出差的地方放颱風假但公司所在地沒放... - 請假

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By Susan
at 2016-09-17T22:02

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我想問一下，假如說當初出差日是9/1-9/5,結果9/1已到達出差地，當天晚上宣佈出差的地方9/2放颱風假，但公司所在的縣市是正常上班的.這樣我9/2也是算沒上班嗎？地點都是在台灣，一趟約3小時車程.現在遇到了這狀況，聽說上頭是不爽我們那天就這樣無所事事度過，除非有提出有做事的證明不然就得請假.想請問其他人的公司會怎麼做呢？雖然要不要請假我是還好，但因此被認為藉機偷懶真的讓我覺得很無辜...所以我應該是宣布放颱風假時就要連夜趕回去上班嗎？謝謝><

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Tags: 請假

All Comments

Jack avatar
By Jack
at 2016-09-18T15:09
勞基法最大
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By Ina
at 2016-09-21T06:50
依公司規定
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By Madame
at 2016-09-21T23:16
該放就放 奴性可不可以不要這麼堅強
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By Mary
at 2016-09-24T17:21
這種公司還要待嗎？

夢到勞資糾紛 瑞奇科技數位有限公司

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By Elizabeth
at 2016-09-17T12:49
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Ns_7rbJ ] 作者: demiyu (不吃魚的貓) 看板: Gossiping 標題: [爆卦] 夢到勞資糾紛 新北/新竹瑞奇科技數位有限公司 時間: Fri Sep 16 21:21:55 2016 麻煩各位要轉載文章前，請先徵得我同意謝謝！ ...

颱風天拒絕出勤被要求簽曠職

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By Eden
at 2016-09-17T02:10
因為第一次想硬起來對付這間公司 以前是真的缺錢所以怎麼樣都忍耐了 現在則是騎驢找馬的狀態 即使被資遣只要讓他減少新人進來就足矣 這家公司是台灣市佔非常高的運鈔保全 雖然說我怨言不少但也熬了一年半載 之前已經連上10日 9/5~9/14 接著是中秋節4天連假被安排周六上班 但人事行政總處已經確定台北市停止上 ...

這種狀況跑勞工局是否能拿回該有的

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By Aaliyah
at 2016-09-16T20:52
文長 請聽我耐心講解 今年五月去了一間飲料業俗稱中盤商做司機 公司上班制度 第一個月日薪 1300 第二個月1400 其餘全勤/績效 另算 有健保 無勞保 但會保工會保 上班時間 早上八點至責任制下班時間 做到今年8/23 (已離職) 只有一天七點左右下班過 其他時間通通超過八點 甚至最 ...

剛上班一個禮拜就請假

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By Charlie
at 2016-09-16T11:18
我是有兩年工作經驗的菜鳥，已離職 目前有家本土化的日商公司這禮拜口頭通知錄取 下禮拜確認我會去上班後再發紙本聘書 由於我面試時到職日填9/1 因此他安排我9/26到職 但我雙十連假安排出國 需要請假兩天 請問各位我該: 1. 跟人資說如果9/26到職，隔一個禮拜就要請兩天假。不知貴公司是否同意，若公司 ...

好傷「薪」！做230小時只拿3600 離職員工

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By Jack
at 2016-09-10T10:12
好傷「薪」！做230小時只拿3600 離職員工不平 一家電信公司員工，七月工時達230小時，卻因遲到、違反店家生活公約被扣錢，只拿到 3600元薪資，勞工局指業者明顯違法，將予開罰。 遲到、違反生活公約 25K扣到剩零錢 離職女員工在PTT上，對「做230小時薪水3600」一事忿忿不平。她說，她七月休假6 ...