該如何懲處某客運司機在乘車時當眾羞辱乘客? - 工作
By Ivy
at 2009-11-06T00:00
at 2009-11-06T00:00
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該如何懲處某客運司機在乘車時當眾羞辱乘客?
該如何懲處某客運司機在乘車時當眾羞辱乘客?
事情是這樣子的:
某天我搭乘國內某客運,上車時我出示身心障礙手冊並詢問司機這樣子半票價格是多少錢?
於是司機問我那是什麼? 因為當時車上乘客幾乎滿載,我為了自己的隱私沒有說那是身心障礙手冊,於是親手遞給了司機請他看。
結果司機把我的手冊拿走,還反問我那是什麼啊?(態度非常不好)
我說: 你看啊?
司機回: 對啊! 那是什麼啊? 說啊?? 說啊??(他刻意要我在當眾面前說出那是身心障礙手冊以羞辱我),我因為隱私的關係沒有說出口。
結果司機居然很刻意的羞辱我並當著所有車上的乘客說:
殘障喔?! 是殘障喔?!! 就是殘障啊!! 那個就是殘障啊!!(語氣越來越大聲,疾言厲色的眼神看著我,態度非常惡劣)。
後來我回家後馬上打電話到該客運的縣市總站找主管申訴,要請他們幫我抓出這位司機並且給予懲處,而且已經到該客運公司的台北總管理處去向客服主管申訴。
目前已經找到這位司機,且該司機也已經承認他惡劣的行為。
今天去找他們站長的時候,我問他們公司對這樣員工最嚴重的懲處是什麼?結果是記一大過而且要被扣績效。因為我非常憤怒,站長問我想要讓該司機的到怎樣的處罰? 我經過半天的思考後,因為無法忍受當眾被羞辱以及歧視,所以我想要求該公司解雇這位惡劣的司機。不曉得如果他們公司最嚴格的懲處是記大過且罰錢的話(僅此的話),我要用什麼方法施壓該客運公司要求解雇這位司機? 我目前是有想說要找民意代表出面施壓該客運公司要求解雇該位司機,不曉得如果我找民代的話有辦法讓司機被解雇嗎?
因為我真的燕不下這口氣,而且又不懂法律,所以我想請問我可以到哪些機構申訴這樣的事情?
該司機這樣的行為有夠成什麼罪項嗎?
我可以告他嗎?(他已經承認而且公司的員工主管可以當人證),如果告他他會有怎樣的處罰呢?
我也有想說要找記者來寫他的惡劣行為,讓他上新聞頭條。
像我這樣被歧視羞辱,還有哪些權益我沒有著想到的呢?
煩請懂法律的人幫忙我,算是替我們身心障礙族群討一口氣。
Update:
to 驢子哥:
他的家庭怎麼生活? 他要自己想辦法啊!!
不是我要對他狠心,是你們沒有當場看到他歧視出言辱罵的惡劣行為!
他要對自己的行為負責吧。
我也是一個辛苦的上班族,如果我做錯事情被老闆解雇,誰管我的家庭怎麼過活??
這個是孰可忍,孰不可忍的問題!!
Update 2:
TO CHRIS:
你說要有證據(錄音),這個我想所有被公然侮辱的人應該都很難辦到吧~
因為第一時間誰會知道有人準備要羞辱自己而準備錄音機在那邊錄音的~
現在國光這位司機已經自己承認了,而且他的上司主管都知道了,這個應該就是最好的證據了~
我想該客運公司內部懲處應該都會有記錄,我如果真的要上法院告他,這個就是最好的證據了~
Update 3:
to 路見不平:
你不必替那位司機說話。
我也是社會底層的工作人士,也是辛苦地在麵包店製造部門付出勞力換取經濟收入,
我們也有我們的心酸,我們在工作上犯錯也試要受到嚴厲的處罰,誰來可憐我們,放了他就是姑息養奸,有壓力沒得宣洩就能這樣嗎?
壓力大沒得宣洩? 如果是服務態度不好的話我還能原諒,但這是嚴重的羞辱耶!
