試用期未保勞健保請益 - 面試

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2021-02-23T01:56

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日前剛離開前公司，面試時公司說會依法保勞健保，
但後來進去後老闆便表示試用期不保勞健保，
後來進入公司三個月後通過試用，
老闆仍以某些因素表示無法投保，
日前又在上班當天被告知做到當天為止。

造成過去這幾個月勞保年資無法累積，也無法請領失業補助
試問檢舉會得到什麼樣的後續呢？
因為怕流程曠日費時，且造成後續求職有困難

懇請板上各位大大幫忙解惑！
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All Comments

Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2021-02-24T04:11
違法 而且為什麼你還傻傻同意呢
Ursula avatar
By Ursula
at 2021-02-25T23:45
沒保上下班途中.被撞死不能領死亡給付
Megan avatar
By Megan
at 2021-02-27T21:44
沒有適用期這東西==
Poppy avatar
By Poppy
at 2021-03-02T23:50
*試用期
Agnes avatar
By Agnes
at 2021-03-04T04:03
雙方可以說好試用期，但試用期可能只是薪水較低，勞健保一
樣要保
Kyle avatar
By Kyle
at 2021-03-06T17:23
先去凹回非自願離職單才能申請失業補助
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2021-03-09T13:10
不給直接檢舉 可以當場報警嚇對方
Christine avatar
By Christine
at 2021-03-13T09:08
雖然報警沒用 但你沒這麼做 只是檢舉 流程會1-2個月
才拿得到非自願離職單...當場報警嚇嚇對方
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2021-03-13T16:15
你不報警也沒差 就跑流程 只是會很久才解決
Joe avatar
By Joe
at 2021-03-18T04:28
不過不算曠日廢時 你頂多就是被通知時人再到就好
不差那幾次1-2個小時的調解時間 後續求職不會有困難
不要被老闆的話術騙了
Frederica avatar
By Frederica
at 2021-03-22T16:42
世界很小沒錯 但同行老闆也知道誰是慣老闆
不要被垃圾資方欺負還不反抗了
Quintina avatar
By Quintina
at 2021-03-24T21:51
檢舉的後續就是他會被勞檢（但對方也能裝死
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2021-03-25T09:16
報警幹嘛？去勞工局檢舉才能解決問題
Liam avatar
By Liam
at 2021-03-29T01:11
流程其實分兩邊啦
一邊是檢舉公司，舉證後實名制度檢舉
Selena avatar
By Selena
at 2021-03-30T10:40
另一邊是申請勞資調解，在調解委員會中提出你的訴求（1.
資遣費、2.非自願離職書、3. 在職期間勞健保追溯補保）
這兩邊是同時進行的
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2021-03-30T11:49
你主要要負責舉證你在這幾個月中為該公司員工
提出薪資單、收到匯款證明、對話記錄、出勤記錄…等一切
可以證明你是該公司員工。
Audriana avatar
By Audriana
at 2021-04-03T16:58
並可以去勞、健保局申請就保明細，提出佐證該公司未加保
。
Kama avatar
By Kama
at 2021-04-07T15:39
違法 請恰當地勞工局
Susan avatar
By Susan
at 2021-04-08T07:12
未保勞健保可以事後補保嗎？我之前查勞保局的網站上面是
寫沒保就不能補保了欸…
Audriana avatar
By Audriana
at 2021-04-10T14:22
公司可以去函申請，我記得有公司被罰錢追溯過耶@@
Kelly avatar
By Kelly
at 2021-04-13T23:08
抱歉 紅明顯 未保勞健保 沒辦法補保 但是
Lauren avatar
By Lauren
at 2021-04-18T11:16
可以要求公司補到職日到離職日換算的勞退金6%的錢
Puput avatar
By Puput
at 2021-04-19T05:39
勞保過當天無法保 但可以要求算成有保的情況下 每天的
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2021-04-21T19:52
勞退6%要拿給你
Steve avatar
By Steve
at 2021-04-22T23:08
勞保一年未滿可以 打工年資你打去問勞保局比較準
Irma avatar
By Irma
at 2021-04-25T14:37
5年內提出檢舉 但不要拖太久 這種破事早點解決好
Olga avatar
By Olga
at 2021-04-27T15:42
我對於我說錯的部分說聲抱歉唷，請依Ben大為主
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2021-04-29T10:57
助長慣老闆
Puput avatar
By Puput
at 2021-05-03T17:10
s大好像也沒說錯 勞健保公司未保可以檢舉 讓它被罰
不過是罰公司不是賠給你 你要做的就是先拿回離職申請
Andrew avatar
By Andrew
at 2021-05-07T09:42
並可以舉出有在上班的證據 要求公司補給你沒保到勞健保
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2021-05-10T07:54
的6%(正確來說只有勞保) 健保費沒保幾個月 就請他補給
你現金幾個月 加油!!
Andy avatar
By Andy
at 2021-05-12T20:37
雖然說沒試用期 但你表現沒有達到預期 還是能叫你不要
做 就是資遣你
Brianna avatar
By Brianna
at 2021-05-15T07:45
資遣歸一碼、權益部分歸一碼唷，資遣也要取得該有的權益
。

小型事務所

Faithe avatar
By Faithe
at 2021-02-22T22:01
最近面試上了一家小型事務所，但我會計底子還蠻差的，總覺得進去會雷蠻多人，有沒有什麼書是推薦進去前先看的呢，謝謝，或是推薦上的課程也可以 ----- Sent from JPTT on my Asus ASUS_X01BDA. - ...

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