被同事霸凌,該怎麼做? - 離職

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By Lauren
at 2018-03-20T00:21

Table of Contents

※ 引述《aasta6 (abby)》之銘言:
: 在部門不止被主管酸言酸語外,還跟其他同事一起言語霸凌、孤立、在背後捅你個兩刀
: 一直處於完全不想理會他們的狀態
: 感覺他們就在等我發飆
: 我該怎麼處理?
這個要不予理會 也要有點方式
不能任由對方持續欺負下去

霸凌的一方,都有一個源頭的
你必須先觀察出那個頭頭是誰才行!
通常那個帶頭的都很卒仔
他靠的是個人魅力 口才話語 人際交流,然後去煽動洗腦其他人從事霸凌行為
然後自己置身事外 或者只是微微參與!

如果現狀是還在你忍受的範圍 且目前傷害還不大
要把握時間快點找出那個卒仔
找出來後 就要有決心對付他 絕對不要心軟
一定要弄到他離職

你自己也要多加注意自身的言行舉止!
會遭到霸凌 一定是什麼行為或言語觸怒到那個人
然後那個人引發其他人的認同 圍攻欺負你!
我的建議是
行事要保持低調 和公司同事除了公事接觸 先暫時都不要和同事們有任何交流
自己的私事 心情 也先不要跟與自己較好的同事說
避免其他非霸凌你的同事 將你的生活 你的心情 流露給霸凌方知道!
臉書關閉 不要讓人知道你的動態 你生活中的任何想法
目的是不要讓他們感覺你過太爽 或讓他們看你有不開心的事 而感到爽快
避免那群人 找梗滋事又來亂你

如果突然有機會可以搞霸凌那方的人時 千萬別手軟
要弄的漂亮 不著痕跡
如果沒有把握無痕 就忍耐不要出手

其他的 就在靜待局勢變化 再來討論了!
看你要不要先照我這樣行事一兩個月 看整體情況有什麼變化
再來討論下一步

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Tags: 離職

All Comments

Kelly avatar
By Kelly
at 2018-03-20T10:11
封閉自己 低調行事 超有感觸 雖然不是我被霸凌但也看
了好一陣子 超能體會
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-03-22T09:38
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By Rachel
at 2018-03-24T09:54
如果帶頭的是藏在眾人背後的主管,應對方式有不同嗎
Olga avatar
By Olga
at 2018-03-25T11:30
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-03-28T09:08
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-04-01T10:52
嗯!我知道是誰在背後,如你所說非常卒辣,只敢打小報告,
但又裝得很和善,我會慢慢搜集証據
Ula avatar
By Ula
at 2018-04-02T12:38
連主管都不挺就離開啊
Elma avatar
By Elma
at 2018-04-05T06:02
老鳥已被他弄走3個了,走人就稱他的意了
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2018-04-08T15:01
霸凌系?
Hazel avatar
By Hazel
at 2018-04-09T16:16
可能弄走你這老鳥是大主管希望看到的 所以他故意跳過
Lydia avatar
By Lydia
at 2018-04-14T08:06
小主管交代你辦事情
Liam avatar
By Liam
at 2018-04-17T04:10
你才剛講完大主管就打來了,因為不相信他説的,要我再去
問一下冏
Jessica avatar
By Jessica
at 2018-04-20T23:31
該不會是古亭站附近那間公司XDDDD
George avatar
By George
at 2018-04-24T07:42
那個主管想找自己人來,所以排斥你
Carol avatar
By Carol
at 2018-04-28T23:57
可憐之人必有可恨之處 先改善自己吧
如果是權力鬥爭另當別論
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2018-05-01T08:36
台灣幸福度「東亞第一」 說不定是你想多了 aasta6並沒提
供夠多訊息讓人了解
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2018-05-03T22:38
樓上..幸福度的評比應該沒有霸凌項目...
Robert avatar
By Robert
at 2018-05-08T19:22
樓上的,我笑了XD
Oliver avatar
By Oliver
at 2018-05-12T05:02
ㄏㄏ 你太阿達了 當然不會比霸凌囉 是指台灣環境沒這麼差
Callum avatar
By Callum
at 2018-05-12T16:08
這也要人跟你講嗎
Cara avatar
By Cara
at 2018-05-14T22:41
這和有沒過勞死是一樣的,明明就是血汗班表,還要自嗨說
完全沒有過勞問題

條件跟經歷都很差,怎麼寫履歷?

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2018-03-19T15:26
其實我長期因為憂鬱及強迫症and#34;等and#34;困擾在看醫生, 但是家裡並沒有寬裕到讓我安心養病, 所以工作都是做做停停的,一找工作就找好幾個月,偏偏很多都做不長久, 上一份工作在被資遣前的前好幾個月就崩潰到想離職 (而且只是包裝跟寄送的工作而已,但是怕出錯,擔心出錯貨,每天都很煩惱失眠) ...

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