叫我怎吞得下這口氣。
我還在考慮是否要叫他登報道歉咧~
該如何懲處某客運司機在乘車時當眾羞辱乘客?
事情是這樣子的:
某天我搭乘國內某客運,上車時我出示身心障礙手冊並詢問司機這樣子半票價格是多少錢?
於是司機問我那是什麼? 因為當時車上乘客幾乎滿載,我為了自己的隱私沒有說那是身心障礙手冊,於是親手遞給了司機請他看。
結果司機把我的手冊拿走,還反問我那是什麼啊?(態度非常不好)
我說: 你看啊?
司機回: 對啊! 那是什麼啊? 說啊?? 說啊??(他刻意要我在當眾面前說出那是身心障礙手冊以羞辱我),我因為隱私的關係沒有說出口。
結果司機居然很刻意的羞辱我並當著所有車上的乘客說:
殘障喔?! 是殘障喔?!! 就是殘障啊!! 那個就是殘障啊!!(語氣越來越大聲,疾言厲色的眼神看著我,態度非常惡劣)。
後來我回家後馬上打電話到該客運的縣市總站找主管申訴,要請他們幫我抓出這位司機並且給予懲處,而且已經到該客運公司的台北總管理處去向客服主管申訴。
目前已經找到這位司機,且該司機也已經承認他惡劣的行為。
今天去找他們站長的時候,我問他們公司對這樣員工最嚴重的懲處是什麼?結果是記一大過而且要被扣績效。因為我非常憤怒,站長問我想要讓該司機的到怎樣的處罰? 我經過半天的思考後,因為無法忍受當眾被羞辱以及歧視,所以我想要求該公司解雇這位惡劣的司機。不曉得如果他們公司最嚴格的懲處是記大過且罰錢的話(僅此的話),我要用什麼方法施壓該客運公司要求解雇這位司機? 我目前是有想說要找民意代表出面施壓該客運公司要求解雇該位司機,不曉得如果我找民代的話有辦法讓司機被解雇嗎?
因為我真的燕不下這口氣,而且又不懂法律,所以我想請問我可以到哪些機構申訴這樣的事情?
該司機這樣的行為有夠成什麼罪項嗎?
我可以告他嗎?(他已經承認而且公司的員工主管可以當人證),如果告他他會有怎樣的處罰呢?
我也有想說要找記者來寫他的惡劣行為,讓他上新聞頭條。
像我這樣被歧視羞辱,還有哪些權益我沒有著想到的呢?
煩請懂法律的人幫忙我,算是替我們身心障礙族群討一口氣。
Update:
to 驢子哥:
他的家庭怎麼生活? 他要自己想辦法啊!!
不是我要對他狠心,是你們沒有當場看到他歧視出言辱罵的惡劣行為!
他要對自己的行為負責吧。
我也是一個辛苦的上班族,如果我做錯事情被老闆解雇,誰管我的家庭怎麼過活??
這個是孰可忍,孰不可忍的問題!!
Update 2:
TO CHRIS:
你說要有證據(錄音),這個我想所有被公然侮辱的人應該都很難辦到吧~
因為第一時間誰會知道有人準備要羞辱自己而準備錄音機在那邊錄音的~
現在國光這位司機已經自己承認了,而且他的上司主管都知道了,這個應該就是最好的證據了~
我想該客運公司內部懲處應該都會有記錄,我如果真的要上法院告他,這個就是最好的證據了~
Update 3:
to 路見不平:
你不必替那位司機說話。
我也是社會底層的工作人士,也是辛苦地在麵包店製造部門付出勞力換取經濟收入,
我們也有我們的心酸,我們在工作上犯錯也試要受到嚴厲的處罰,誰來可憐我們,放了他就是姑息養奸,有壓力沒得宣洩就能這樣嗎?
壓力大沒得宣洩? 如果是服務態度不好的話我還能原諒,但這是嚴重的羞辱耶!
