公司突然將拿月薪的我
薪水制度改為做多少領多少
原本八點上班;17點下班
改成7:30上班
因路途有些遠根本沒辦法
已經盡量早到了
沒想到卻被公司課長侮辱是否全家都睡豬
還叫我吃垃圾袋,拿美工刀要劃我
雖似玩笑《我努力說服自己他是》
但巳造成身心疲憊
很想跟他把話講明白
但又怕提離職後仍需到八月底才能閃人
會在這段時間被為難又或是被傷害
到底勞基法能如何保護我
公司會不會說這是課長私人之事
與公司無 關係
誰來救救我啊?
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薪水制度改為做多少領多少
原本八點上班;17點下班
改成7:30上班
因路途有些遠根本沒辦法
已經盡量早到了
沒想到卻被公司課長侮辱是否全家都睡豬
還叫我吃垃圾袋,拿美工刀要劃我
雖似玩笑《我努力說服自己他是》
但巳造成身心疲憊
很想跟他把話講明白
但又怕提離職後仍需到八月底才能閃人
會在這段時間被為難又或是被傷害
到底勞基法能如何保護我
公司會不會說這是課長私人之事
與公司無 關係
誰來救救我啊?
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