該不該離職呢? - 加班

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By Necoo
at 2014-07-04T21:08

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最近剛上班
社會新鮮人~
我是應屆畢業生
以前沒有打過工....
當初應徵是有說要在產線做兩個禮拜
我是應徵國貿業務助理啦
可是做了幾天...又參加業務會議
是有教我一點東西啦
不過實在感覺在產線做業務員的工作有點兒無聊....
然後...好像禮拜六如果出不了貨...大家都要來公司加班趕貨....
我哥哥覺得公司太小氣了~然後感覺是家庭式企業(老闆娘家的)

我在思考到底要不要留下來?....
還是聽哥哥的建議早點離職(比較不會留下紀錄)...重新再找過

爸媽的意見是再做一個月看看......

我好怕以後沒事都要去做作業員的工作就是了~
BTW...好像還沒幫我保勞健保(以前健保掛在我媽媽學校..如果學校沒通知她...
不就代表公司還沒保?)

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All Comments

Jack avatar
By Jack
at 2014-07-05T10:28
很多中小企業都這樣,但如果沒加班費可考慮離職
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By Xanthe
at 2014-07-09T14:21
我是覺得支援產線也沒什麼大不了 累就當磨練
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By Madame
at 2014-07-13T06:06
助理=打雜=什麼都要會
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By Margaret
at 2014-07-17T19:21
當然每間公司的情況不一樣 如果不適應就再找新工作吧
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By Vanessa
at 2014-07-18T22:58
如果連勞健保都沒有 那我覺得可以趁早閃了 兩個禮拜也太扯
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By Donna
at 2014-07-22T11:36
我覺得支援其他事是還好 但是如果沒加班費就趕快走吧
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By Wallis
at 2014-07-25T18:38
阿你自己勒
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By Oliver
at 2014-07-30T09:53
健保不會通知 是有重複保的情況會發生的
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By Candice
at 2014-08-04T04:34
重複寶才會通知~~對啊!!我現在健保報在我媽媽工作學校
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By Robert
at 2014-08-07T01:45
星期六的如果有要去~有加班費啦...平日晚上就沒有
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By Adele
at 2014-08-09T16:41
重複保也不會通知吧 要自己去查?
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By Ursula
at 2014-08-11T10:42
健保重覆不會主動通知喔
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By Ophelia
at 2014-08-14T20:10
建議直接問健保局

offerr抉擇

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By Gilbert
at 2014-07-04T17:48
A公司 職務會計 在泰山 薪水33k(含全勤1k) 有加班費(不知道可不可以請,晚上八點偷跑去看,還有人在加班) 周休二日,但每個月有一天假日要上班 年終一個月,三節有不知道多少? 有績效獎金和分紅不知道多少? 明年公發,後年上市 B公司 職務會計 在內湖 薪水34k(含全勤1k+加班津貼3K每月一定會有 ...

免費職訓-中興大學-系統工程人員實務班

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By Mia
at 2014-07-04T15:34
【職前訓練】臺中市政府勞工局補助103年度職業訓練班 課程名稱:系統工程人員實務班第01期 適合想從事: 電腦系統設計及分析之求職者 訓練日期:2014/07/22 ~ 2014/10/16 上課時間:周一至周五 9:00-17:00 報名截止:2014/07/17 23:59:00 甄試日期:20 ...

對於未來很迷惘...

Noah avatar
By Noah
at 2014-07-03T22:15
※ 引述《takizawa5566 (龍澤)》之銘言: : 小弟21歲,只有高職夜間部畢業而已。 : 高職是讀日文科的,我對日文很有興趣,但就是學的不太好(文法方面)。 : 我一直有在想把日文學好,然後進日商公司工作,但曾經有人問過我,如果進日商,你想 : 做什麼樣的職務? : 這才又重新思考,即使進日商公司 ...

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By Puput
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這位同學你會不會想太多了,有這個機會就要把握住。 什麼靠自己都是假的 起點基本上就影響以後很多高度 包含薪水跟業界人脈等等。 你可以直接大大方方的跟主管好好地說 請主管放心地給你批評跟建議 都出社會了 不要龜龜毛毛的像個小學轉學生一樣 你比其他人更有機會從這些主管身上挖到寶 靠自己是沒錯,但是不是叫你把優 ...

該不該換去新工作

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By Steve
at 2014-07-03T20:13
怕被認出以分身po文,請見諒~ 小妹國立前段畢業, 進入某公司擔任業務不久 近日以前面試的工作問我要不要去上班 卻不確定是否離職 以下分析兩工作優缺,請板友指教 現職: 薪水加津貼29k左右,底薪不高 達成一定業績後有獎金 離家近,走路上班 但客戶多為沒預算的小客戶,或是得去開發新的 固定有預算 ...