設計類工作會參考履歷有無使用能量表嗎? - 面試

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2020-05-07T23:58

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手機排版,若閱讀不適請見諒。

如題,我目前大三,就讀美術系,目前上設計課程時我們的作業是做一份履歷,原則上是
設定應徵美術或設計類工作。

老師在課堂上說履歷要加上能力的能量表,不限方式,看是幾顆星、長條圖、幾%都無所
謂,總之老師認為加上能量表可以在第一階段篩選眾多履歷中,給人一個比較深刻的印象


我上網爬文之後,蠻多說法都是不建議加上能量表。因為根本沒有所謂的評斷依據,與其
看能量表,不如直接看作品集或經歷。

(我主要看的文章是這篇,版上大大的文章:https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.153724
1216.A.EA3.html)

不加能量表這個說法,我個人看完也是非常認同。
畢竟如果公司面試官問我這個幾%是怎麼判斷的,我覺得我也只會語塞。

於是交作業的時候,我並沒有在我的履歷上面加入能量表,並跟老師說明我爬文之後發現
網路上普遍不建議加入能量表。

隔一週之後,老師說自己給一些業界工作或是其他類型公司的人看過,認為加入能量表會
比較容易被選,面試官會比較有興趣。

我想請問一下,目前在業界工作的版上大大們,設計或美術工作類會喜歡應徵者的履歷加
入能量表嗎?

再補充一下:

老師上課也要求除了能量表,也希望加入hashtag,例如:「 # 認真魔人」,之類那種幫
自己訂的標籤。這部分我比較少爬到像相關的文章,也想麻煩版上大大們解惑...,我是
認為可以加,但是又感覺蠻神奇的(?)

謝謝大家讀完本魯的發問!

