要跟老闆講清楚嗎? - 加班

各位版大 大家好

小弟目前碰到一個問題 想請問各位的看法


小弟目前在傳產擔任業務
(雖說是業務,但是都在工廠內比較多,要幫老闆處理行政 倉管 進出貨等等
而且還不打卡 責任制)

我們公司倉管除了我之外 還有另外兩個倉管(負責其他品項,需打卡上下班)

以下稱作 B(負責倉管跟出貨) 跟 C(負責接單打單)

平常工作情況是 週一到週五 現場要出貨 我還有B C就會互相配合出貨

但是到了週六 因為品項不同的關係 如果不是我負責的部分 原則上我就是不進公司
開心過週六 反之 則是進公司出貨

那B 跟 C 因為幾乎每周六都要出他們的品項,所以他們就算是假日加班 都要進公司


問題來了

昨天接到公司同仁電話告知 下週六 (9/24) 因為C 要請假 所以要我支援出貨

但是因為平常週六我都是不進公司的,所以早在八月底就安排下周六要去聽講座
(需事先報名繳費)

當下我就告訴同仁 因為我的貨通常都在週五出光了 週六我是不進公司的 所以我有安排
我自己的行程

每想到公司同仁的回答讓我有點傻眼!!! 他跟我說:

"都沒有人跟你說C要請假嗎?"

我跟他說我不知道 (心理OS 他要請假也不會跟我報告啊!)

後來同仁就告知 要我把情況跟主管報告,之後就就掛電話了

後來我打電話給我主管,主管的回答也讓我很傻眼,主管說:

"C 有告知他要請假阿! 你又沒有告知我 所以我不知道你私人的行程是怎樣 我要怎樣
去做人員調度? 你們自己想辦法處理 "

之後就掛電話了

當下我有幾個OS:

1.我是責任制 去了又沒加班費! 再說C的工作內容是接單跟打單 系統我不會操作
去了也是接電話而已 ==

2.C 平常周六就要上班 他告知主管要請假不是天經地義嘛!! 我平常週六又不去公司的
我為什麼要報告我私人行程給主管知道?

想請問各位

我是否應該找時間跟主管(很情緒化的人)釐清未來週六我是否要進公司?
如果不進公司都要跟他報告行程?

還是說不須解釋 9/24 我照走我的行程?


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