薪水怎麼開才能達到差不多預期 - 面試

By Rebecca
at 2020-10-16T01:06

Table of Contents

各位先進前輩晚安

繼昨天的問題，關於轉職的文章後

關於薪水怎麼開，是門棋局藝術（下列對話省去一些官腔）

面試人員：最後，想問你期望薪水多少
我：目前公司50k，也期待能夠差不多

最後開42k通知我上班，特休按10天計算。

關於我的行業，人力銀行薪資公秤如下

104：42~50k（大學5年資歷）

1111：40~46k（大學5年資歷）

目前工作50k，含輪班加給，不含大夜加給

想詢問該怎麼在面試時不失禮貌，又能達到我差不多預期薪水?

今天又是上大夜班，當一個薪水小偷一下吧！

===補充===

怕開高對方不要，眼高手低的概念…

怕開低會嘔很久…尤其到公司發現同事薪資更高。

目前在職工作的50k根據資料是70%以上水平,42k大概落在55%位置

我不是頂尖資歷畢業，不像板上前輩高手能夠年薪百來萬基本款…

聽公司老人家說外面時機差，35k已經很好了…這類的話

我也好久沒關注薪資，考慮到明年要結婚（跳槽主要是為了增加陪未婚妻的時間），鼓起
勇氣跳看看…

--

Tags: 面試轉職薪水

All Comments

By Robert
at 2020-10-19T12:20

說沒50k就不去啊不然還能怎麼說如果對方一定要你就會開
到50 反之如果你一定要進去那就算開42你也會去就看那邊
比較需要對方而已

By Tom
at 2020-10-23T23:57

直接開52k

By Genevieve
at 2020-10-25T17:57

這年頭跳槽不保證越來越高，因為薪資水準往下降，你
不去，他們還可以找別人，我相信外面有一堆不到四萬就
願意來上班的年輕人。@@。

By Leila
at 2020-10-25T23:36

需要輪班的工作，價格都蠻公定的，沒有空間吧！

By Todd Johnson
at 2020-10-30T18:01

新工作是不用輪班…所以我有考慮到可能會降低

By Connor
at 2020-11-04T08:38

說前公司55k，這邊沒這麼累的話50k可以考慮這樣

By Bethany
at 2020-11-05T21:12

你管老人說什麼，你的期望如果有現實考量，沒達到是
不是生活都有困難？你自己有沒有可接受的區間？
談的時候就說現在是多少，能接受是多少，結案

By Ivy
at 2020-11-09T16:24

不會開的話最基本的就是和前一份工作一樣啊，有實力的人
你開你的公司核公司的，沒有共識就不去，沒實力的人公司
肯收先謝主隆恩

By Iris
at 2020-11-09T19:32

樓上很多公司還會開得比原本更低看過要求一年以上
程式開發經歷開薪30k 還希望對方可以來神經病

By Adele
at 2020-11-11T08:25

真心覺得他們要惦惦自己的良心

By Bennie
at 2020-11-15T21:47

我自己找工作如果自己有那個價值，就會加一句最低可以

By Kelly
at 2020-11-16T22:17

接受的薪水，低於的話就不考慮！ (目前都成功

By James
at 2020-11-17T23:15

公司開低是他家的事啊，開低就拒絕不就好了

By Leila
at 2020-11-21T02:32

沒有加薪超過30%我覺得沒有跳槽的必要

By Mason
at 2020-11-23T11:24

除非你肯屈就或是原公司真的太爛你一秒都不想待，不然再
找找吧

By Frederica
at 2020-11-24T14:35

要跳槽就開1.3-1.4開始跟公司談啊。不願意談的話，我想也
不用跳槽了吧。畢竟換公司也是風險，要把風險考慮進去。

By Annie
at 2020-11-25T20:01

現職+50%

By Donna
at 2020-11-29T12:47

看妳有沒有不可取代性啊，勞力密集又可取代性高自然沒
有議價權

By Bethany
at 2020-12-03T14:55

2很奇怪，空服員培養3個月就能領高薪了

By Zora
at 2020-12-06T02:52

回錯騙...

By Lauren
at 2020-12-08T04:41

自己能力到哪裡價值多少你自己應該要清楚

By Freda
at 2020-12-08T17:38

台灣人資總有藉口：我們年終更多個月換算你整年其
實有成長啦

By Vanessa
at 2020-12-10T10:35

人力銀行薪資都是以新鮮人為主拿那來開就錯了

By Sandy
at 2020-12-14T02:42

說到人力銀行真的不知道怎麼樣才能找到類似挖角的工作
我朋友都是前公司希望他再回鍋，薪水增加很多沒聽過
被獵人頭…機械業是不是不流行獵人頭…

By Robert
at 2020-12-18T05:17

綜合起來的平均薪資沒有比現職好的都再說啦

By Isabella
at 2020-12-22T02:04

如果覺得自己的經歷能力有到那就50k以上吧

By Wallis
at 2020-12-24T00:48

現在的工作*120%~140%左右ㄅ
跳槽薪水沒升那幹嘛跳槽

By Michael
at 2020-12-28T15:43

跳槽是因為班表…都是夜班跟小夜又常常被緊急召喚

By Isabella
at 2021-01-02T01:41

前一間50k , 目前領40K的苦主

By Sandy
at 2021-01-04T06:43

也覺得跳槽要是薪水沒變高幹嘛跳XD 不過要是從要輪班
變成不用輪班，薪水降低一點我覺得還可以接受

By Freda
at 2021-01-04T23:28

開低屆時跳槽走人就不用顧及人情世故了

By Aaliyah
at 2021-01-06T06:23

台灣機械業就是一灘死水，有能力的都在國外了

By Candice
at 2021-01-08T00:36

我找機構設計然後機械相關非頂尖定價真的…讓我心會
灰意冷

By Candice
at 2021-01-12T10:04

如果原本夜班+小夜那薪水一定比較高要換又要維持同
水平找好一點的公司+請你說服他你的不可取代處要不
然就是直接跟公司看能不能換成白班

By Kristin
at 2021-01-16T15:43

我現在公司不管什麼班薪水都一樣…只有大夜班有貼補買
藥錢一個晚上360…

By Doris
at 2021-01-19T12:52

提過白班了主管沒有思考的拒絕表示白班有他就可以hol
d全場結果我下大夜他在我睡覺打來（我們所有人都有遇
到過…）

By Faithe
at 2021-01-20T02:43

市場需求吧我接到低於期待待遇就拒絕沒想到還打來談
開到我期待待遇

By Isla
at 2021-01-23T19:30

建議你繼續找

By Robert
at 2021-01-25T11:19

他開低就不要去，堅持下去就會找到肯給理想薪資的公司了

薪水怎麼開才能達到差不多預期 - 面試

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