補休換加班費？ - 加班

By David
at 2018-02-14T08:19

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看了勞基法，若補休沒休到，那補休到期後應轉為加班費吧？不太了解這部分。

以下是我合約中的一條，這條還特別列出來要再簽名一次，請問這條意思是不能轉成加班費的意思嗎？到期自動作廢？

"若有補修，乙方同意於當月份或次二月底前休畢。 (乙方簽名)"

(公司系統加班可以點選1補休2加班費，但主管會口頭警告不能選加班費只能補休)

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All Comments

By Zanna
at 2018-02-17T02:03

內規有大過勞基法嗎？

By Emma
at 2018-02-19T12:36

檢舉啊~來查個幾次就乖乖的了

By Daph Bay
at 2018-02-22T01:40

沒休完可轉錢

By Liam
at 2018-02-24T04:31

說真的只能選補休的公司，你就照常休！最好這週就
休完，千萬不要累積假！久了他就會讓你選加班費了..
..

By Annie
at 2018-02-24T11:38

今年3/1號後產生的補休到期若不見就是為法

By Gilbert
at 2018-02-27T14:56

3/1前的由於法為明定，與公司契約任有效，故不違法

By Rebecca
at 2018-03-03T12:05

契約文字並未約定到期未休就消滅，我認為還是可以請求換回
加班費，重點是你要請求

By Dinah
at 2018-03-04T22:24

然後，一開始不能選加班費，這已經違法，你可以蒐證後檢舉

By Gilbert
at 2018-03-09T13:05

HR:"不要跟我談勞基法!"

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