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All Comments

Hedda avatar
By Hedda
at 2020-05-11T17:08
能量表根本沒用,誰知道你的100分跟別人的100分是不是一
Connor avatar
By Connor
at 2020-05-15T07:36
樣。等於你寫 英文精通/熟悉/半熟 的概念
Heather avatar
By Heather
at 2020-05-19T11:35
Hashtag 笑惹
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2020-05-24T03:48
雖然沒加分 但感覺讓人印象深刻 面試官應該會問你評分
的依據
Iris avatar
By Iris
at 2020-05-26T00:05
看到履歷有百分比或星星數就只想刷掉他
Leila avatar
By Leila
at 2020-05-26T04:05
應該只是避免全文字讓畫面活潑一點的手法吧
Hardy avatar
By Hardy
at 2020-05-27T08:56
我覺得你們老師是想表達要有創意,凸顯和別人不同的地方
來讓自己的履歷能抓住人的眼球,但你有沒有想過如果大家
都用一樣的招式的話...那你突顯在哪? 我覺得你的老師
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2020-05-29T22:31
說的這些東西都有一種硬要裝年輕的尷尬感就是了
Cara avatar
By Cara
at 2020-06-02T15:38
沒有用
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2020-06-03T19:30
同樣樓上 十年前可能有用 現在只剩尷尬癌發作
Kelly avatar
By Kelly
at 2020-06-06T14:38
二樓S大: 我覺得看到hashtag 可能只會覺得想表達自己
很有創意(?)但我覺得加入hashtag好像不算特色...
Christine avatar
By Christine
at 2020-06-07T07:29
W大:我懂老師想表達要凸顯自己創意的部分...不過能量
表這種很多人建議不要加的東西叫學生加,有點不太好(?
)雖然我明白履歷到最後大家也就大同小異,什麼1/3的排
版、色塊、icon之類都蠻大同小異。但我在想,面試的時
候感覺面試官更在乎的是經歷跟作品集那些,設計固然重要
,也是第一時間吸人目光,我也不覺得凸顯創意是錯的,只
是覺得能量表跟hashtag 比較微妙
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2020-06-09T16:59
一樓的P大:我也是這樣覺得!這種寫法超沒根據...但老師
這禮拜上課就特地在全班面前說:「有同學上網看說履歷
不建議加入能量表喔,但是啊,加入能量表是什麼大家明
白嗎?給公司一個參考值!例如這個公司要求你的AI能力,
你就要把AI能力寫得突出一點」
Frederic avatar
By Frederic
at 2020-06-13T21:08
寫沒什麼,人家問的時候你自己能圓出一套說法就好
Tracy avatar
By Tracy
at 2020-06-14T13:31
履歷想要怎麼做,丟出去會有什麼效果,本來就運氣運氣
要我說,不要倒在你自己弄出來的東西就好
Edith avatar
By Edith
at 2020-06-18T06:20
所以那個幾%你自己要怎麼對應真的沒概念嗎,光你這句,問題
很大...
Isla avatar
By Isla
at 2020-06-21T10:09
一樣的東西有些人寫加分,有些人寫打槍,你遇到遇到很重要
,你怎麼答很重要
Elma avatar
By Elma
at 2020-06-23T17:52
履歷能問的地方多了,不是寫寫看起來美美能交差就好了
Heather avatar
By Heather
at 2020-06-27T01:29
作品最重要 看過太多自以為軟體有60分以上結果連路徑管理
員是什麼都不知道的XD這種自評反而看起來滑稽好笑 沒意義
Callum avatar
By Callum
at 2020-06-30T22:46
pujos大:我自己是覺得今天假設我寫我AI能力90%好了,
我也知道我自己AI並不差,該會的技能都會,但寫自己90%
我自己都覺得很尷尬... 假設今天面試官問我說:「這個AI
能力90%是怎麼判定的?我要怎麼相信你這個90%是真的?90
%又是跟誰比較出來的?」這部分我還真的不知道我該拿什
麼東西來證明我寫90%是對的。我確實口才不佳,但還希望p
ujos大解惑一下這個該怎麼回?除了拿出相對應的作品或是
獲獎經歷,我還真的不知道能量表寫上之後有什麼幫助?語
言如果拿出什麼例如多益幾分、雅思怎麼樣我覺得還有可以
參考的基礎,但設計類真的很沒有準則,我個人是這麼認
為。
Hazel avatar
By Hazel
at 2020-07-04T01:08
我覺得履歷要客製化 你如果要放圖的話就要有心理準備面
試官會問圖 回答的方向我想到兩個 1.你拿了某某比賽某某
獎所以這方向評分較高 2.這是你個人認為自己能力、興趣
、經驗之類的比較圖 也就是說這90%不是絕對值 而是你對9
0%的部分在能力上比45%的部分要強的多或者有興趣的多 這
可以讓面試官儘早了解你的特質並參考該如何安排人力 我
看到有放圖的面試者會在心裡先哼一聲 如果說得出道理就
沒事 說不出就是盲從 雖然我不是做設計的 但我看報告最
討厭看到競爭產品比較某某方面勝某某方面勝的東西 每個
方向都勝也不知道基準是什麼根本浪費我時間 甚至你能力
量表的分類單純為了搏君一笑也好 講得出道理懂得思考加
分盲從扣分 如果你說不出道理不如不要放 你自己都不相信
的東西不需要給人知道
Megan avatar
By Megan
at 2020-07-06T03:39
設計跟藝術兩者不能混為一談,功能取向不同
Harry avatar
By Harry
at 2020-07-09T04:25
我的能量表長這樣 給你參考https://imgur.com/eIQca7t
Hazel avatar
By Hazel
at 2020-07-10T12:10
這樣分級可以清楚知道擅長哪些技能 也能挖洞讓面試官跳
Hazel avatar
By Hazel
at 2020-07-11T12:58
我自己是覺得滿實用的
Mia avatar
By Mia
at 2020-07-14T12:11
網路上還是有一大堆模板在用啊 如果你的經歷夠好 放了
不會扣分
Enid avatar
By Enid
at 2020-07-17T06:25
履歷千萬不要放 hashtag,小心先變成辦公室的笑柄
Faithe avatar
By Faithe
at 2020-07-21T04:29
那種圖表只會讓人感覺太過自信膨脹根本不認識自己
Faithe avatar
By Faithe
at 2020-07-24T17:05
你可以先聽老師的話(讓老師有台階下 實際面試時 寫上你會
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2020-07-24T20:11
的工具 不要寫趴數跟幾顆星
Una avatar
By Una
at 2020-07-27T17:52
不要相信老師的話-畢業十年的設計系過來人 而且美術跟設計
有差別耶 不太能混為一談 看的角度不一樣
Faithe avatar
By Faithe
at 2020-07-30T04:20
必須說大學老師很多都是在學術派象牙塔裡 跟業界脫勾很久
一踏入業界就會開始衝擊:怎麼跟老師說的都不一樣?!
Irma avatar
By Irma
at 2020-07-30T09:23
他們當然會說"有問過業界朋友"但取樣準嗎? 就算是從業界找
來的老師教得也不一定適用 更何況學術派的
Quanna avatar
By Quanna
at 2020-07-31T04:57
能量表就是挖坑給自己跳的蠢招 你把AI弄5顆星HR看了覺得只
Tom avatar
By Tom
at 2020-08-02T13:21
有1顆半 就可以當場洗臉了
Olivia avatar
By Olivia
at 2020-08-02T19:37
但為了順利畢業建議你全照老師的做 求職時再自己重新弄
Lauren avatar
By Lauren
at 2020-08-06T03:08
能量表不要放 也覺得老師應該跟業界脫離太久了
Agatha avatar
By Agatha
at 2020-08-06T20:18
聽你的敘述覺得這位老師的話不可信 大學裡多的是沒用的教授
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2020-08-09T08:53
第一份工作可能有用,因為沒經歷沒作品
Ida avatar
By Ida
at 2020-08-10T05:57
後面在找工作,把你的作品經歷整理好其實就夠了
Queena avatar
By Queena
at 2020-08-10T10:23
這老師聽起來有夠瞎..
Jessica avatar
By Jessica
at 2020-08-14T18:42
沒用喔 頂多問你怎麼出來的可以帶出一下話題 工設月
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Belly avatar
By Belly
at 2020-05-07T06:26
海外工作的工作的難度高嗎?為什麼有些人覺得很難?有些人看起來很容易? 今天就來分享過去在準備海外工作面試的心得筆記。 其實個人覺得不管是不是找海外工作或是本地的工作,問的題目基本上差不多,這個 Cheat Sheet主要是過去幾年從獵頭網站還有許多面試學習網站或影片上整理出來的內容 ,希望對大家有幫助! ...

