該不該換去新工作 - 加班
By Steve
at 2014-07-03T20:13
at 2014-07-03T20:13
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怕被認出以分身po文,請見諒~
小妹國立前段畢業,
進入某公司擔任業務不久
近日以前面試的工作問我要不要去上班
卻不確定是否離職
以下分析兩工作優缺,請板友指教
現職:
薪水加津貼29k左右,底薪不高
達成一定業績後有獎金
離家近,走路上班
但客戶多為沒預算的小客戶,或是得去開發新的
固定有預算的大客戶都在資深業務手裡
有時自行發現的新客戶也都已經有資深業務跑過
目前都沒有確定成交的客戶
業績掛0中,當然也領不到獎金
心裡默默覺得可能接下來幾個月都會這樣
加上隔壁部門同時進來的新人
因為該部門loading關係,被分到蠻多預算的客戶
心裡有點不平衡
我很想衝,也認為接到客戶後我不會做得比別人差
但我的小客戶沒預算沒計劃也是事實
甚至被客戶告知此性質業務難做,
競爭太過激動
叫我快閃= =
進來這些日子有種吃力不討好的fu
覺得沒什麼收穫,很沮喪
有時處理team的瑣事會變成秘書
好處除了離家近,同事個性上都不錯也很搞笑
以後轉職也容易
有朝一日能領績效獎金就會很爽
但可能要等一年吧我猜= =
新工作
通勤時間長(40 50分)
薪水估計35k上下
性職偏服務業
好處是穩定,公司福利好,工作容易熟悉
主要壞處是簽兩年約且轉職不易這兩點,
工作內容/薪水差不多,除非升遷不然不太會變
輪班制
還要早起通勤?XD
原Po喜歡動腦,但不愛加班到半夜凌晨沒有加班費
(覺得努力不成正比)
喜歡有成就感的工作,喜愛內容有變化
但不喜歡做白工
實在覺得現職有這種傾向
加上新工作回覆在即
想請大家賜教~
--
小妹國立前段畢業,
進入某公司擔任業務不久
近日以前面試的工作問我要不要去上班
卻不確定是否離職
以下分析兩工作優缺,請板友指教
現職:
薪水加津貼29k左右,底薪不高
達成一定業績後有獎金
離家近,走路上班
但客戶多為沒預算的小客戶,或是得去開發新的
固定有預算的大客戶都在資深業務手裡
有時自行發現的新客戶也都已經有資深業務跑過
目前都沒有確定成交的客戶
業績掛0中,當然也領不到獎金
心裡默默覺得可能接下來幾個月都會這樣
加上隔壁部門同時進來的新人
因為該部門loading關係,被分到蠻多預算的客戶
心裡有點不平衡
我很想衝,也認為接到客戶後我不會做得比別人差
但我的小客戶沒預算沒計劃也是事實
甚至被客戶告知此性質業務難做,
競爭太過激動
叫我快閃= =
進來這些日子有種吃力不討好的fu
覺得沒什麼收穫,很沮喪
有時處理team的瑣事會變成秘書
好處除了離家近,同事個性上都不錯也很搞笑
以後轉職也容易
有朝一日能領績效獎金就會很爽
但可能要等一年吧我猜= =
新工作
通勤時間長(40 50分)
薪水估計35k上下
性職偏服務業
好處是穩定,公司福利好,工作容易熟悉
主要壞處是簽兩年約且轉職不易這兩點,
工作內容/薪水差不多,除非升遷不然不太會變
輪班制
還要早起通勤?XD
原Po喜歡動腦,但不愛加班到半夜凌晨沒有加班費
(覺得努力不成正比)
喜歡有成就感的工作,喜愛內容有變化
但不喜歡做白工
實在覺得現職有這種傾向
加上新工作回覆在即
想請大家賜教~
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By Elma
at 2014-07-05T18:43
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at 2014-07-07T11:52
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