2014-02-07T00:59
除非你自告奮勇把會議紀錄的工作搶來做,不然這很難改善啦
Sandy avatar
By Sandy
at 2014-02-10T20:59
我們家的行銷也是常被業助在會議記錄裡插箭啊,很正常
David avatar
By David
at 2014-02-14T00:43
然後業務主管被老闆罵得狗血淋頭的紀錄就輕描淡寫帶過~~
Franklin avatar
By Franklin
at 2014-02-15T06:00
乾脆連偷瞄妹都照實寫好了啦
James avatar
By James
at 2014-02-16T04:22
感覺不錯阿 就寫一篇出來看看阿
有個表現的機會 多棒
Lauren avatar
By Lauren
at 2014-02-18T16:21
你會吃悶虧是你自己不反應,你當下問主管是否要追蹤執行阿
如果主管能自己說只是順帶提一下,我相信他也不會記錄下去
Lydia avatar
By Lydia
at 2014-02-18T19:14
馬後砲誰不會,重點就是當場不知道哪句會被放大啊!!
難不成你要主管每講一句就插嘴問一次"是否要追蹤執行"??
Caroline avatar
By Caroline
at 2014-02-20T13:12
而且,哪個主管不會想多撈的?原本隨口講講,你一問就變正式
Dinah avatar
By Dinah
at 2014-02-22T15:50
同意樓上 挖洞給自己跳真的很不智

在職場紅的理由,黑的原因

Regina avatar
By Regina
at 2014-01-20T22:36
萬惡的人力資源主管講到一個在職場會黑掉的原因, 我在還是菜鳥的時候,就犯過這個錯,馬上黑了一陣子。。。 而且連我的主管,也犯過這個錯,在更大的主管前面黑掉快一年吧。。。 這個「眉角」應該很值得討論。 萬惡: 每一個公司裡都存在著一些有待改善的事項, 當你決定直言不諱地指出這些缺點: 「我們的顧客資料庫已經 ...

如何解讀主管的話

Annie avatar
By Annie
at 2014-01-20T22:31
※ 引述《IceMakers (走,一起去挪威!)》之銘言: : 我好像也有說過類似的話 : 是因為老鳥跟我反映新人好像都不會主動學,主動發問 : 都在嗯嗯喔喔 : 做錯了他們又要花時間重教,然後很多遍了還不知改進 : 所以適用期還沒到 : 我就把新人叫進來直接說不要浪費彼此時間, : 請好好考慮清楚要不要這 ...

開戶銀行地點問題

Erin avatar
By Erin
at 2014-01-20T22:01
如題 想問一下 因為年後才上班 所以還沒搬去上班地點的租屋處 開戶是要在上班地點附近的銀行 還是在老家這邊的就好了 怕有些業務(EX:更改印鑑、提款卡掛失..)一定要在原開戶銀行辦 謝謝!! - ...

有吃素在職場上被排擠的八卦嗎?

Belly avatar
By Belly
at 2014-01-20T15:43
如題,我有個朋友,篤信佛教,所以吃素,不煙不酒更不用說,但是出社會以來換了好幾個工作,屢屢無法融入同事當中...想請問有人也有這樣的經歷嗎? 有無比較好的處理方法? 叫那些吃素的人放棄吃素是不可能的,他們有著異於常人的堅持理由... -- Sent from my Android - ...

好像被冷排擠了,求建議

Hedy avatar
By Hedy
at 2014-01-20T13:23
剛進公司不到半年,之前有相關經驗 是熟手菜鳥 一開始不知道生態,覺得這裡比以前的環境好 所以每天都很開心 三四個月過去,很明顯感到同事和我保持距離 中午如果透露想去哪邊吃 他們就會說要吃別的 差不多半年的現在,彼此都沒有正面對話過 我連原因都只能亂猜, 也可能亂猜的原因都是原因… 就經驗來說,我還有救嗎? ...