這樣算不算是被拒絕

Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2020-05-06T22:12
今年可能七月初才能畢業 最近應徵一份工作,人資一個星期後回覆我了 對方問了何時可以開始上班,也問我方便面試的時間, 我表示我可能最快要畢業才能開始上班 對方回說 因為我目前還是就學中, 以目前來說疫情也還沒結束 所以面試時段他會先記下來, 過一陣子再約 想問這樣子是不是代表委婉的拒絕我了? ...

對工作的未來有些迷茫

Olive avatar
By Olive
at 2020-05-06T20:59
大家好 很幸運的在疫情期間找到工作 但對這份工作的未來沒什麼太大的把握 希望能得到大家的意見 本身對職能治療有滿大的興趣 目前從事早療兒童的教保員 當初在面試時有詢問人資這份工作未來的升遷制度是如何 印象中人資回答得模稜兩可 進來之後與同事聊天才發現 同事除了我以外最淺的年資都有五年 其他還有十年十五年的 ...

又一個令人讓人無言的人= =

Steve avatar
By Steve
at 2020-05-06T20:18
※ 引述《cityhunter04 (無聊的乖小孩 )》之銘言: : 直接點出問題在哪, : 省得你每過一陣子都來發文被噓! : 1.你薪水開多少?22-28k,那請你把他當, : 剛畢業的學生,有耐心的教導 :社會新鮮人 沒相關工作經驗 起薪26000 至於耐心 這一個星期來 我是連罵甚至連臉色都沒給 ...

又一個令人讓人無言的人= =

Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2020-05-06T17:45
直接點出問題在哪, 省得你每過一陣子都來發文被噓! 1.你薪水開多少?22-28k,那請你把他當, 剛畢業的學生,有耐心的教導 2.28-36k,這可以當有1-2年的工作經驗 培訓1.2兩月就可以, 3.至於你要的一週上手,麻煩請你開40k以上,找有相關3年以上經驗的員工 4.你沒說你的行 ...