叫我怎吞得下這口氣。
我還在考慮是否要叫他登報道歉咧~
All Comments
By Hedda
at 2009-11-06T21:55
at 2009-11-06T21:55
司機的行為讓你覺得備受屈辱
你可以到地檢署提出告訴
罪名是刑法第309條公然侮辱罪
前提是你必須要有證據(錄音)
否則對方不承認你也沒轍
就算被判有罪頂多罰幾千到幾萬元(給國庫不是給你)
你想要賠償必須另外提出刑事附帶民事告訴
但你希望他被解雇,我想是不太可能!
2009-11-08 01:15:47 補充:
你說的內部懲處紀錄無法當作證據
證人在法庭上所做的陳述才能當作證據
你想客運公司的人會幫你作證嗎?
再說他們要把紀錄銷毀輕而易舉
到時候在法庭上裝傻你又能怎樣?
碰到這種事最強而有力的證據就是錄音
其次是兩個以上的證人
就算最後司機被判有罪
花個幾千到幾萬元就解決了
而且良民證上不會有紀錄(有期徒刑且不得緩刑才會記錄)
根本就不痛不癢
我勸你不要走上訴訟一途
如果能跟他索取幾千元的和解金還比較划算
但一定要有書面記錄
免得事後對方反咬你一口(指控你勒索)
By Ula
at 2009-11-07T12:13
at 2009-11-07T12:13
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By William
at 2009-11-06T11:04
at 2009-11-06T11:04
我覺得閣下處理的不錯,要是我可能拳頭就下去了吧!!
申訴記過也就夠了,這可會影響考績與升遷與獎金等,我們的教訓目的也就達到
了,相信下次他也不敢了,
其實就身障者而言處在這社會上,多少會被另眼看待甚至如版大被嚴重歧視
非身障者是無法體會到那種痛苦的心境,
要的不多~請公平對待身心障礙者,當他有需要也請伸出熱情的雙手!
By Ingrid
at 2009-11-09T21:48
at 2009-11-09T21:48
想必那當下~那位司機對你的惡劣行為造成你心理很嚴重的傷害
而剛剛好我有朋友也是當公車司機
我想跟你說說當公車司機不為人知的一面
當公車司機~~真的很可憐~~薪水少~~而且目前客運公司因景氣非常不好
在營運獲利無法改善的情況下~~被壓榨被凹的總是客運公司底下的員工
(當然包刮公車司機)
所以當公車司機薪水一年不如一年~~但所要出車的次數跟時間卻一年比一多
以上我說的都是確確實實的情形
每個人都有自己的煩惱~~每個人都有無法發洩的壓力及不滿
但任何原因都無法當作那位公車司機對你造成傷害的藉口
不過生活在現今這個景氣非常不好的時間點
大家的壓力及痛苦指數都已快超出本身所能忍受的那個零界點
同是身為吃不飽又餓不死人的掙扎百姓
我想替那位公車司機說說話!!
他已因為這個事件被客運公司點了記號~~記了過並遭受行政處分
雖然還是無法完全補償你心理所受到的傷害
但身為社會底層的那個公車司機~~除了那時犯了對你無法原諒的態度
對這社會沒有功勞也有苦勞!!你就人不記小人過
原諒他吧!!
原諒他的理由有三
第一~身為公車司機~~在工作時數長而且沒有充分時間休息的情況下
精神狀態處於緊繃又壓力極大的心理狀態~~相信他不是因為心理歧視
殘障的人而對你失控~~其實他心裡也承受極大極大的並且日積月累的心理ˇ傷害~~才會無法控制的產生這種莫名其妙歇斯底里的行為˙
第二~~被記了大過~~又被扣了績效~~他本來就已入不敷出的收入一定會因為
受到這處分而更雪上加霜~~(他已付出嚴重的代價了)
第三~~身為領有身心障礙手冊的你~~已積極的對這整件事情做了動作討回公道
再來就是你要讓世人知道~~領有身心障礙手冊的你~~擁有比一般人更大的包容跟原諒他人的理性!!
祝順心!!如意~~
By George
at 2009-11-08T06:55
at 2009-11-08T06:55
大家都是辛苦人~
你的委屈~我能理解!!
如果司機被開除了~
那他的家庭怎麼過活???
你先消消火~好好想想~
祝您順心了!!
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