考公職，是不是人生唯一解??? - 職場

※ 引述《coru (女孩兒)》之銘言：

以下跟對公職有興趣的朋友，分享一點個人經驗。


大學畢業後離家到外縣市私人企業工作兩年半，
因家裡因素回家鄉，
後來面試錄取進文化局做職務代理人。
當時天真以為文化局都是有文化氣息的人，
卻很衰遇到情緒管理有問題的中年主管，
不管開心生氣都會大吼大叫、經常對同事各種情緒勒索，
同事假日出勤明明正常補休也沒耽誤工作進度，
但隔天上班一定會被主管刁難、羞辱；
在規定額度申請一點點加班費，也會被罵，
但該主管經常以督導假日活動為由報加班費，
事實上都躲在辦公室吹冷氣上網，幾乎沒有到活動現場過。

整間辦公室被弄得烏煙瘴氣，
有人壓力大到一直過敏看醫生吃藥，我也是生了一場大病。
10個月職代任期結束前，
局長說我可以直接去局內別的職缺工作，該主管也有挽留我，
我直接婉謝。


有在公家機關學到什麼嗎?
大概就是如何把自己變笨、做假數據，
喔還見證議員走後門關說的嘴臉、最後局長還同意，
要我在公文上包裝成是我建議的...

(假數據是曾被交辦每周都要統計活動參與人數，
假設一個月後真實數據3000人，
主管就說太少不好看，直接改3萬人...)


也許有人說，先考進去卡位，
符合調派資格後就有機會到理想中的單位，
我有朋友花了兩年，也有的花了三四年才調到別的單位，
(其他先調派的有靠關說先卡位的，或主管不批准等因素)
但等待期間已被各種擺爛或瀕臨患有精神疾病的同事/主管弄得身心俱疲...
喔等了三四年調單位的朋友，
還是很衰，依然調到有問題的單位...


當然，各個職場多少都有問題主管或同事，
工作這十年的小小心得，大概是實力努力學歷都其次，
應該是比誰的心臟大顆、比長壽、比運氣，
或者誰最會靠一張嘴、演技或手段生存。


雖然我現在依然算魯蛇一條，貫徹始終在拉低國民平均所得，
但因為工作性質全台跑透透，
獲得很多寶貴的人生經驗與成就感。

可能因為那10個月的職代經驗太慘，
即便此刻有機會進政府機關，我還是沒辦法...


僅以短暫、也許無法成為參考值的的10個月公部門體驗與大家分享，
但並不是所有公職都如一般社會價值觀想的一路順遂，

以上，謝謝收看。

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