試用期過沒領到談好的薪水 - offer

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By Kelly
at 2019-11-30T11:26

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回想當年,我還年少無知時
我在一家 AxR牌主機板廠擔任亞太區業務
當時在在面試時跟業務協理 J 談好試用期
的薪資是 N,然後試用期結束後的薪資是 N + 2K

進去以後過了三個月,去刷薪資本,
當初講好的 +2K 不見蹤影
去人資單位詢問,人資說本公司沒有試用薪資
談好的薪水就是實際薪水,沒有過試用期加薪的規定

滿腹疑問的我,最後乾脆去問部門協理,當初面試的那一位
協理 J 先是有點記憶障礙,
最後終於回想起來當初面時所同意的內容

然後跟我說:「你就每個月月底來找我,我從我的荷包給你那 2K 好了」

因為當初轉職前的工作薪資比現在的薪資要高,
所以差那兩千對我真的有差
所以剛開始幾個月還真的只能在月底去跟他魯那兩千

最後真的受不了了就沒去跟他拿了,
不過從此以後對那個協理的尊重就全進垃圾桶了

至於後來公司上市時把一堆
股東手上 $250 的股票倒給員工
然後上市一個星期就跌破 $200 的故事就等下次吧

所以我的建議是,拿 Offer 時記得要有白紙黑字
以免垃圾人糟蹋你收入

如果我的老東家要吉我歡迎
因為當初你親手給我的千元鈔票
我已經表匡起來,
提醒我自己一輩子不要再你這種爛人被騙


※ 引述《hahanity (hahanity)》之銘言:
: 目前是工作經驗5年的行銷企劃專員
: 今年6月面試新公司 新公司 約6年左右
: 當初面試時薪水開n+3K
: 後來人資說明試用期n 三個月後n+3K
: 就職後ㄧ陣子才拿到合約
: 簽合約時僅有提到試用期薪水為n
: 試用後薪水面議
: 之前待的公司屬於較有制度的大公司
: 薪水都會白紙黑字簽訂薪水
: 當時有和人資提出為何沒詳細簽訂薪資金額,他回答我通常過了試用期就會達到談定的

: 資
: 這個月確定通過試用期,人資說會幫我升職等,薪水等發薪日就會知道。
: 沒想到實際薪資只有n+1k,比當初談定少了2k。我問人資,他回答我確實通過試用期,

: 老闆覺得我在公司尚未看到明顯的成績。
: 這三個月我非常認真工作,並且專案也都有闡明所達到的KPI(也有上呈給老闆),許

: 數值確實較去年好很多。
: 這公司到底能不能繼續待下去?
: 通過試用期卻沒拿到當初談好的薪資
: 薪水還比上一份工作少,嗚嗚

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All Comments

Ida avatar
By Ida
at 2019-12-03T13:42
協理為了公司自掏腰包,也太感人了吧
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2019-12-03T19:07
協理自陶也太感人,是知道自己理虧嗎?哈哈
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By Madame
at 2019-12-07T21:55
協理直接上呈說加薪不行嗎
Dora avatar
By Dora
at 2019-12-09T12:22
老實說除非給你錢的時候態度不好 那個協理算不錯了
Kyle avatar
By Kyle
at 2019-12-12T03:29
裱框的圖呢
Brianna avatar
By Brianna
at 2019-12-16T11:32
我覺得如果給錢態度沒不好 確實是有遵守承諾
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By Zanna
at 2019-12-18T01:19
除非每次都要口舌之戰一番才拿的到錢 不然沒什麼問題不是?
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By Necoo
at 2019-12-19T03:22
很大的問題吧 本來就該給的數目 還要人每個月去找他拿?
自己難道是乞丐嗎?
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By Queena
at 2019-12-22T23:59
真的有心想自掏腰包 就主動自動拿出來 還要人家去要?
Yedda avatar
By Yedda
at 2019-12-25T01:34
感覺人很好,剛畢業時那份工作主管也是給類似承諾,後來
得這種主管就是不值得尊重,還說共體時艱...
Lucy avatar
By Lucy
at 2019-12-25T07:39
要離職時都沒調到當初說好的薪水,職位是升了,但從此覺
Olive avatar
By Olive
at 2019-12-26T23:13
推找本人拿真的很不妥
Doris avatar
By Doris
at 2019-12-29T12:07
感覺很怪吧 從他身上凹兩千 又不是公司給的
Caroline avatar
By Caroline
at 2019-12-30T01:16
其實那主管還不錯 一般可以不理你裝傻到底
Jacky avatar
By Jacky
at 2019-12-31T18:06
反正你不高興 你可以辭職 對公司沒有什麼人不可替代的
Ida avatar
By Ida
at 2020-01-04T05:01
親手給 優秀,沒見過這種的,不過倒是有無限延長適用
Oliver avatar
By Oliver
at 2020-01-07T07:51
期,像我現在
Ina avatar
By Ina
at 2020-01-09T14:49
怎麼會這麼白癡被騙 我看你的能力被取代性也很高
Selena avatar
By Selena
at 2020-01-09T23:16
按某綠色怪胎邏輯 尼前公司可能違反諾成契約 不知可吉否?
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2020-01-14T08:27
自己去拿很奇怪吧?以為真的拿的到哦?
Jessica avatar
By Jessica
at 2020-01-18T15:43
雖然不是對的,但你沒證據,大部分慣主管只會不認,
要離職就離職吧。所以你已經很幸福了

南部秘書薪資

Joseph avatar
By Joseph
at 2019-11-30T02:59
今年剛從國立外文系畢業 多益950分 目前收到一家新創公司執行長秘書的面試邀約 主要工作內容就是處理執行長行程等等 另外也有提到需要翻譯文件及一年可能會有幾次出差需要進行口譯 月排休8天 上班時間09-18 104上的薪資範圍寫24000~34000 這個差距讓我摸不著頭緒 24000的話我還不如去餐廳洗碗 ...

請問有人被邀約應徵窗簾業務嗎?

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By Candice
at 2019-11-30T02:41
開職缺100%會被收到的面試通知一定有這些 窗簾業務 澳洲農場(?) 博弈產業 直播小幫手、直播主 廣告業務 便利商店 補習班 還有那些感覺不錯但一查天眼通會看到頭痛的屎公司屎缺 不如關掉被搜尋的功能,自己每天撒有興趣的職缺還比較好 常常還有些App跳通知「某公司查看了你的履歷」後一秒馬上收到通知 如果是 ...

試用期過沒領到談好的薪水

Dinah avatar
By Dinah
at 2019-11-29T21:20
目前是工作經驗5年的行銷企劃專員 今年6月面試新公司 新公司 約6年左右 當初面試時薪水開n+3K 後來人資說明試用期n 三個月後n+3K 就職後ㄧ陣子才拿到合約 簽合約時僅有提到試用期薪水為n 試用後薪水面議 之前待的公司屬於較有制度的大公司 薪水都會白紙黑字簽訂薪水 當時有和人資提出為何沒詳細簽訂薪資金額 ...

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By Brianna
at 2019-11-29T20:21
1.職災一定是公傷,但上下班車禍不一定是職災,所以也不一定可以請公傷 https://imgur.com/catvHXR 勞動部都不敢說一定是職災了... 問題 勞工上下班途中發生意外事故,是否為職業災害? 答案 勞工上下班必經途中之意外事故,應包括交通事故及其他偶發意外事故,此類事故非出於 勞工私人 ...

跨縣市找工作他解失業苦 還有3萬獎勵金、1年租金補貼

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By Rachel
at 2019-11-29T13:13
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